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Habilidades Directivas


Enviado por   •  19 de Marzo de 2014  •  540 Palabras (3 Páginas)  •  238 Visitas

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1. QUE SON LAS HABILIDADES DIRECTIVAS ?

Son todas aquellas cualidades necesarias para manejar la propi vida asi como las relaciones con otros.

2. CUAL ES LA IMPORTANCIA DE TENER DIRECTIVOS COMPETENTES ?

Es importante contar con un personal competente es especial mente su competencia debido a que al tener la habilidad del trabajo en equipo, relaciones iter personales y solucion de prblemas en ellos recae la capacidad de administrar.

3. PARA QUE EL DIRECTIVO SEA COMPETENTE DEBE DE SER :

Proactivo, dinamico, honrado, respetuoso y veraz

4. CUAL ES LA CASIFICACION DE LAS HABILIDADES DIRECTIVAS ?

Habilidades personales, habilidades interpesonales, habilidades de grupo y habilidades de comunicacion.

5. QUE ES UNA HABILIDAD PERSONAL ?

Es el fruto de nuestra formacion que muestra educacion nuestro potencial a desarrollar.

6. CUALES SON LAS HABILIDADES PERSONALES ?

Capacidad en la toma de deciones, saber negociar, tener pensamiento estrategico, ser un esperto en el tema que maneja y apasionado por su trabajo.

7. CUAL ES LA DEFINICION DE HABILIDADES INTRAPESONALES ?

Es la capacidad de contribuir una percepcion presisa respecto a uno mismo y utilizar dicho conocimiento para organizar y dirigir la propia vida.

8. CUALES SON LAS HABILIDADES DE GRUPO ?

Habilidades participativas, habilidades comunicativas y habilidades colaborativas.

9. QUE IMPLICA TRABAJAR EN EQUIPO ?

Compromiso, liderazgo, armonia, responsabilidad, creatividad, voluntad, organizacion y cooperacion.

10. QUE ES UNA HABILIDAD DE COMUNICACION ?

Las personas deben de cpmprender los mensajes que recibe de los grupos en los que participa, debe de expresar sus ideas, opiniones, necesidades e intereses.

11. CUAL ES EL PRINCIPAL REGULADOR DE LAS RELACIONES JERARQICAS EN LA EMPRESA ?

Liderazgo.

12. CON QUE DEBE CONTAR UNA PERSONA CON HABILIDADES DIRECTIVAS ?

Una vision critica, una buena imagen ante el equipo de trabajo y una alta capacidad de innovacion.

13. QUE ES SER PROACTIVO ?

Es una actitud en donde el sujeto asume el control de su conducta , lo que implica tener iniciativa en el desarrollo de acciones creativas.

14. QUE ES EL MANEJO DE LA RELACIONES SOCIALES ?

Es una habilidad para manterner relaciones satisfactorias, caracterizadas por el respeto y la tolerancia.

15. QUE ES UNA HABILIDAD INTERERSONAL ?

Son la habilidades que permiten relacionarnos mejor con las personas, es la capacidad para para entender a otras personas, que les motiva y utilizar dicho conocimiento para relacionarse con los demas.

16. POR QUE ES IMPORTANTE MEJORAR LA HABILIDADES DIRECTIVAS ?

No todavia todos los

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