OFICINISTAS GENERALES
Enviado por panitha • 5 de Febrero de 2014 • 2.284 Palabras (10 Páginas) • 254 Visitas
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Realiza responsabilidades demasiado variadas y diversas, se clasificarán en cualquier ocupación clerical oficina específica, que requiere el conocimiento de los sistemas y procedimientos de la oficina. Tareas administrativas pueden ser asignadas de conformidad con los procedimientos de la oficina de establecimientos individuales y pueden incluir una combinación de contestar teléfonos, contabilidad, mecanografía o procesamiento de textos, estenografía, operación de máquinas de oficina y de presentación.
Muestra de títulos de trabajo reportadas: Administración Auxiliar, Auxiliar Administrativa de la Secretaria, Gerente de Oficina, Recepcionista, Secretaria, Asistente de oficina, Empleado de Oficina, Telefonista, coordinador de la oficina
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Tareas | Herramientas y Tecnología | Conocimiento | Habilidades | Habilidades | Actividades de trabajo | Contexto Trabajo | Zona de Trabajo | Educación | Intereses | Estilos de trabajo | Valores de trabajo | Trabajos Relacionados | Salarios y Empleo | Ofertas de empleo | Información adicional
Tareas
Operar máquinas de oficina, como fotocopiadoras y escáneres, máquinas de fax, sistemas de correo de voz, y las computadoras personales.
Responda teléfonos, llamadas directas y tomar mensajes.
Mantener y actualizar los sistemas de archivo, inventario, correo y bases de datos, ya sea manualmente o utilizando una computadora.
Comunicarse con los clientes, empleados y otras personas a responder a las preguntas, difundir o explicar la información, tomar pedidos, e investigar denuncias.
Abrir, ordenar y enrutar el correo entrante, la correspondencia respuesta, y preparar el correo saliente.
Compilar, copiar, clasificar, y los registros de archivo de actividades de oficina, transacciones comerciales, y otras actividades.
Calcular, registrar y revisar los datos y otra información, como registros o informes.
Tipo, formato, corregir y editar la correspondencia y otros documentos, de notas o aparatos para dictar, mediante ordenadores o máquinas de escribir.
Horarios de trabajo completos, gestionar calendarios, y organizar citas.
Revise los archivos, registros y otros documentos para obtener información para responder a las solicitudes.
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Herramientas y Tecnología
Herramientas utilizadas en esta ocupación:
Franqueo o con franqueo máquinas - Máquinas de franqueo
Consola Mainframe o terminales tontas - terminales de computadora
Fotocopiadoras - Equipo de fotocopiado
Escáneres escáneres de entrada de datos -
Máquinas de escribir - máquinas de escribir eléctricas
Tecnología utilizada en este trabajo:
El software de contabilidad - software de facturación, software de contabilidad, software de Intuit QuickBooks, software de Sage Peachtree
Interfaz de usuario de base de datos y el software de consulta - Alpha Software Alfa Cinco, Microsoft Access; Propertyware; St. Paul Travelers e-CARMA
Software de gestión documental - La presentación del software del sistema, software de administración de registros, software de sistema de transcripción
Software suite de Office - Ayuda de Google Docs * ; software de Microsoft Office
Hojas de cálculo - Microsoft Excel
* Software desarrollado por un organismo gubernamental y / o distribuido como freeware o shareware.
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Conocimiento
Clerical - Conocimiento de los procedimientos y sistemas administrativos y de oficina tales como procesamiento de textos, gestión de archivos y discos, estenografía y la transcripción, el diseño de formas, y otros procedimientos de la oficina y la terminología.
Cliente y personal de servicio - Conocimiento de los principios y procesos para proporcionar al cliente y servicios personales. Esto incluye la evaluación de las necesidades del cliente, el cumplimiento de normas de calidad para los servicios, y la evaluación de la satisfacción del cliente.
Idioma Inglés - Conocimiento de la estructura y el contenido del idioma Inglés, incluyendo el significado y la ortografía de las palabras, reglas de composición y gramática.
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Habilidades
Escuchar activamente - Dar plena atención a lo que otras personas están diciendo, tomarse el tiempo para entender los puntos están realizando, haciendo preguntas, según proceda, y no interrumpir en momentos inapropiados.
Comprensión de lectura - Entender oraciones y párrafos escritos en documentos relacionados al trabajo.
Hablar - Hablar con otros para transmitir información de manera eficaz.
Perspicacia social - Ser consciente de las reacciones de los demás y entender por qué reaccionan como lo hacen.
Gestión del Tiempo - Gestión del tiempo propio y el tiempo de los demás.
Escritura - Comunicarse eficazmente por escrito y de acuerdo a las necesidades de la audiencia.
Orientación al Servicio - Activamente buscando maneras de ayudar a la gente.
Pensamiento crítico - Usar la lógica y el razonamiento para identificar las fortalezas y debilidades de soluciones alternativas, conclusiones o enfoques a los problemas.
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Habilidades
Comprensión oral - La capacidad de escuchar y entender la información e ideas que se presentan a través de palabras y oraciones.
Expresión Oral - La capacidad de comunicar información e ideas al hablar para que otros puedan entender.
Discurso Claridad - La capacidad de hablar con claridad para que otros puedan entender.
Comprensión escrita - La capacidad de leer y entender la información e ideas presentadas por escrito.
Reconocimiento de voz - La capacidad para identificar y comprender el habla de otra persona.
Expresión escrita - La capacidad de comunicar información e ideas por escrito para que otros puedan entender.
Vista de Cerca - La capacidad de ver detalles a corta distancia (dentro de algunos pies del observador).
Categoría Flexibilidad - La capacidad de generar o utilizar diferentes conjuntos de reglas para combinar o agrupar cosas de diferentes maneras.
Razonamiento deductivo - La capacidad de aplicar reglas generales a problemas específicos para producir respuestas que tengan sentido.
Información para pedidos - La capacidad de arreglar cosas o acciones en un cierto orden o patrón de acuerdo a una norma o conjunto de normas específicas
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