Proceso Administrativo
Enviado por pipered • 10 de Septiembre de 2013 • 334 Palabras (2 Páginas) • 461 Visitas
PROCESO ADMINSITRATIVO:
Es el conjunto, fases o etapas sucesivas a través de los cuales se efectuara la administración, mismas que se interrelacionan y forman un proceso integral.
Mecánica Planeación
Proceso Organización
Administrativo:
Dinámica Dirección
Control
Planeación: Para un gerente y para un grupo de empleados es importante decidir o estar identificado con los objetivos que se van a alcanzar. El siguiente paso es alcanzarlos. Esto origina la pregunta ¿Qué se va hacer?
a. Aclarar, amplificar y determinar los objetivos.
b. Pronosticar.
c. Establecer las condiciones y suposiciones bajo las cuales se hará el trabajo.
d. Seleccionar y declarar las tareas para lograr los objetivos.
Organización:
Después de que la dirección y formato de las acciones futuras ya hayan sido determinadas, el paso siguiente para cumplir con el trabajo, será distribuir o señalar las necesarias actividades de trabajo entre los miembros del grupo e indicar la participación de cada miembro del grupo. Esto origina la pregunta ¿Cómo se va hacer?
Dirección: Función que consiste en dirigir e influir en las actividades de los miembros de un grupo o una organización entera, con respecto a una tarea. A partir de la dirección, los administradores ayudan a las personas a ver que pueden satisfacer sus propias necesidades y utilizar su potencial al contribuir a las metas de una empresa. Esto origina la pregunta ¿Quién lo va hacer?
Control: Los gerentes siempre han encontrado conveniente comprobar o vigilar lo que sé está haciendo para asegurar que el trabajo de otros está progresando en forma satisfactoria hacia el objetivo predeterminado. Esto origina la pregunta ¿Cómo se ha ejecutado?
...