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Enviado por 21_vane • 24 de Noviembre de 2013 • 19.513 Palabras (79 Páginas) • 221 Visitas
DEDICATORIA
A Dios, mi familia y profesores que me dan su apoyo para continuar este camino profesional.
ÍNDICE
DEDICATORIA……………………………………………………………………….2
ÍNDICE………………………………………………………………………………...3
I CAPITULO
1. El trabajo……………………………………………………………………….7
1.1 Desde la perspectiva histórica
1.2 Desde el punto de vista del trabajo laboral
1.3 Desde el punto de vista sociológico
1.4 Desde el puto de vista jurídico
1.5 Desde el punto de vista académico
1.6 Desde el punto de vista comercial
1.7 Desde el punto de vista artístico
1.8 Desde el punto de vista cristiano y /o religioso
1.9 Desde el punto de vista evolucionista
II CAPITULO
2. La productividad……………………………………………………………11
2.1 La productividad dentro de las organizaciones
2.2 Importancia de la productividad
III CAPITULO
3. Estudio del trabajo………………………………………………………….16
3.1 Concepto
3.2 Finalidad del estudio de trabajo
3.3 Principales ventajas des estudio de trabajo
3.4 El factor humano en el estudio de trabajo
3.5 Constitución del tiempo
3.6 Contenido básico del trabajo
3.7 ¿Cómo reducir el tiempo total improductivo mediante las técnicas de dirección?
3.8 Utilidad de un estudio de trabajo
3.9 Tendencia del estudio de trabajo
IV CAPITULO
4. Estudio del método del trabajo…………………………………31
4.1 Concepto
4.2 Objetivo del estudio del método
4.3 simplificación del método
4.4 Procedimiento básico sistemático para realizar un estudio de métodos.
V CAPITULO
5. Medición de trabajo……………………………………………….99
5.1 ¿El porqué de la medición de trabajo?
5.2 Objetivos de la medición del trabajo.
5.3 La medición del trabajo
5.4 Uso de la medición del trabajo
5.5 Técnicas de la medición del trabajo
5.6 Aplicación de la medición del trabajo.
CONCLUSIÓN………………………………………………………………105
BIBLIOGRAFÍA……………………………………………………………..106
ANEXOS……………………………………………………………………..107
I. EL TRABAJO
El diccionario de la real academia de la lengua española define trabajo con las siguientes acepciones:
Esfuerzo humano aplicado a la producción de riqueza. Se utiliza en contraposición de capital.
Operación de la máquina, herramienta un utensilio, que se emplea para algún fin determinado.
Esfuerzo que se realiza para conseguir un fin determinado.
Además es pertinente continuar estas definiciones con la idea de que el concepto del trabajo es producción del entendimiento, esfuerzo humano aplicado a la producción de riquezas, al ocuparse de cualquier ejercicio u obra.
1.1. DESDE LA PERSPECTIVA HISTORICA: El día del trabajo celebrado el primer día de mayo, tiene su origen en el año 1886, fecha en que se lucha por una jornada de 8 horas, muriendo varios líderes, y a raíz de este hecho la Federación Americana de trabajadores, consagra el 1 de mayo de 1890, para recordar a los mártires de Chicago, y para exigir la jornada de trabajo de ocho horas.
Entre 1919 y 1920, las naciones industrializadas oficializan este recuerdo.
1.2. DESDE UNA PERPECTIVA DE TRABAJO LABORAL (O FISICA): El trabajo se define como la energía aportada a un sistema, el jurista define el trabajo como dependiente o a la prestaciones de servicios personales protegidas, especialmente por el derecho del trabajo.
1.3. DESDE EL PUNTO DE VISTA SOCIOLOGICO: El trabajo es el ejercicio de la actividad humana, cualquiera que sea la esfera y la forma, es que esta actividad se ejerza, destinada a un fin; es la aplicación de fuerzas intelectuales y físicas del hombre a los objetos exteriores para comunicarles utilidad y valor.
Los sistemas individuales deben tener la energía y la voluntad para realizar un esfuerzo fecundo en interior de cada uno, para luego de esta forma proyectarlo a la sociedad.
Según facultades individuales, la conciencia, el conocimiento que se va aprendiendo con el entendimiento de las cosas día a día.
Y si uno interiormente se niega a evolucionar y/o aprender la capacidad de trabajo; disminuye al igual que la gratificación personal, que es posible de llevar al hombre a un estado de insatisfacción y a un conflicto, por la ignorancia, la injusticia. Porque la sociología nos entrega valores que uno al trabajar debe volcar y exteriorizar para con la sociedad. Porque el trabajo dignifica al hombre día a día.
El trabajo es el medio más eficaz para el desenvolvimiento de la personalidad, y del propio progreso individual y por consiguiente social. Para que su resultado sea volcado en la comunidad. Ya que el trabajo también es una forma de defensa de la dignidad humana y de la cultura en todas sus manifestaciones.
1.4. DESDE EL PUNTO DE VISTA JURIDICO: Se le atribuye la acepción de forzados: Esfuerzo en que se ocupa por obligación el presidiario como parte de la pena de su delito.
1.5. DESDE EL PUNTO DE VISTA ACADEMICO Y DOCENTE: El trabajo es el enlace entre el maestro y el alumno.
1.6. DESDE EL PUNTO DE VISTA COMERCIAL: El trabajo consiste en poner al alcance de la comunidad los productos elaborados por ella. Y nos lleva a satisfacer nuestras necesidades materiales y económicas, y siendo un medio para sobrevivir.
Según Scheller: “El trabajo es la actividad ordenada a un fin, o más exactamente la actividad ejercida profesionalmente para una finalidad profesional, económica, o cultural; para la cual es preciso utilizar la capacidad de rendimiento del hombre definido como trabajador. Ya que en general para el hombre el trabajo es el grado de realización de cada uno, y el balance de su destino particular”.
1.7. DESDE UNA PERPECTIVA ARTISTICA: El trabajo es la manifestación objetiva de lo bello.
1.8. DESDE EL PUNTO DE VISTA CRISTIANO Y/O RELIGIOSO: El trabajo le fue impuesto al hombre por dios, señalando “ganaras el pan con el sudor de
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