Servicio: Cualquier acto o función que una parte ofrece a otra (intangible y no implica tener propiedad sobre algo.
Enviado por Carolina Villalta • 25 de Enero de 2017 • Resumen • 501 Palabras (3 Páginas) • 302 Visitas
Diseño y gestión de servicios
- Servicio: Cualquier acto o función que una parte ofrece a otra (intangible y no implica tener propiedad sobre algo.
Categorías de la mezcla de servicios
- Bien puro tangible
- Bien tangible con servicios adicionales
- Hibrido
- Servicio principal con bienes y servicios secundarios adicionales
- Servicio puro
Características distintivas de los servicios
Intangibilidad: Los servicios no pueden verse, tocarse ni saborearse al comprarlos. ‘’Manejar la evidencia’’ (evidencia física y la presentación). Herramientas:
- Lugar
- Personas
- Equipamientos
- Material de comunicación
- Símbolos
- Precio
Inseparabilidad: Los servicios son producidos y consumidos de manera simultanea. Interacción entre proveedor y consumidor.
Variabilidad: Depende de quien los provee, cuando, donde y a quien.
Caducidad: Los servicios no pueden almacenarse. Gestión de demanda o producción (servicios correctos disponibles a los clientes adecuados, en lugar apropiado, en el momento oportuno y a los precios justos).
Estrategias para coincidencia de demanda y oferta
Demanda | Oferta |
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Las nuevas realidades de los servicios
El aumento en el poder de decisión del cliente
“Servicios sin agrupar” ---> Que se le ofrezca al cliente un precio por separada por cada elemento de servicio y el derecho a escoger los elementos que realmente desean.
La coproducción del cliente
- Rediseñar procesos y redefinir el papel desempeñado por el cliente para simplificar los encuentros de servicio.
- Incorpora la tecnología adecuada para ayudar a los empleados y a los clientes
- Crear clientes de alto desempeño, mejorando su comprensión del papel que juegan en el proceso, así como su motivación y capacitación.
- Alentar la solidaridad entre clientes, para que estos se ayuden entre si
Satisfacción de los empleados y de los clientes
Las actitudes positivas de sus empleados promueven luna mayor lealtad de los clientes.
Excelencia en el marketing de servicios
Marketing de excelencia
- Marketing externo: prepara el servicio, fijación de precio, distribución y promoción
- Marketing interno: capacitación y motivación a los empleados para una buena atención.
- Marketing interactivo: habilidad de los empleados para atender bien a sus clientes.
Diferenciación de servicios
- Opciones de servicio: primario y secundario
- Innovación de los servicios
Gestión de expectativas del cliente
- La brecha entre las expectativas del cliente y la percepción de la dirección: No siempre se percibe correctamente lo que desea el cliente
- La brecha entre la percepción de la dirección y la especificación de la calidad del servicio: Se perciba correctamente el deseo pero se carezca de un estándar de desempeño
- La brecha entre las especificaciones de calidad del servicio y la entrega del mismo: Los empleados podrían estar mal capacitados, no tener habilidades suficientes o no estar dispuestos
- La brecha entres la entrega del servicio y las comunicaciones al exterior: Las expectativas del cliente se ven afectadas por las declaraciones de sus representantes y sus anuncios
- La brecha entre el servicio percibido y el servicio esperado: Ocurre cuando el consumidor percibe un nivel de prestaciones del servicio inferior al esperado
Modelo servicio-calidad cinco factores determinantes
- Fiabilidad
- Capacidad de respuesta
- Seguridad
- Empatía
- Elementos tangibles
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