Herramientas de Comunicación interna

Carta

AguaLimpia de Honduras, 20 de Julio del 2015

Estimado Ingeniero Pedro Picapiedra.

Empresa AguaLimpia de Honduras, tiene conocimientos de la Feria de Mercadotecnia de la Universidad de mercadologos de Honduras que decidieron realizar. Consiente de ello confirmamos la degustación de productos, con la única condición de colocar nuestro material publicitario dentro de la feria.

Sin otro particular nos manifestamos incondicionalmente solidarios con la Universidad de Mercadolos de Honduras.

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Scarleth Nicolle Martínez Pineda

Gerente de Mercadeo

Memorándum

Departamento de Control de Calidad

Asunto׃ Llamado de Atención.

Cordial Saludo׃

Con el animo de cumplir con la calidad del producto fijado  por nuestra Empresa Churritos El Gordito  ha realizado un seguimiento al departamento de Control de Calidad, encontrando un incumplimiento en calidad del producto debido ha sospechas por tomar de manera ilegal queso de las bodegas. Los exhorto a cambiar su comportamiento y cumplir con sus labores y las políticas dela empresa las cuales firmo al momento de su contratación.

Atentamente׃

Gerente de Recursos Humanos de Empresa Churritos El Gordito

Lic. Scarleth Nicolle Martínez.

Circular

Estimados compañeros de trabajo, El departamento de Mercadeo, les invita a todos los empleados de la Empresa G & G a un almuerzo mexicano, por lo cual se le pide llevar vestimenta alusivo ala ocasión.

Lugar׃ Parque principal dela empresa.

Fecha׃ 30 de mayo del 2015

Hora׃ 12׃00 meridiano.

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Lic. Scarleth Nicolle Martínez

Jefe del departamento de Mercadeo

Oficio

Honduras, 20 de julio del 2015

Asunto׃ Solicitud de Incremento Salarial.

Lic. Pablo Marmol.

Gerente del departamento de Recursos Humanos.

Lic. Vilma Picapiedra.

Gerente de Presupuesto.

Presente

Por medio del presente, le reitero un cordial saludo y a su vez me permito solicitar un incremento salarial del 10٪ del salario bruto, ala Señora Miriam Cruz encargada de ventas ya que ha demostrado en los últimos dos años una excelente labor en la compañía, considero y estoy consiente que es merecedora de este aumento.

Sin más por el momento, me despido en espera de una pronta respuesta.

ATENTAMENTE

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Lic. Scarleth Nicolle Martínez

Gerente del departamento de Mercadeo.

Ayuda Memoria

Debate  de Diversidad Cultural

22 de mayo del 2015

Aula 308, edificio C1

En la ciudad universitaria, el día jueves 22 de mayo, se realizo en la clase de Comunicación Empresarial de la carrera de mercadotecnia un debate entre los estudiantes  llamado Diversidad cultural, llegando alas siguientes conclusiones׃

1. La diversidad cultural es una fuerza motriz del desarrollo, no sólo en lo que respecta al crecimiento económico, sino como medio de tener una vida intelectual, afectiva, moral y espiritual más enriquecedora.
2. Diversidad cultural es la variedad de diferentes culturas dentro de un grupo de personas o una sociedad. Este tipo de diversidad se refleja, por ejemplo, en la existencia de diversos grupos étnicos en una determinada área.
3. La comprensión, reconocimiento de la diversidad cultural por parte de los miembros de una sociedad lleva a un enriquecimiento cultural, respeto mutuo y mejor convivencia social.
4. Las diferentes manifestaciones culturales están influidas hasta cierto punto por el entorno en el que se desarrollan las sociedades a través de aspectos como el clima, la orografía del terreno y los recursos naturales existentes.

En conclusión la diversidad de cultural seria la existencia de diferentes o variadas culturas que mantienen su estilo de vida diferente de las demás es por eso su importancia y conservación pues cada cultura difiere de la otra en todos los aspectos.

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