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Salarios Y Sueldos.


Enviado por   •  1 de Diciembre de 2012  •  211 Palabras (1 Páginas)  •  385 Visitas

Salarios y sueldos.

Son los pagos que realizan la unidad económica para estudiar el trabajo ordinario y estructura y del personal de pendiente de la razón social, antes de cualquier deducción retenida por los empleados, incluye, aguinaldos, comisiones sobre ventas, prima vacacional, bonificaciones, incentivos, grafiticaciones, bono de productividad y crédito al salario. Excluye los gastos en pasaje y bióticos, alimentación y en general los gastos reembolsables al trabajador los pagos al personal, pensión y pagos por despido o terminación al contrato.

El salario.

Se considera tonta cantidad recibida en dinero o a un especie. El salario en especie no puede superar el 30% de salario total.

Sueldo: Remuneración al que se da por mes o quincena

Jornal: retribución que se le da a una persona por un dia de trabajo.

Salario mínimo: lo eligió el gobernante por acuerdo con representes sindicales y empresarios y teniendo en cuenta en la coyotera económica y la prevención para el año.

Dinero: Modalidad de pago que se le otorga al trabajador en la moneda legal de París.

Salario mixto: Modalidad en el cual se combina el pago de trabajo.

Salario normal: Valor del salario que figura en contrato de trabajo.

Salario variado: es aquel que se encuentra integrado por un elemento o conjunto.

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