Participacion ciudadana

1. Responder las siguientes preguntas:

Hay un dicho popular que reza: Se necesita salud para trabajar, pero trabajando se pierde la salud. ¿Usted como lo interpreta?

Para poder trabajar es necesario que nuestra salud este optima y también es cierto que si se trabaja en condiciones inadecuadas nuestra salud se verá afectada.

¿Cómo cree usted que se puede beneficiar una empresa constructora al apoyar la Salud Ocupacional y la Seguridad Industrial en sus obras?

Los riesgos en las empresas constructoras son muy altos, y si una empresa constructora tiene un adecuado sistema de SISO se prevendrán muchos accidentes y se asegurara un adecuado estado de trabajo y cobertura para los trabajadores.

Con cuales argumentos convencería usted a los directivos de una empresa constructora para que inviertan en Seguridad Industrial y Salud Ocupacional?

Explicándole los riesgos que corren los trabajadores en sus actividades diarias, y el beneficio que trae para la empresa la adecuada implementación de un sistema SISO, los accidentes que se pueden prevenir y las sanciones y riesgos que pueden tener si ocurre un accidente y no hay un plan o una cobertura sobre el empleado.

Qué entiende usted por salud ocupacional y cuales son las áreas o Subprogramas que intervienen?

Entiendo por salud ocupacional que es un programa cuya finalidad es promover ymantener en los trabajadores un excelente estado físico, mental y social. Y que las áreas que en ella intervienen son:

• Medicina preventiva y del trabajo.

• Higiene industrial u ocupacional

• Seguridad industrial u ocupacional.

Vaya a una empresa de construcción de obra civil o de edificaciones y Averigüe cual es el concepto que allí tienen los trabajadores sobre la salud Ocupacional y la seguridad industrial y contrástelo con lo que usted ha leído.

Le pregunte a 11 trabajadores que concepto tenían sobre salud ocupacional y seguridad industrial, de los 11 trabajadores 8 eran obreros, una secretaria, el jefe de proyecto, el socio de la empresa y encargado de recursos humanos. La secretaria, el jefe de proyecto y el socio de la empresa tenían pleno conocimiento delos conceptos SISO y de hecho hasta tienen un proyecto de seguridad industrial y salud ocupacional. este proyecto cuenta con 112 páginas con un amplio contenido investigativo, aplicable, con procesos y estructura organizada para su cumplimiento y que además se encuentra actualizado con fecha de diciembre 2010 y aseguraron que este proyecto se encuentra activo y en pleno uso, sin embargo al preguntarle a los obreros por sus conceptos sobre el SISO muchos tienen conocimientos muy vagos de los que significan y no tienen ni idea que en la empresa en la que laboran hay un programa de salud ocupacional y seguridad industrial y además aseguran

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