Comodidad Y Productividad

La Ergonomía: Productividad y la prevención de riesgos a la salud

Por Katery Alfaro

Copersa Ingeniería

Recientemente, en la búsqueda por mejorar los sistemas de seguridad y salud, y con el

deseo de incrementar la productividad de sus operaciones, muchos empresarios han

invertido en costosos sistemas, infraestructura o han adquirido nuevos equipos y

maquinarias, entre muchas otras cosas más; sin embargo, los resultados obtenidos no

cubren las expectativas de tanto esfuerzo, preguntándose entonces ¿que pasa?,¿Por qué

siguen los accidentes?, ¿Por qué no se eleva la productividad?.

Podemos encontrar muchas respuestas a estas interrogantes, pero antes debemos pensar

si se le dio la debida importancia a la inversión más importante de la empresa, los

trabajadores. ¿Brindamos un ambiente laboral que motive al trabajador?, ¿El trabajador

se siente seguro en su área de trabajo?, ¿Hemos considerado las limitaciones psicológicas

y físicas de nuestros trabajadores?. Efectivamente, la fuerza laboral de cada empresa

esta compuesta por trabajadores con diferentes características físicas y psicológicas que

muchas veces no se consideran y por lo general son la base fundamental para la

interacción efectiva del trabajador en su medio laboral.

Ergonomía es una ciencia que estudia el trabajo, en relación con el entorno en que se

lleva a cabo (el lugar de trabajo) y con quienes lo realizan (los trabajadores), considera

los principios de capacidades físicas y psicológicas de las personas, para finalmente

diseñar o adecuar los equipos, herramientas y ambientes de trabajo, a fin de evitar o

disminuir los riesgos de daños y enfermedades, así como aumentar la eficiencia y

mejorar la calidad de vida en el trabajo1. En otras palabras, La Ergonomía busca hacer

que el trabajo se adapte al trabajador en lugar de obligar al trabajador a adaptarse a él,

siendo el primer escalón para la obtención de una producción con calidad.

La aplicación de la ergonomía al lugar de trabajo y dentro de los sistemas de salud y

seguridad reporta muchos beneficios evidentes. Para el trabajador, condiciones laborales

más saludables y seguras; para el empleador, el beneficio más contundente es el

aumento de la productividad.

La ergonomía estudia distintas condiciones laborales que pueden influir en la comodidad

y la salud del trabajador, comprendidos en factores como la iluminación, el ruido, la

temperatura, las vibraciones, el diseño de las herramientas, el de las máquinas, el de los

asientos, el calzado y el del puesto de trabajo, incluidos elementos como el trabajo en

turnos, las pausas y los horarios de comidas.

Así mismo, la ergonomía estudia de la

...