Lenguaje Y Comunicacion

Según B.F. Lomonosov y otros:El problema de la comunicación en Psicología pag. 89.

³Comunicación es todo proceso de interacción social por medio de símbolos y sistemas demensajes. Incluye todo proceso en el cual la conducta de un ser humano actúa como estímulode la conducta de otro ser humano. Puede ser verbal, o no verbal, interindividual ointergrupal´.

E. Pichón. Riviere: ³El Proceso Grupal de Psicoanálisis a la Psicología Social´ pag.89.

³La comunicación es la interacción de las personas que entran en ella como sujetos. No sólose trata del influjo de un sujeto en otro, sino de la interacción. Para la comunicación senecesita como mínimo dos personas, cada una de las cuales actúa como sujeto´.

Z.M.Zorín, en Psicología de la Personalidad.

³Comunicación es todo proceso de interacción social por medio de símbolos y sistema demensajes. Incluye todo proceso en el cual la conducta de un ser humano actúa como estímulode la conducta de otro ser humano´.

Fernando González Rey, en ³Personalidad y Educación´

³La comunicación es un proceso de interacción social a través de signos y sistemas de signosque surgen como producto de la actividad humana. Los hombres en el proceso decomunicación expresan sus necesidades, aspiraciones, criterios, emociones´.

¿Que es la comunicación?

Según la wikipedia:³La comunicación es la interacción de las personas que entran en ella como sujeto. No solo setrata del influjo de un sujeto en otro (aunque esto no se excluye), sino de la interacción .Parala comunicación se necesitan como mínimo dos personas, cada una de las cuales actúa comosujeto´.

Para Fernández la comunicación organizacional es la esencia, el corazón mismo, elalma y la fuerza dominante dentro de una organización.

ELEMENTOS IMPLÍCITOS O INTERVINIENTES EN EL PROCESO DE LA COMUNICACIÓN:

Los elementos o factores de la comunicación humana son: fuente, emisor o codificador, código (reglas del signo, símbolo), mensaje primario (bajo un código), receptor o decodificador, canal, ruido (barreras o interferencias) y la retroalimentación o realimentación (feed-back, mensaje de retorno o mensaje secundario).

• Fuente: Es el lugar de donde emana la información, los datos, el contenido que se enviará, en conclusión: de donde nace el mensaje primario.

• Emisor o codificador: Es el punto (persona, organización...) que elige y selecciona los signos

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