MEDICION COSTOS DE AUSENTISMO LABORAL
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MEDICION DE LOS COSTOS SOBRE EL NIVEL DE AUSENTISMO LABORAL COMO FACTOR ECONOMICO INTERNO DE LA COOPERATIVA DE TRABAJO ASOCIADO SURCAÑA
EDISON CUADROS PALACIOS
UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE OCCIDENTE
CENTRO REGIONAL DE EDUCACIÓN SUPERIOR
FACULTAD TÉCNICA Y TECNOLÓGICA
TECNOLOGÍA EN GESTIÓN CONTABLE Y DE COSTOS
EL CERRITO
2011
MEDICION DE LOS COSTOS SOBRE EL NIVEL DE AUSENTISMO LABORAL COMO FACTOR ECONOMICO INTERNO DE LA COOPERATIVA DE TRABAJO ASOCIADO SURCAÑA
EDISON CUADROS PALACIOS
Anteproyecto de grado para obtener el título de
Tecnólogo en Gestión Contable y de Costos
Asesora
ELIZABETH SUAREZ RIOS
Contadora Pública
UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE OCCIDENTE
CENTRO REGIONAL DE EDUCACIÓN SUPERIOR
FACULTAD TÉCNICA Y TECNOLÓGICA
TECNOLOGÍA EN GESTIÓN CONTABLE Y DE COSTOS
EL CERRITO
2011
TABLA DE CONTENIDO
Pág.
INTRODUCCION 5
1. TITULO 6
2. PARTICIPANTES 7
2.1 ESTUDIANTE 7
2.2 DIRECTOR ACADÉMICO 7
3. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA 8
3.1 FORMULACIÓN DEL PROBLEMA 8
4. OBJETIVOS 9
4.1 GENERAL 9
4.2 ESPECIFICOS 9
5. JUSTIFICACION 10
6. MARCO REFERENCIAL 11
6.1 MARCO TEÓRICO 11
6.1.1 Reseña histórica Contabilidad 11-12
6.1.2 Reseña Histórica de la Contabilidad de Costos 12-13
6.2 MARCO CONCEPTUAL 13-14
6.3 MARCO LEGAL 14-15
7. ANTECEDENTES 16
7.1 RESEÑA HISTORICA DE LA EMPRESA 16-17
7.2 MISION
17
7.3 VISION 17
8. METODOLOGIA 18
9. CRONOGRAMA 19
10. PRESUPUESTO 20
BIBLIOGRAFIA 21
INTRODUCCION
El ausentismo, una palabra que en estos momentos es la mayor preocupación de las empresas, debido a que la inasistencia de sus trabajadores está bajando la productividad en sus labores, lo cual genera costos para la misma.
SURCAÑA C.T.A. expone especial interés y preocupación por los costos de la ausencia laboral, como factor económico importante de la Cooperativa. Generando para ella un bajo nivel de productividad ante la meta de corte de caña y dejando de percibir los ingresos presupuestados.
En este proyecto se realizara un estudio de investigación con el objetivo de encontrar la cuantificación y cualificación de los costos con los que incurre la cooperativa a causa del ausentismo laboral, para ello se realizara un informe detallado sobre los costos como consecuencia de la inasistencia laboral, tomando como referencia los datos históricos en los estados financieros de los años 2010 y parte del año 2011.
1. TITULO
MEDICION DE LOS COSTOS SOBRE EL NIVEL DE AUSENTISMO LABORAL COMO FACTOR ECONOMICO INTERNO DE LA COOPERATIVA DE TRABAJO ASOCIADO SURCAÑA
2. PARTICIPANTES
2.1 ESTUDIANTE
EDISON CUADROS PALACIOS
Código: 2091261
Teléfono: 2737468
Celular: 318-6671481
e-mail: cuadros.uao@hotmail.com
2.2 DIRECTOR DEL PROYECTO
ELIZABETH SUAREZ RÍOS
Contadora Pública
e-mail: pasantiastecnologicas@uao.edu.co
3. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA
El ausentismo es un fenómeno muy antiguo y generalizado que ha afectado en mayor o menos medida a las organizaciones de trabajo se puede mencionar de manera general que el fenómeno del ausentismo es una forma de expresión que refleja el trabajador hacia la empresa y que transgrede normas oficiales, de tal manera que su incidencia perjudica e impide el logro de los objetivos de la organización.
El ausentismo laboral es un fenómeno costoso. Cuando los trabajadores toman unos días de baja por enfermedad, el impacto financiero que sufre la empresa no se deriva únicamente de las tareas específicas que deja de desempeñar ese trabajador enfermo. A menudo el impacto se nota en el resto de la empresa, en especial si el trabajador forma parte de un equipo cuyos resultados deben obtenerse en un plazo determinado. Estos costos, no solo son asumidos por la empresa; también los trabajadores, las instituciones de seguridad social (que funcionan con los aportes de empresarios y trabajadores) y, en una escala más amplia, el país, pues se presenta una reducción del producto interno bruto.
Para la Cooperativa SURCAÑA, es importante mantener sus aportes y altos excedentes para su buen funcionamiento, es por ello que se preocupa por la ausencia laboral de los asociados, es un problema que está afectando sus ingresos, debido al aumento en los costos generados por el alto índice de accidentes de trabajo, enfermedad profesional, enfermedad común, faltas injustificadas, suspensiones, entre otros; causando una baja productividad para la cooperativa e incumpliendo con la meta semanal de corte de caña, incurriendo en costos adicionales reflejados en el estado de resultados.
3.1 FORMULACIÓN DEL PROBLEMA
¿Cómo medir los costos sobre el nivel de ausentismo laboral como factor económico interno de la cooperativa de trabajo asociado Surcaña?
4. OBJETIVOS
4.1. OBJETIVO GENERAL
Medir los costos sobre el nivel de ausentismo laboral como factor económico interno de la cooperativa de trabajo asociado Surcaña.
4.2. OBJETIVOS ESPECIFICOS
• Identificar los principales factores propios del Ausentismo Laboral en la cooperativa Surcaña CTA, en el periodo de enero de 2010 a agosto de 2011.
• Determinar el impacto de los costos en los estados financieros entre el periodo de noviembre 2010 a octubre 2011.
• Estimar que cantidad de dinero dejo de percibir la Cooperativa SURCAÑA CTA, entre el periodo de noviembre 2010 a octubre 2011.
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