Textiles h&A FODA
Enviado por Sayco1408 . • 1 de Junio de 2019 • Tarea • 1.657 Palabras (7 Páginas) • 293 Visitas
Fortalezas
1. Solidez en el mercado: textiles H&A inicio sus operaciones en 1990 teniendo ya 29 años de experiencia desde entonces vino a ser una de las más grandes exportadoras de algodón y tejidos.
2. Materia prima de primera calidad: se cuenta con metería prima de la mejor calidad, importada desde Estados Unidos para la producción de los hilos 100% de algodón o mezclas de algodón con poliéster, nylon.
3. Amplia cartera de clientes: se cuenta con varios clientes el 67.8% de nuestros productos es exportado a Estados Unidos.
4. Conocimiento de las exigencias del mercado: se enfocan en la elaboración de patrones de telas, según especificaciones de clientes, para luego cortar y confeccionar todo tipo de ropa para ser vendidas a otras empresas y posteriormente a ser exportadas
5. líderes en el mercado: textiles H&A es uno de los líderes en el mercado con un porcentaje del 49%.
Debilidad
1. No contar con controles de inventarios de mercaderías: no se cuenta un registro detallado de la mercadería que se produce provocando pérdidas.
2. Tecnología obsoleta: Los pedidos cada vez van en aumento por lo cual es necesario sustituir el 35% de nuestra maquinaria para poder cumplir con los pedidos.
3. Falta de sistema de información: No se cuenta con un sistema de información para que los empleados sepan sus atribuciones y para cualquier anomalía abocarse con el encargado correcto.
4. Utilización de personal e forma ineficiente: no se cuenta con un registro de las capacidades o conocimiento que cuenta personal por lo cual nos producen un 1.96% de atraso en producción.
5. Infraestructura inadecuada: no se cuenta el espacio necesario para salidas de emergencia y poder distribuir la maquinaria que por ser renovada.
Oportunidad
1. Introducción de nuevos productos: en un periodo de 1 año 6 meses se lanzara un nuevo servicio para abarcar: diferentes grupos en el mercado, por ejemplo: ejecutivos, mujeres y niños.
2. Inversión extranjera: las exportaciones de vestuario crecieron un 12% al año 2018 lo cual se proyecta más inversión a nivel extranjero para este año.
3. Producto innovador para el mercado juvenil: se tiene pensado innovar un producto para poder abarcar el mercado juvenil.
4. Reducir los gastos: reducir gastos en 50% en las que la producción muchas veces es repetitiva, debido a los errores que se cometen por falta de control
5. restructuración: se planifica una restructuración de asignación de puesto, siendo el objetivo de las mismas dar a conocer a los empleados sus atribuciones.
Amenazas
1. Crisis económica actual: Según las cifras más recientes del banco de Guatemala, entre el primer bimestre de 2018 y el mismo periodo del 2019, las exportaciones en general van desmullendo 4% a lo que se tenía en años anteriores.
2. Clientes exigentes: nuestros clientes potenciales requieren variedad de productos.
3. Mejor atención por parte de la competencia: En Guatemala existen más de 40 empresas dedicadas a la elaboración de textiles por lo cual se mantiene una muy buena atención a hacia los clientes y se trata la manera de cumplir sus pedidos en el tiempo establecido.
4. Globalización: en la actualidad las maquinas suelen ser más eficientes por lo cual los pedidos salen en menor tiempo.
5. mejores precios por parte de la competencia: Varios proveedores de materias primas se encuentran bajando el precio de sus materiales, para poder adquirirlos, por lo cual es producto es fabricado a menor precio.
Prioridad | Problema | Objetivo | Recursos necesarios | Limitantes |
1 | Falta departamento de empaques y despacho | Agilizar el empaque y despacho de pedidos Agilizar despacho para producción Llevar un mejor control sobre los insumos | Contratación de personal. Capacitación para personal para que se encargue de empaque y despacho de pedidos tanto a producción como a los clientes | Retrasos en los pedidos por parte de producción |
2 | No se conoce la estructura organizacional de la empresa | Dar a conocer la estructura organizacional a los empleados para informar sobre sus atribuciones | Capacitaciones | La comunicación sin afectar la producción Falta de un sistema de información |
3 | Desviación de los recursos | Llevar un control de costos y gastos. | Implementar un sistema de inventarios | No contar con una departamento encargado de inventarios y despacho |
4 | Mejorar la productividad y eficiencia | Poder mejorar la producción poder ser mas eficientes | Realizar un programa de capacitaciones y sistema de control | Mal uso de los recursos con los que se cuentan |
Problema
El problema a resolver la falta de control que se lleva en la organización, falta control de ingreso y salida de materias primas y producto terminado. Algunos trabajadores desconocen sus atribuciones o no saben con quién abocarse a la hora de algún problema, no se cuenta con un departamento que se encargue del empaque y despacho de las materias primas y productos.
Matriz FODA
Factores internos Factores externos | Fortalezas(F) 1. Solidez en el mercado 2. Materia prima de primera calidad 3. Amplia cartera de clientes 4. Conocimiento de las exigencias del mercado 5.Capacidad de producción 6. líderes en el mercado | Debilidades(D) 1. No contar con controles de inventarios de mercaderías 2. Tecnología obsoleta 3. Falta de sistema de información 4. Utilización de personal e forma ineficiente 5. Infraestructura inadecuada |
Oportunidades (O) 1. Introducción de nuevos productos. 2. Inversión extranjera. 3. Producto innovador para el mercado juvenil. 4. Reducir los gastos. 5. restructuración. | FO(Maxi-Maxi) 1. implementar un sistema de información para llevar un mejor control. 2. Creación de un departamento de empaque y despacho. 3. aumentar las ventas. 4. capacitaciones constantes para el personal. 5. innovación de productos. | DO(Mini-Maxi) 1. Remodelar y ampliar las instalaciones de acuerdo a las especificaciones requeridas. 2. establecer un sistema de servicio al cliente que permita agilizar la toma de pedido y así despachar el producto. |
Amenazas(A) 1. Crisis económica actual 2. Clientes exigentes 3. Mejor atención por parte de la competencia 4. Globalización 5. mejores precios por parte de la competencia | FA(Maxi-Mini) 1. creación de un departamento de control de calidad para brindar la mejor calidad. 2. poder brindar los mejores precios a nuestros clientes. | DA(Mini-Mini) 1. incentivar a los empleados para que realicen mejor sus tareas y así poder subir la producción o brindar mejor atención a los clientes. 2. Mejorar la infraestructura para hacer sentir seguros a los empleados y así también poder instalar maquinaria moderna |
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