Siete Habitos De Las Personas Altamente Efectivas

7 HÁBITOS DE LAS PERSONAS ALTAMENTE EFECTIVAS

El propósito fundamental de estos siete hábitos, es aprender cómo conducir nuestra vida de una manera efectiva, es un proceso de crecimiento y desarrollo personal e interpersonal, que requiere no solo de grandes esfuerzos continuos, sino también de mucha paciencia, y requiere mucho tiempo establecer los siete hábitos, será un ascenso personal, como escalar una montaña, la cual no será fácil, será un reto, quizá se pueda caer o resbalar muchas veces, pero al suplir todos los obstáculos y continuar el ascenso, comenzaran a sentir un nivel de logro muy alto y muchas cosas nuevas en su vida, y con esto se volverán más efectivos. La ética del carácter enseña que existen principios básicos para vivir con efectividad y que las personas solo pueden experimentar un verdadero éxito y una felicidad duradera cuando aprenden esos principios y los integran en su carácter básico.

El primer Hábito ser proactivo: Significa anticiparse a los requerimientos, tener iniciativa, aportar valor a la gestión. Su vida es producto de sus valores y no de sus sentimientos, su vida es producto de sus decisiones y no de sus condiciones. Tomar iniciativa, actuar uno mismo, comprometerse y mantener los compromisos. El estimulo y la respuesta son partes de los hábitos de las personas y nuestra mayor fuerza es la libertad interior de elegir. La palabra proactividad, significa no solo tomar iniciativa, también significa que como seres humanos, somos responsables de nuestras propias vidas, nuestra conducta es una función de nuestras decisiones. Tomar la iniciativa no significa ser insistente, molesto o agresivo, significa reconocer nuestra responsabilidad de hacer que las cosas sucedan. Tomar la iniciativa es resolver los problemas que se presenten en nuestra vida, siempre y cuando se tome la decisión correcta que resulte necesaria.

El Hábito dos Comenzar con el Fin en Mente: Significa trabajar utilizando un plano imaginario o visión futura de lo que queremos lograr. Todas las cosas se crean dos veces, ver una imagen mental de donde se quiere llegar. Para una compañía es la visión que tiene de su futuro, y la creación de esa visión. Este hábito consiste en que nuestra conducta no la debe regir el capricho ni el azar, debemos tener objetivos precisos a los cuales acercarnos: Un título universitario, comprar una casa o un carro, Cada vez que tomemos una decisión importante debemos pensar si ésta nos acerca o nos aleja de nuestros objetivos. Este hábito consiste en empezar hoy con la imagen, el cuadro o el paradigma de vida como marco referencia para el examen de todas las cosas. Significa comenzar con una clara comprensión de su destino. Se basa en el liderazgo personal es decir el líder debe ser escuchado para que de sus opiniones.

El Hábito tres poner Primero lo Primero: decide que es lo principal. Lo opuesto de poner primero lo primero, es poner de segundo o tercero lo más importante. Significa priorizar y luego ejecutar lo primero en la lista de prioridades, luego lo segundo, luego lo tercero, etc. Lo que importa más nunca debe estar a merced de lo que importa menos.

El Hábito cuatro Pensar Ganar/Ganar: Es el hábito del beneficio mutuo, el principio fundamental es la abundancia, hay mucho para compartir, compartir conocimiento, reconocimientos, logros, ganancias. Significa buscar relaciones donde tanto yo como el otro "ganan". Cuando en una relación uno pierde, buscaremos la primera oportunidad para recuperar lo perdido.

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