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Ayudando A Donald


Enviado por   •  2 de Noviembre de 2014  •  367 Palabras (2 Páginas)  •  853 Visitas

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¿Que funciones especificas de RH (reclutamientos, entrevistas, selección, capacitación, etc.) utiliza Donald Trump en ese episodio? Mencione el # y la temporada. Asegúrese de dar ejemplos específicos basados en el programa.

R//Viendo los primeros capítulos el numero 1 el capitulo 2 hace las audiciones a 16 candidatos y que primero les solicita la colaboración a personas de alto rango para que le ayude en la elaboración de leyes y políticas que tiene el programa para explicar a los aspirantes ya que va seleccionar a esa persona indicada para que sea el aprendiz y van a ser evaluados según el desempeño y las acciones del personal

¿Cuales funciones especificas de RH utilizan uno o más de los lideres para manejar a sus equipos en el programa? Nuevamente proporcione respuestas específicas.

En el capítulo 2 El utiliza los incentivos ya que al final del programa hay un premio y a la vez la motivación utilizo a expertos en la materia para que haya una publicidad elaboro grupos de trabajo y lo que también observe hablaba y escuchaba a aquellas personas que colaboraban con para poder hacer dicho programa

De un ejemplo concreto sobre la manera en que las funciones de RH contribuyeron para que uno de los participantes le pareciera especialmente exitoso al Señor Trump. ¿Podría dar ejemplos de cómo una o más de estas funciones contribuyeron a que el señor Trump le dijera a un participante ¨Esta despedido¨

Presente al menos 2 conclusiones

Contestando la primera pregunta me pareció que uno de los grupos si supo seleccionar bien su líder de mando ya que en cada grupo de trabajo tiene que haber una persona para que dirija oriente coordine .

La segunda respuesta creo que para que trump dijese despedido fue por que vio que no estaba bien informado de lo que la empresa solicitaba y las tomas de decisiones erróneas fue el error

Y como conclusión puedo mencionar que hay que seguir las instrucciones desde el inicio hasta el final .

El señor trump sabe las necesidades que tiene tanto el la empresa como los concursante y que hay que tomar decisiones según las necesidades de todos

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