PROCEDIMIENTO LABORAL

JURISDICCIÓN LABORAL

Eduardo Cocuri-> Actividad pública realizada por órganos competentes con las formas requeridas por la ley, para dirimir los conflictos y controversias.

Para Nosotros-> es la función de admtr justicia realizada por órganos del E°, procura que se declare dch mediante la aplicación de la ley al caso en concreto para dirimir conflictos jrdcos, con decisiones que hace transito a cosa juzgada.

FINALIDAD DE LA JURISDICCIÓN

Principal: satisfacer el interés público del E° en realización de un dch y la garantía del orden jdco, mediante decisiones que obliguen a las partes para que haya paz y armonía social

Secundario: satisfacer interés privado en la composición de litigio mediante procesos.

OBJETIVOS

1. Administrar, organizar la admtc de Justicia

2. regular la competencia de los Jueces

3. establecer procedimientos, reglas con el fin de evitar arbitrariedades en el proceso.

ASUNTOS QUE CONOCE LA J.L

Son 10:

1. Conflictos q se origina directa o indirectamente en los contratos de trabajo

2. acciones de fuero sindical

3. Suspensión, disolución, liquidación de sindicatos y cancelación del registro sindical

4. Controversias referente al s.s. integral q susciten entre los afiliados, beneficiarios u usuarios.

5. La ejecución de las obligaciones emanadas de la relación de trabajo y el S.S.I q no corresponda a otra

6. Los conflictos q se origina en el reconocimiento de pago, honorarios o remuneración

7. Referente a las multas impuestas a favor del Sena

8. El recurso de anulación de laudos arbitrales.

9. Recurso de revisión

10. La calificación para la suspensión o paro colectivo de trabajo.

Órganos que admntr Justicia en Materia Laboral

Ejercida por:

1. La sala laboral de la corte suprema de justicia

2. sala laboral civil- fml o tribunales superiores

3. Juzgados del circuito

4. Juzgados Civiles

5. Jueces de pequeñas causas laborales

COMPETENCIA

Facultad que tiene un Juez por ministro de la Ley para conocer de un determinado asunto.

Es la medida con q la jurisdicción se distribuye entre diversas autoridades judiciales.

Conclusión-> facultad q cada Juez o Magistrado de una Rama jurisdiccional tiene para ejercer en determinados asuntos y dentro de cierto territorio.

LA CONCILIACIÓN

Mecanismo alternativo para la solución al conflicto. No es requisito para acceder al proceso.

Para que surta efecto, solo está facultado el Ministerio de trabajo a través de los inspectores.

1. Cuando se cita al dte

2. Dte y Ddo lo soliciten en forma de consulta.

3. Ddo para evitar futuros litigios.

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