Entrevista de andministracion Team leader

Formato de entrevista

Nombre: José Alfredo Flores Hernández

Empresa: Borgwarner

Giro: Automotriz

Puesto: Team leader

Antigüedad: 7 años

1. ¿Cuáles son las actividades más importantes que realizas en tu trabajo?

Mantener la línea de producción en óptimas condiciones para trabajar , reducción de scrap y costos , supervisión de los mantenimientos preventivos de la línea, solución de problemas de raíz, análisis de fallas y eliminación de problemas

1. ¿Cómo está estructurado el departamento en el que desempeñas tu labor?

Primer mando : supervisor senior

Segundo mando : supervisor

Tercer mando : team leader

1. ¿Qué métodos o técnicas utilizan para promover el cumplimiento de metas y objetivos (eficacia) en la empresa en la que trabaja?

Usando el método kaizen , estableciendo metas Claras Y realistas bien documentadas , Realizar una revisión Y hacer un plan de optimización, implementar Las mejoras establecidas

1. ¿Qué métodos o técnicas utilizan en su empresa para optimizar el uso de recursos materiales, financieros o humanos (eficiencia)?

Eliminación de scrap, ahorro de costos, ahorro de energía, estrategia de ventas

1. ¿Qué métodos o técnicas aplican en su empresa paraimpulsar a las personas a trabajar más y mejor (productividad)?

Asegurar que todos estén en el puesto correcto, Darles herramientas necesarias Para realizar las labores, Decirles lo que esperamos de ellos, Trato con respeto, Ofrecer oportunidades de crecimiento

1. ¿Qué métodos o técnicas aplican en su empresa para fomentar la competitividad en su área o departamento?

Optimizar los Procesos de trabajo, Buscar Innovar y desarrollar Los equipos de trabajo, Capacitación continua, Motivación de personal, Disciplina en todos los aspectos

1. ¿Qué métodos o técnicas aplican en su empresa para cumplir con los requerimientos y expectativas de los clientes (calidad)?

Cumplir y exceder las expectativas del cliente, Mejora continua y acciones preventivas, Tener alto desempeño Y confiabilidad de nuestros productos

1. ¿Qué métodos o técnicas aplican en su empresa para incentivar la motivación y la satisfacción de los colaboradores?

Se Motiva con premio de asistencia, puntos para canjear regalos

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