DESCRIPCION DE PUESTO DE NIÑERA

DATOS GENERALES DEL PUESTO

Categoría del Puesto:

Título del Puesto: Niñera

Clave del puesto: NDGP/SSOP/624-149-S

1. PROPÓSITO O RAZÓN DE SER DEL PUESTO

Procurar el bienestar e integración del infante dentro de las instalaciones de la Guardería World Kids, además de brindarles la atención necesaria de acuerdo a las categorías en las que se encuentres los niños.

FINALIDAD O FUNCIONES PRINCIPALES DEL PUESTO

• Cumplir y hacer cumplir el reglamento interno de trabajo.

• Estar al pendiente de las necesidades de los niños.

2. UBICACIÓN DEL PUESTO DENTRO DE LA ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL

3. PERFIL DEL PUESTO

• Escolaridad mínima

Preparatoria trunca o terminada.

• Conocimientos básicos requeridos para el desempeño del puesto

o Contar con experiencia de mínimo 1 años en cargos similares

• Habilidades especificas necesarias para desarrollar el puesto

Manejo de estrés

Disponibilidad de tiempo

Disciplina y organización

Responsabilidad

• Actitudes, principios y valores fundamentales para el puesto

o Dinamismo

o Liderazgo

o Carácter

o Dedicado

o Tolerancia

o Amor

o Respeto

• Generales

o Edad De 25 a 40 años.

o Sexo Femenino

o Estado Civil Indistinto

o Disponibilidad de cambio de domicilio No

o Horario Disponibilidad de Horario

o Viajar No

4. RELACIONES INTERPERSONALES DE TRABAJO

o Dentro de la misma Dependencia

UNIDAD ADMINISTRATIVA / PUESTO MOTIVO

Gerencia Reportes continuos de actividades realizadas.

Doctor Informar estado de salud de los niños.

Recepción Se entregan observaciones acerca de los niños durante su estancia.

5. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO

• Dirigir, supervisar y controlar a los infantes.

• Llevar a cabo el registro interno de los niños en cada categoría.

• Generar y mantener toda la información requerida.

• Asegurarse de cumplir con las actividades diarias.

6. TOMA DE DECISIONES DENTRO DE LAS ACTIVIDADES DEL PUESTO

Las niñeras deben de asegurarse de que las decisiones que tomen dentro de la guardería sean de tomadas de manera responsable para los directivos de la empresa y para los infantes.

7. EXPOSICIÓN DE RIESGO DE TRABAJO

INTENSIDAD

LESIONES ALTA MEDIA BAJA

Caídas No No Si

Contusiones No No Si

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