MI LIDERAZGO

MI LIDERAZGO

Yo, siempre me consideré un líder nato, desde muy pequeña siempre tuve características de emprendedora y líder en todas las actividades que realizaba, siempre decía no todo tiene que ser como está escrito en una pauta o en un libro las cosas pueden ser distintos encontrar mejores proceso y mejores resultados. Una experiencia en la primaria fue que por motivos del terremoto del 2007 mi colegio quedo en ruinas, comenzamos a estudiar en casas, ahí organizaba a mis compañeros que no tenían la economía suficiente para cocinar entre todos, comprar golosinas por mayor para vender a otros salones, en secundaria también llegue a ser fiscal escolar de todo mi colegio. Mi objetivo principal era ayudar a mis compañeras a que cambien su estilo de vida a través del arte, muchas de ellas estaban en pandillas. Experiencias que me llenaron de mucho conocimiento, humanidad y humildad frente a la vida.

Cuando realicé mi test de personalidad me di cuenta que era comandante un líder nato, representando el tres por ciento de la población, Si hay algo que yo deseo son retos, grande o pequeño, ya que creo firmemente que con el tiempo y los recursos suficientes pueden conseguir cualquier meta.

Me considero una líder transformacional. ¿por qué? Siempre busco cambios radicales, pero realizados de una buena manera, me gusta establecer vínculos de confianza con mi equipo de trabajo, demostrándoles que todas las ideas o aportes son importantes para hacer distintos cambios, brindar esa confianza necesaria para darles entender que los errores son importantes porque aprendemos de ellas. Pero fallar dos veces en la misma situación significa una mala decisión, puedes fallar una vez, pero dos no. Una de mis características más importantes en que creo firmemente en la motivación y pasión por que lo que haces. Si trabajas con estas cualidades tienes el 50% asegurado de tu éxito, busco el crecimiento a largo plazo, considero que si hoy realizas acciones es fundamental para tener mejor resultados aquí en un determinado tiempo. También me gusta proporciona asesoramiento y orientación, permitiendo al equipo tomar mejores decisiones.

Finalmente considero que el fracaso conlleva menos riesgo. Propicia que el desarrollo y mantenimiento de un producto actual permanezcan constantes y sin errores, sin que ello obstaculice posibles mejoras y el progreso y el crecimiento de nuevas actualizaciones.

Me gusta pensar en nuevas ideas y abocarme al futuro de los productos, servicios e ideas. Estos son buenos motivos para considerar aplicarlo en mi empresa o en mi vida personal.

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