FUNDACION UNIVERSITARIA LOS LIBERTADORES

BOGOTA

05/09/2015

Introducción

La auditoría es un campo bastante amplio en donde se pueden realizar varios estudios frente a las situaciones que se presentan en las empresas, esto es lo que hace que cada vez sea más interesante profundizar en este campo de la contabilidad.

Para empezar se debe tener claro el concepto de la auditoria y  de alguna de las ramas en las cuales se puede enfocar para realizar un buen trabajo en cuanto al análisis de una situación de una organización o de un entorno en general.

La auditoría es un manera de validar que un proceso establecido cumpla con los parámetro y políticas internas/externas, teniendo en cuenta los datos suministrado por los diferentes tipos de información que se pueden tener en cuenta al verificar los espacios de actividad que se pueden generar en un periodo determinado, algunas de las clases de auditoria son las siguientes:

• Auditoría fiscal, que consiste en la revisión tributaria de una empresa

• Auditoria forense consiste en detectar un fraude financiero, para luego validar de esta forma controles y demás a tener en cuento para que esto no se presente a la hora de planificar y registrar la información pertinente del momento.

• Auditoria de gestión tiene como referencia evaluar la eficiencia y eficacia en el cumplimiento de cada uno de los logros de la empresa.

• Auditoria social que estudia la parte de contribuciones que realiza un ente económico a ciertas ramas que afectan la parte de la comunidad en general.

• Auditoria de calidad la cual evalúa  los diferentes procesos de control interno, para entrar a validad el costo/beneficio que se puede producir de ciertos procesos.

• Auditoria de sistemas que se encarga de verificar y validar que se cuente con excelentes herramientas tecnológicas que ayuden a agilizar el proceso de una organización en cuanto a manejo de sus respectivas funciones

Aunque se puede hablar de muchas más clases de Auditorias también se debe tener en cuenta el campo esencial que juega está dentro de una organización, ya que la persona encarga de validar dichos procesos tiene como función reportar internamente los cambios que se deben tener en cuenta a lo cual se le llama criterio y opinión dada por el personaje analítico de la situación en el instante.

Teniendo claro como tal conceptos y un enfoque de que es la auditoría y todo lo que se puede llegar a analizar y replantear de una estos diferentes aspectos se procederá a entrar un poco más en materia con una de las ramas que se quiere estudiar con el fin de  desarrollar las diferentes observaciones del campo, y poder dar y obtener nuevos datos que puedan ayudar a la toma de decisiones en un ámbito en referencia. En este caso vamos a hacer énfasis en la auditoria socio- económica y Cómo puede contribuir a La maximización de la satisfacción social se logra a través del libre mercado?

 La auditoría social “es un proceso que permite a una organización evaluar su eficacia social y su comportamiento ético en relación a sus objetivos, de manera a que pueda mejorar sus resultados sociales o solidarios y dar cuenta de ellos a todas las personas comprometidas por su actividad

También se puede hablar de auditoria social en el ámbito político y las funciones de la Auditoría Social en lo político administrativo son:

1. Velar por el adecuado funcionamiento de la administración pública; por la transparencia y eficacia en todos sus actos.

2. Atender toda denuncia sobre violación al derecho público, al derecho de ser servido con prontitud, eficiencia, sencillez y claridad.

3. Atender toda denuncia sobre violación al derecho humano, a la seguridad económica, a la seguridad e integridad física y moral por parte de agentes del Estado.

4. Solicitar y obtener información sobre los proyectos, planes y acciones concernientes a la inversión pública, las fuentes de inversión y la ejecución de presupuestos destinados al bien público o colectivo.

5. Coordinar con las instancias gubernamentales, privadas, locales, nacionales e internacionales el intercambio de información confiable y clara, para lograr evaluar los resultados de los proyectos y programas de interés público.

6. Contribuir al buen gobierno local, regional y nacional, estimulando a los gobernantes al cumplimiento transparente de sus funciones y sus promesas de campaña y a mantener su legitimidad de autoridad y gobernante.

En las organizaciones sociales gremiales y de desarrollo socio económico. Solamente que, como en muchas empresas privadas, en estas organizaciones hay bastante resistencia de realizar la Auditoría Social, particularmente por los líderes o dirigentes de las mismas. Debido a que la auditoría social interna conlleva exponer, por parte de la dirigencia a los afiliados, los procedimientos en la toma de decisiones, la distribución y ejecución de presupuestos y el mejoramiento de procesos de control, los dirigentes consideran esto una amenaza a su estabilidad política interna.

Pareciera más fácil realizar auditoría social en organizaciones para el desarrollo, o las denominadas ONGs/OPDs, y en las Fundaciones. Normalmente son organizaciones con estructuras sencillas, lo que puede pensarse en auditorías sociales sencillas. No obstante, la mayoría de ellas mantiene en cuartos obscuros sus manejos internos, excepto para las agencias madrinas que les financian sus proyectos, quienes las obligan a realizar auditorías, más que todo contables. La auditoría social para estas organizaciones debería hacerse y exigirse desde los mismos beneficiarios de los fondos en nombre de quién se solicitan a las agencias financieras. Debe ser esta población la más interesada en que estas fundaciones y ONGs funcionen bien o mejor.

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