Poder De La Negociacion

EL PODER DE LA NEGOCIACION

Contemplo que el tiempo es unos de los principales factores que se deben de tener en cuenta en la negociación ya que en base a él se irán realizando las actividades o procesos necesarios para la realización del mismo. Respecto al poder me quedo claro que puede incrementar de manera considerada sabiendo y teniendo bien en cuenta las debilidades o puntos de oportunidad y las fortalezas y áreas de mejor desarrollo pero teniendo en cuenta que para esto se debe de constar con cierto límites y reglas; también considero que así como debe de haber límites y reglas también debe de haber cierto grado de flexibilidad para las mismas ya que no se puede llegar siempre a una perfección completa o más bien dicho es completamente imposible llegar a un estado de perfección completa. En cuanto a la información considero que siempre será necesaria ya que gracias a ellas la empresa se desarrolla y se desarrollara con el paso del tiempo simplemente hablando de un ejemplo por el desarrollo de sus políticas y reglamentes, estatutos, situación actual de la empresa respecto a posicionamiento en el mercado. En cuanto a los estándares a mi entender son medidas en las cuales se puede basar ya sea las empresas o negocios para mantenerse en cierto posicionamiento y mejorar sus diferentes áreas y actividades y así tener siempre un avance constante. Respecto a la cultura me quedo claro que la educación pesa y gracias a ella se basan los puestos en las empresas y negocios y pues al ir sumando puestos en empresas también incrementa tu curriculum. Y por consecuente es señal que se cuenta con experiencia adquirida lo cual las empresas lo observan en muchas ocasiones con ojos de agrado ya que considera que la experiencia es significado de procesos desarrollados d loes cuales se extrae información para hacer más exitosa la empresa. Al poder conseguir experiencia la persona se convierte en alguien la cual tiene la posibilidad de competir con gran cantidad de posibles prospectos para el puesto en la cual considero que es la forma más sencilla y eficiente de evaluar los conocimientos y habilidades de cada persona. En conclusión considero que cada factor es sumamente necesario para las personas y para las empresas y es algo que no se debe de dejar a la desidia por ningún motivo ya que gracias a eso las empresas están funcionando y pues de no ser tomado en cuenta las empresas muy seguramente desaparecerían ya que no habría avance y todo estaría mal organizado y estructurado. También considero que las negociaciones son la mejor manera de resolver problemas, llegar a acuerdos y situaciones positivas en favor de las empresas y personas.

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