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TECHNOSYSTEM COMPANY


Enviado por   •  21 de Marzo de 2021  •  Trabajo  •  10.607 Palabras (43 Páginas)  •  83 Visitas

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INSTITUTO POLITÉCNICO NACIONAL

UNIDAD PROFESIONAL INTERDISCIPLINARIA DE BIOTECNOLOGÍA

ACADEMIA DE INTEGRACIÓN SOCIAL

2DO PARCIAL

RELACIONES LABORALES

 

Nombre de la Empresa: Technosystem Company.

Nombre completo

Cargo

  1. Zamora Vicente Omar Uriel

Director ejecutivo

  1. Cazares Vázquez Laura Lizbeth

Jefa de recursos

  1. Pérez Nicolas Magaly

Jefa de ventas y mercadeo

  1. Rosillo Castillo Carlos Antonio

Ing. Sistemas

  1. Avila Mendieta Marco Antonio

Ing. Electrónica y telecomunicaciones

  1. San Agustín Ortiz Luis Mario

Ing. Mecatrónica

  1. Sánchez Hernández Alan Yair

Lic. Comunicación audiovisual

  1. Cosgaya Robles María Fernanda

Lic. Recursos humanos

  1. Carreon Martinez Eduardo

Jefe en sistemas

  1. García Fentanes Ricardo

Lic. Recursos tecnológicos

  1. Ordaz Camacho Bryan Jesús

Lic. Mercadotecnia

  1. Montalvo García Mayte Anaí

Lic. Relaciones internacionales y nacionales

  1. Cruz Delgado Julián Osmar

Vendedor

  1. Meraz Moreno Andrea

Jefa de comunicaciones

 

  1. Integrantes del equipo
  • Magaly Pérez Nicolas.
  • Omar Uriel Zamora Vicente.
  • Laura Lizbeth Cazares Vasquez.
  • Cosgaya Robles María Fernanda
  • Ordaz Camacho Bryan Jesús
  • Cruz Delgado Julián Osmar
  • Meraz Moreno Andrea
  • Montalvo García Mayte Anaí
  • Sánchez Hernández Alan Yair
  • Carlos Antonio Rosillo Castillo
  • Marco Antonio Avila Mendieta
  • San Agustín Ortiz Luis Mario
  • Eduardo Carreon Martinez

  1. Nombre de la empresa[pic 1]

Technosystem company

  1. Definición de empresa

Unidad económica que tiene como propósito ofrecer servicios o bienes en base a un proceso administrativo en las actividades humanas, el capital y recursos para así también obtener ganancias y/o beneficios. Además de que está dedicada a varias actividades como lo son las industriales o mercantiles. Está integrada en base a recursos y toma la administración como punto principal para así, lograr sus objetivos.

4.  Misión y visión de la empresa

  • Misión

Ofrecer los hardware y partes de cómputo más rentables y económicos brindando una variedad de precios y opciones para nuestros posibles clientes y así poder satisfacer sus necesidades en cuanto a sus equipos de cómputo de la población en general.

  • Visión

Ser una empresa dedicada y estable reconocida a nivel internacional por un buen servicio en el consumo en cuanto a hardware y así poder ser considerados una empresa de confianza y calidad.

5.  Objetivo general

Establecerse en el mercado regional de la cdmx de aquí a 5 años contando con personal dedicado y especializado para así ofrecer más servicios como lo son las instalaciones de software, reparaciones de sistemas completos y/o parciales de cómputo.

6. Clasificaciones de empresas, incluyendo nuestra empresa.

DE ACUERDO AL GIRO

  1. Industriales

  1. Empresas extractivas






  1. Empresas manufactureras
  1. Comerciales





  1. Empresas mayoristas
  1. Minoristas



  1. Empresas comisionistas
  1. Empresas de servicio

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De acuerdo a su origen de capital

  1. Empresas públicas







  2. Empresas privadas

 

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De acuerdo a la magnitud

  1. Criterio financiero




  1. Grande








  2. Mediano











  3. Pequeño    






  1. Criterio del personal ocupado




  1. Grande <1000 empleados









  2. Mediano 250-1000








  3. Pequeño > 1000 empleados  

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 7. Fines y valores de nuestra empresa:

  • Sociales:
  • optamos por utilizar materiales que no fomenten tanto daño al medio ambiente sin gastar tantos recursos naturales
  • como sabemos cualquier empresa producimos basura uno de los proyectos es reciclar la mayoría o reutilizar alargando la vida o remanufacturados
  • buscamos implementar un fondo de ahorros para que en caso de pandemias podamos solventar la cantidad necesaria de inversión y no haya necesidad de hacer corte de personal

  • Económicos:
  • Nuestra empresa está comprometida a apoyar monetariamente a ciertos proyectos tanto internos o externos con lo cual podemos hacer convenios que satisfagan las necesidades tanto del socio como de la empresa

  • Técnicos:
  • Nuestra empresa Garantiza las mejores y ultimas   actualizaciones tecnológicas en cuanto a partes de cómputo y en sistemas de hardware y software

Beneficios:

  • Buen ambiente de trabajo
  • Bonos por productividad
  • Descuentos en nuestros productos
  • Mantenimiento de tus equipos
  • Préstamos de equipos
  • Oportunidades de crecimiento

8. Componentes básicos de nuestra empresa: 

  • a) Material
  • Oficinas
  • Computadoras
  • Caja chica
  • Cables

  • b) Personal
  • Técnicos
  • Supervisores
  • Empleados

  • c) Sistema
  • R.H.
  • Contabilidad
  • Jerarquías
  • d) Equipo
  • Software
  • Hardware

9. Definición grupal de organización:  

Creación de una estructura que encierra un Conjunto de actividades necesarias que trabajan coordinadas dentro de una empresa para poder asignar las responsabilidades de las personas y lograr una mayor eficacia y desempeño de las mismas para así cumplir con el objetivo de la empresa

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