Reporte De Auditoria

INFORME DE AUDITORÍA

Identificación de la empresa auditada: LA HERRAMIENTA PALMESANA

Empresa familiar de 22 trabajadores dedicada al suministro de equipos y

materiales de uso industrial. Dispone de una nave de 3000 m2 en la que

almacena y vende directamente sus productos, además de un taller en el que

monta y repara determinados equipos.

También comercializa al por mayor con un pequeño equipo de

vendedores.

Entidad auditora

La auditoria ha sido llevada a cabo por la empresa P.R.L. S.L.

El equipo auditor ha estado formado por:

Auditor jefe .... : Elena AUDITORJEFE.

Auditores........ : José María AUDITOR SUBORDINADO.

Objetivos de la auditoria

Los objetivos de la auditoria han sido evaluar el cumplimiento en las actividades

preventivas desarrolladas de los mínimos reglamentarios establecidos en la Ley

de Prevención de Riesgos Laborales y su desarrollo normativo conforme a lo

indicado en el art. 30 del RD 39/97 (Reglamento de los Servicios de

Prevención):

 Comprobar cómo se ha realizado la evaluación inicial y periódica de

riesgos, analizar sus resultados y verificarlos, en caso de duda.

 Comprobar que el tipo y planificación de las actividades preventivas se

ajusta a lo dispuesto en la normativa.

 Analizar la adecuación entre los procedimientos y medios requeridos

para realizar estas actividades preventivas y los recursos de que dispone

el empresario, propios o concertados, considerando el modo en que

están organizados o coordinados.

Alcance de la auditoria

La auditoria ha abarcado la totalidad de la empresa. Esto implica el análisis de

la gestión y planificación, procedimientos de trabajo y el estudio de los

diferentes lugares de trabajo existentes en la empresa:

- Oficina. - Almacén. - Taller-garaje.

Informe de Auditoria de LA HERRAMIENTA PALMESANA. 3 de 3

Referencias utilizadas

Para la realización de la presente auditoria se ha adoptado como referencia

aquella normativa que es de aplicación a la organización auditada:

Ley 31/1995. Ley de Prevención de Riesgos Laborales.

Real Decreto 39/1997. Reglamento de los Servicios de Prevención.

Real Decreto 486/1997. Disposiciones mínimas en materia de

seguridad y salud en los lugares de trabajo.

Real Decreto 1215/1997 de Equipos de Trabajo.

Real Decreto 487/1997. Disposiciones mínimas de seguridad y salud

relativas a la manipulación manual de cargas que entrañe riesgos, en

particular dorsolumbares, para los trabajadores.

Guía técnica de manipulación de cargas. INST..

Programa de actuación

La presente auditoria ha sido realizada durante los días 3, 12 y 22 de Junio del

2002 en las instalaciones de la empresa auditada.

Se han mantenido entrevistas con el Sr. Jaime DIRECTOR, director de la

organización; con el Sr. Juan DESIGNADO, persona designada para la realización

de las actividades preventivas y responsable del taller de reparaciones; el Sr.

Pedro DELEGADO, delegado de prevención y comercial distribuidor e instalador

de equipos; y con los siguientes trabajadores:

Marcos ENCAGADO ALMACÉN.

Miguel RESPONSABLE COMERCIAL.

Olga ADMINISTRATIVA.

Difusión del informe

El presente informe se entrega a la dirección de la organización auditada,

siendo decisión suya la difusión posterior, debiendo estar a disposición de la

autoridad laboral competente y de la representación de los trabajadores.

Quedará constancia de su distribución y el responsable de su custodia.

La empresa auditora mantendrá una copia en sus archivos.

Criterios de evaluación de las no-conformidades

Las desviaciones detectadas se han agrupado en cuatro niveles:

a) No-conformidad MAYOR.

b) No-conformidad MEDIA.

c) No-conformidad MENOR.

d) No-conformidad MÍNIMA.

Informe de Auditoria de LA HERRAMIENTA PALMESANA. 4 de 4

El criterio de clasificación se basa en los artículos 46, 47 y 48 de la Ley de

Prevención de Riesgos Laborales (infracciones leves, graves y muy graves).

Por lo que una no-conformidad MAYOR se correspondería con las infracciones

“Muy Graves” (art.48), una no-conformidad MEDIA con las “Graves” (art.47) y

una MENOR con las

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