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Trabajo: Medidas De Control


Enviado por   •  13 de Marzo de 2015  •  1.022 Palabras (5 Páginas)  •  354 Visitas

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Caso práctico

Trabajo: Medidas de control

Pregunta del profesor

Con los datos facilitados en el caso práctico y los que necesites extraer de la unidad, se te solicita:

1. Identificar los principales riesgos a los que están expuestos esos trabajadores.

• Recorrer el lugar de trabajo y examinar lo que podría causar daños;

• Consultar a los trabajadores y a sus representantes sobre los problemas con que se han encontrado. En muchas ocasiones, la forma más rápida y segura de determinar lo que ocurre en la práctica es preguntar a los trabajadores que realizan la actividad que se está evaluando. Ellos conocen los pasos que se siguen durante el proceso, si existen atajos o formas de superar una tarea difícil y las medidas de precaución que adoptan;

• Examinar de forma sistemática todos los aspectos del trabajo, es decir:

• Considerar los riesgos para la salud a largo plazo, como los niveles elevados de ruido o la exposición a sustancias nocivas, así como otros más complejos o menos obvios, como los factores psicosociales o los riesgos asociados a la organización del trabajo;

• Examinar el historial de accidentes y enfermedades de la empresa;

• Recabar información de otras fuentes, como:

- Manuales de instrucciones y fichas técnicas de fabricantes y proveedores;

- sitios web sobre seguridad y salud en el trabajo;

- organismos nacionales, asociaciones empresariales o sindicales;

- reglamentos jurídicos y normas técnicas.

2. Desarrollar un procedimiento de evaluación de riesgos en coherencia con lo establecido en el apartado 4.3.1. de OHSAS 18001.

La organización debe establecer, implementar y mantener uno o varios procedimientos para la identificación continua de peligros y la determinación de controles necesarios.

De nueva cuenta, nos encontramos con un proceso, ahora encaminado a identificar los peligros a los que está expuesto el personal de la organización y a determinar los controles necesarios.

Posteriormente, se especifican, en diez incisos, los requisitos del mencionado proceso, pero para no hacer demasiado tedioso el análisis, en esta entrega revisaremos los primeros cinco:

El procedimiento o procedimientos para la identificación de peligros y la evaluación de riesgos deben tener en cuenta:

a) las actividades rutinarias y no rutinarias;

Es decir, los procedimientos que se ejecuten continuamente en la organización, por muy irrelevantes y seguros que pudieran parecer, así como las actividades poco frecuentes que se tengan contempladas bajo un proceso. En este punto debemos preguntarnos qué tanto riesgo representa un procedimiento tanto para la persona misma como para las personas que trabajan en su alrededor.

b) las actividades de todas las personas que tengan acceso al lugar de trabajo (incluyendo contratistas y visitantes);

La Norma requiere que evaluemos el riesgo al que están expuestas todas las personas que estén dentro del área de trabajo, sin importar si son trabajadores propios o personas ajenas a la organización. Del mismo modo, cabe identificar qué tanto peligro representan esas personas para las demás.

c) el comportamiento humano, las capacidades y otros factores humanos; A veces la gente no reacciona

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