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Frustracion Y Conflicto ensayos gratis y trabajos

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  • Medios De Difusion Masivo De Informacion Y Conflicto Politico En Venezuela

    Medios De Difusion Masivo De Informacion Y Conflicto Politico En Venezuela

    DEMOCRACIA VENEZOLANA, ¿SIN LIBERTAD DE EXPRESIÓN? 4.1 La polémica decisión 1.013 del Tribunal Supremo de Justicia El 27 de agosto de 2000, el mandatario presidencial, Hugo Chávez Frías, en su programa radial, "Aló Presidente", desafía abiertamente a Elías Santana, a raíz de un conjunto de declaraciones emitidas por este. Posteriormente, el 29 de agosto de 2000, el coordinador de Queremos Elegir, solicita al presidente que le permita asistir a su programa radial, el 3 de

    Enviado por millyjv / 1.990 Palabras / 8 Páginas
  • Frustraciones

    Frustraciones

    Las frustraciones por demasiadas carencias negativas y las frustraciones por demasiadas gratificaciones positivas pueden alterar de igual manera el crecimiento psicológico del niño, todo ser humano logra el equilibrio entre frustración y satisfacción para desarrollarse adecuadamente mientras mayor sea el trauma mayor será el impedimento para el niño crecer positivamente. Las consecuencias especificas de los traumas durante el des depende de 2 fac y su interacción: el periodo de vida en que lo haya sufrido

    Enviado por Ysadr / 4.075 Palabras / 17 Páginas
  • Proceso Del Conflicto

    Proceso Del Conflicto

    PROCESO DEL CONFLICTO Este proceso consta de cinco etapas: a) Posible oposición o incompatibilidad b) El conocimiento y la personalización c) Las intenciones d) La conducta e) Los resultados a) Etapa numero uno: Posible oposición o incompatibilidad Para que exista un conflicto debe existir la presencia de condiciones que lo propicien como las variables de la comunicación, la estructura y las personales. a.1) La comunicación: La fuente de comunicación representa las fuerzas contrarias que surgen

    Enviado por adry1975 / 1.302 Palabras / 6 Páginas
  • Conflicto Competencial, Casos

    Conflicto Competencial, Casos

    EXP. N.° 00001-2010-CC/TC LIMA PODER EJECUTIVO SENTENCIA DEL TRIBUNAL CONSTITUCIONAL En Lima, a los 12 días del mes de agosto de 2010, el Tribunal Constitucional en sesión de Pleno Jurisdiccional, con la asistencia de los magistrados Mesía Ramírez, Presidente; Beaumont Callirgos, Vicepresidente; Vergara Gotelli, Calle Hayen, Eto Cruz y Álvarez Miranda, pronuncia la siguiente sentencia I. ASUNTO Demanda de conflicto competencial interpuesta por el Ministerio de Transportes y Comunicaciones, en representación del Presidente de la

    Enviado por arkangel1420 / 29.582 Palabras / 119 Páginas
  • CONFLICTO SOCIAL Y ORDENAMIENTO JURÍDICO

    CONFLICTO SOCIAL Y ORDENAMIENTO JURÍDICO

    CAPITULO I: Método de análisis marxista de coyuntura fundamentación teórica 1.1 La teoría de la coyuntura desde un enfoque marxista. A partir del análisis que Karl Marx realizó de la historia de la humanidad, desarrolló una concepción materialista de la historia según la cual los seres humanos cambiaban sus relaciones de producción y por lo tanto el resto de sus relaciones sociales a medida que el desarrollo de las fuerzas productivas exigían el paso de

    Enviado por josedionelurbina / 46.176 Palabras / 185 Páginas
  • Interaccion Social. Conflicto Colaboración Y Comunicacion

    Interaccion Social. Conflicto Colaboración Y Comunicacion

    TEMA 4. Interacción social. Conflicto, Colaboración y Comunicación Los estudios inspirados en Piaget se describen en primer lugar, para pasar después a los trabajos inspirados en la teoría de Vigotsky. A partir de ellos concluiré unificando las cuestiones importantes, antes de pasar al examen de algunas notables excepciones. Conflicto socio-cognitivo y lenguaje El lenguaje del conflicto Se clasificó a pares de niños sobre la base del alcance de su colaboración en los primeros estadios de

    Enviado por lauraeg / 446 Palabras / 2 Páginas
  • Etapas De Un Conflicto

    Etapas De Un Conflicto

    1. Cite, explique y ejemplifique todas las etapas del conflicto. • Las personas: son los actores que están involucrados en el conflicto en sí. Muchas veces el conflicto no se mide muchas veces por la misma situación que lo provocó sino que intervienen otros factores como los intereses personales y los sentimientos de cada una de las personas que está involucrada lo que convierte el conflicto en una competencia de perder o ganar, lo cual

    Enviado por Karica17 / 796 Palabras / 4 Páginas
  • Principales Conflictos En El Mundo Actual

    Principales Conflictos En El Mundo Actual

    Existen varias teorias; Samuel Huntington declaro que la principal es el choque de pensamiento occidental frente al pensamiento oriental. No obstante, ese no es el unico conflicto actual: * El conflicto entre modelos economicos esta vigente: Economia de mercados Vrs Economia dirigida. La primera esta representada por pensamientos como el Norteamericano y el ingles, mientras que el segundo esta representado por ideologias como la Venezolana, la Argentina y la China . * El eterno conflicto

    Enviado por Dexpo / 375 Palabras / 2 Páginas
  • Conflicto

    Conflicto

    onflictos y Guerras del Siglo XX 1ª Parte 1900 Rebelión de los boxers y ataques a extranjeros Durante este año en China a partir de abril arrecía por parte de los integrantes de varias sociedades secretas entre ellas la I-ho-ch'uan, los ataques y asesinatos de europeos y americanos, destruyendo las propiedades de extranjeros. La agitacion moviliza a varios miles de sublevados. Es muerto el embajador alemán, Klemens von Ketteler, en Pekín, y se produce el

    Enviado por vanesa012 / 2.691 Palabras / 11 Páginas
  • ANALISIS DE CONFLICTOS EMPRESARIAL

    ANALISIS DE CONFLICTOS EMPRESARIAL

     Nombre del conflicto: Enfrentamiento de posiciones por cambios en la estructura organizativa de la empresa.  Descripción: Es un conflicto interno entre las personas y la organización ya que se dan luchas internas que repercute sobre todo el equipo de trabajo y el responsable del grupo.  Los actores del conflicto: Director de proyecto (incide-afectado) Asistente administrativa (incide) Almacenista (afectado) Auxiliar Administrativa (afectada) Operarios (incide-afectado)  Intensidad del conflicto: Alto, ya que esta afectando

    Enviado por lauragarces1 / 328 Palabras / 2 Páginas
  • Conflicto Social

    Conflicto Social

    INTERPRETACION DE LOS CONTRATOS EN VENEZUELA A) ANTECEDENTES HISTÓRICOS Los Códigos civiles de los países cuyos ordenamientos jurídicos provienen históricamente del sistema romano-canónico y germánico, contienen definiciones muy aproximadas del contrato porque en su mayoría siguen las directrices iniciadas por el Código civil francés, heredero del Código Napoleónico 1804 , cuyo artículo 1101 establece: “el contrato es la convención por la cual una o más personas se obligan, con otra u otras, a dar, hacer,

    Enviado por vejogre / 1.130 Palabras / 5 Páginas
  • Violencia Y Conflicto Interior En El Peru

    Violencia Y Conflicto Interior En El Peru

    ESCALAMIENTO DEL CONFLICTO: Sendero Luminoso atacó por el método chino de la sorpresa y la emboscada a la policía, militares y civiles que consideraba "enemigos de clase", a menudo utilizando métodos particularmente sangrientos para matar a sus víctimas. Estas matanzas, junto con la falta de respeto de Sendero Luminoso a la cultura andina tradicional de los campesinos que reclamaba representar, alejó a mucha gente de la sierra de Sendero Luminoso. En algunas áreas, los campesinos

    Enviado por yomaraa / 400 Palabras / 2 Páginas
  • ELEMENTOS DE LA MEDIACION DE CONFLICTOS

    ELEMENTOS DE LA MEDIACION DE CONFLICTOS

    ELEMENTOS DE LA MEDIACION DE CONFLICTOS 1. El Arbitraje El arbitraje está contemplado en la legislación de todos los países de la muestra y con la misma comprensión: "las partes de común acuerdo someten sus controversias futuras y presentes al conocimiento de árbitros o tribunales de arbitraje". El ámbito de aplicación del arbitraje está generalmente referido a asuntos susceptibles de transacción, de carácter patrimonial, y en materias de carácter civil y comercial. En algunas legislaciones

    Enviado por nevaval / 993 Palabras / 4 Páginas
  • MEDIOS ALTERNOS DE RESOLUCION DE CONFLICTOS

    MEDIOS ALTERNOS DE RESOLUCION DE CONFLICTOS

    Las percepciones y su enlace con el conflicto: Tratamos de enfocar el problema como una oportunidad, lo definimos como: “Una situación de discordia entre dos partes que generan un desequilibrio y buscan un cambio” A partir de esas diferencias se procura realizar ajustes para lograr la posibilidad de crecimiento y de desarrollo de las partes involucradas en el conflicto, dirigiendo sus fuerzas, no en demostrar quién tiene la razón o la verdad, sino en resolver

    Enviado por isabellaal / 1.489 Palabras / 6 Páginas
  • La Propiedad: Desigualdaden La Distribucion Y Conflicto Social En Zonas Rurales Y Urbanas

    La Propiedad: Desigualdaden La Distribucion Y Conflicto Social En Zonas Rurales Y Urbanas

    Que es la Ingeniería: La ingeniería es una profesión basada en el uso de los conocimientos científicos para transformar ideas en acción. De cada orientación depende la especialidad que con más intensidad se enseñe. La ingeniería trabaja con el mundo real, las áreas de la física y la química son comunes a todas las carreras, conjuntamente con la matemática que sirve para modelar los fenómenos que se estudian. La ingeniera es un conjunto de conocimientos

    Enviado por josefinabloivar / 862 Palabras / 4 Páginas
  • ¿Cuál Es La Influencia Que Tiene La Historia De Nuestro País En La Violencia Y Conflicto En Nuestro Territorio?

    ¿Cuál Es La Influencia Que Tiene La Historia De Nuestro País En La Violencia Y Conflicto En Nuestro Territorio?

    ¿Cuál es la influencia que tiene la historia de nuestro país en la violencia y conflicto en nuestro territorio? El presente artículo tiene la intención de hacer un análisis acerca de la influencia de los acontecimientos históricos del país en relación a la violencia y el conflicto. Con el fin de desarrollar un contenido organizado y coherente con las ideas principales relacionadas al tema se plantea el siguiente orden: 1. Antecedentes de violencia y conflicto

    Enviado por mensa / 1.275 Palabras / 6 Páginas
  • La Teoría Del Enemigo Público Como Medio Legitimador Del Conflicto Armado En Colombia

    La Teoría Del Enemigo Público Como Medio Legitimador Del Conflicto Armado En Colombia

    LA TEORIA DEL ENEMIGO PUBLICO COMO MEDIO LEGITIMADOR DEL CONFLICTO ARMADO EN COLOMBIA I.INTRODUCCION II. ACEPCIONES Y GENERALIDADES DEL CONFLICTO ARMADO III. DEL CONFLICTO ARMADO Y SU RELACION CON LOS FINES ESENCIALES DEL ESTADO IV ROUSSEAU, EL CONTRATO SOCIAL Y EL CONFLICTO ARMADO EN COLOMBIA V.CONCLUCIONES VI. BIBLIOGRAFIA I. INTRODUCCION Se pretende abordar la teoría rousseauniana del enemigo público desde la perspectiva del conflicto armado Colombiano, para ello aparece como una necesidad tangible el conectar

    Enviado por Laucrisgomez / 1.199 Palabras / 5 Páginas
  • Gran Conflicto

    Gran Conflicto

    Esta historia existe desde el principio de los tiempos, donde los guerreros de la Luz y la Oscuridad desatan una guerra llamada El Gran Conflicto. En esta eterna batalla se decidirá cual de las dos utopías (el orden o el caos) llegará al Armagedón y se hará con el control de toda la creación. Las fuerzas de la Luz lideradas por ángeles y arcángeles se enfrentan a los ejércitos de la oscuridad encabezados por los

    Enviado por pancholaraza / 1.121 Palabras / 5 Páginas
  • Como Viven Las Familias Colombianas El Conflicto Armado?

    Como Viven Las Familias Colombianas El Conflicto Armado?

    El conflicto armado es una realidad que latente en los lugares mas apartados de Colombia, envuelve a la sociedad campesina la cual es vulnerable a estos grupos armados, los campesinos entonces tienen la opción de ayudar a las fuerzas armadas revolucionarias con su silencio y abastecer los con alimentos y sus territorios, guardar lealtad ante ellos, y acomodarse a la violencia que acompañan estas ideologías, de lo contrario estos grupos asesinan a sus familias, tampoco

    Enviado por angelicapinzon / 305 Palabras / 2 Páginas
  • Creatividad Para La Solución De Conflictos

    Creatividad Para La Solución De Conflictos

    Actividad Unidad 4 Luego de haber realizado las lecturas complementarias que le sugerimos: 1. Cite los factores internos y externos que afectan el pensamiento positivo INTERNOS • Timidez • Estrés • Falta de confianza • Inseguridad • Temor al fracaso • Desesperanza • Pesimismo EXTERNOS • Presión • Críticas • Falta de apoyo • Burlas • No contar con la información adecuada • Falta de indicaciones 2. Cite 3 situaciones críticas (una familiar, una laboral

    Enviado por mitaolinda / 1.289 Palabras / 6 Páginas
  • Conflictos Entre Los Intereses Publicos

    Conflictos Entre Los Intereses Publicos

    REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR DE EDUCACIÓN SUPERIOR MISIÓN SUCRE-UBV “REINA DE VÁSQUEZ” MUNICIPIO FRANCISCO LINARES ALCÁNTARA PARAPARAL - EDO ARAGUA ASESOR: SEMESTRE IV ABG.GONZALEZ, ALIX BACHILLERES: CASTILLO, RONAIDA TORREALBA, ELBA YSLELLA RINCON Maracay , 08 de octubre de 2011 Tabla de contenido Introducción 2 LA PERSONALIDAD JURÍDICA. 2 INDIVIDUALES: TEORÍAS 2 Teoría de la concepción. 2 Teorías del nacimiento. 2 LA TEORÍA ECLÉCTICA DEL DERECHO COMÚN EUROPEO. 2 LA PERSONA POR

    Enviado por elbaluisa / 950 Palabras / 4 Páginas
  • El Ser Y El Conflicto Organizacional

    El Ser Y El Conflicto Organizacional

    el ser y el conflictoorganizacional Aspectos generales Alcances y fundamentos Trascendencia del ser Conflictos, naturaleza, definición y alcance Consecuencias positivas y negativas del conflicto Conflictos organizacionales Otros aspectos a considerarse Conclusiones Bibliografía complementaria Cuestionario INTRODUCIÓN La realidad de los escenarios del presente, nos invita adentrarnos en su dinámica, en su comportamiento, en los efectos de las variables de contingencias que en él se manifiestan que cada vez más como en el caso venezolano que es

    Enviado por acilegna27 / 265 Palabras / 2 Páginas
  • Conflicto Armado En Colombia

    Conflicto Armado En Colombia

    CONFLICTO ARMADO EN COLOMBIA. El conflicto armado que se desarrolla en Colombia desde principios de la década de los años 1960, ha pasado por una serie de etapas de recrudecimiento, en especial cuando algunos sectores se comenzaron a financiar con el narcotráfico. El conflicto tiene antecedentes históricos en "La Violencia", conflicto bipartidista de la década de 1950 y de años anteriores que datan a la época colonial cuando Colombia, entonces la Nueva Granada, se independizó

    Enviado por jhonfre947 / 1.643 Palabras / 7 Páginas
  • Los conflictos fronterizos con los que se enfrenta nuestro país, Сhile, en la actualidad

    Los conflictos fronterizos con los que se enfrenta nuestro país, Сhile, en la actualidad

    Me referiré a los conflictos limítrofes que actualmente afecta a nuestro país, Chile. Es un tema que todavía esta en la palestra nacional e internacional, que ningún gobierno ha prestado verdadera importancia en resolver los problemas. La Guerra del Salitre fue un conflicto armado acontecido entre 1879 y 1883 en el cual se enfrentaron la republica de Chile contra las republicas de Bolivia y Peru. La guerra concluyó oficialmente el 20 de octubre de 1883

    Enviado por sebareal94 / 793 Palabras / 4 Páginas
  • Resolucion De Conflictos. Derecho Interacional

    Resolucion De Conflictos. Derecho Interacional

    Introducción Las relaciones internacionales entre los sujetos del Derecho Internacional Público son de índole económicas, políticas, sociales, culturales, religiosas. En muchas ocasiones estas relaciones presentan marcadas diferencias que son necesarias controlar y conciliar para que la comunidad internacional cumpla con sus fines comunes de garantizar "la paz y seguridad internacional". En este sentido, debe acotarse que han sido precisamente las diferencias irreconciliables interestatales las que en muchas oportunidades contribuyen a que el ser humano pierda

    Enviado por PAULA08 / 5.109 Palabras / 21 Páginas
  • Etapas Del Conflicto

    Etapas Del Conflicto

    ETAPAS DEL CONFLICTO Cada una de las situaciones conflictivas por la que podemos pasar, atraviesan por determinados niveles o etapas en la que debemos conocer sus aspectos revelantes, para así poder identificar si realmente estamos frente a un conflicto que requiere su solución Etapas de evolución dinámica del conflicto: 1.- Fase Pre-conflictual: Implica el análisis de los factores antecedentes que son entre otros: a) Factores individuales: (Características de las personas tales como frustraciones, predisposiciones, etc.)

    Enviado por trinitar1 / 1.828 Palabras / 8 Páginas
  • Resolución de conflictos

    Resolución de conflictos

    Desarrollo Los conflictos no deben suprimirse ni negarse ya que de esta forma pueden volverse destructivos y deben ser enfrentados en forma constructiva. Para resolver constructivamente un conflicto es preciso establecer un contexto cooperativo y éste supone: SECRETARÍA DE EDUCACIÓN DIRECCIÓN DE EDUCACIÓN PRIMARIA SUPÈRVICIÓN FEDERAL DE EDUCACIÓN PRIMARIA ZONA ESCOLAR No. 102, 27FIZ0102-Y SECTOR EDUCATIVO No. 21 Av. Miguel Hidalgo y Costilla 373, Huimanguillo, Tabasco, México SECRETARÍA DE EDUCACIÓN DIRECCIÓN GENERAL DE EDUCACIÓN PRIMARIA

    Enviado por manuelitro182 / 3.385 Palabras / 14 Páginas
  • Brujería causa conflicto en pleno siglo XXI

    Brujería causa conflicto en pleno siglo XXI

    Muere joven mujer por sospechas de brujería 3 de julio del 2009 Salem, Massachusetts Brujería causa conflicto en pleno siglo XXI. Antiguas creencias enloquecen a un hombre en Salem. Viejas leyendas llevaron a un joven a cometer uno de los peores crímenes. La madrugada del 3 de junio Ernest Crimson de veintiocho años fue descubierto junto al cuerpo de su esposa Mirabel Crimson de veinticinco. Vecinos afirmaron haber escuchado dos disparos en la casa por

    Enviado por stella88 / 458 Palabras / 2 Páginas
  • La Mediacion De Conflictos

    La Mediacion De Conflictos

    La Mediacion Los métodos alternos son los procesos alternativos al proceso judicial, disponibles para la resolución de conflictos, en los cuales, más que imponer una solución, permite a las partes crear su propia solución. Los métodos alternos permiten prevenir y solucionar conflictos; otorgándoles a las partes el protagonismo para construir dichas soluciones. El método alternativo es el trámite convencional y voluntario, que permite prevenir conflictos o en su caso, lograr la solución de los mismos,

    Enviado por maac300 / 950 Palabras / 4 Páginas
  • Resolucion De Conflictos

    Resolucion De Conflictos

    VARGAS José M. Ilustre venezolano, nacido en la Guaira el 10 de marzo de 1786. Hijo de Don José Antonio Vargas, originario de Las Islas Canarias y de Ana Teresa Ponce. Desde muy joven se dedicó a los estudios con verdadero interés, cuando tenía doce años, eso fue en 1798, José María comenzó a estudiar la primaria en el Seminario Real Tridentino de Caracas. Fue tan buen alumno que se ganó una beca para estudiar

    Enviado por juanwilber / 3.461 Palabras / 14 Páginas
  • La Idealización De Otra Persona Puede Causar Frustración

    La Idealización De Otra Persona Puede Causar Frustración

    Las relaciones personales no siempre son fáciles, sin embargo, si nos ponemos a analizar el sufrimiento que surge detrás de algunas relaciones no podemos ignorar la idealización que existe del otro. A veces, una persona se niega a aceptar que otra persona sea tal y como es, sencillamente, porque le ha idealizado. Es fácil idealizar a una persona con gran capacidad de decir grandes frases mediante la palabra, de generar expectativas en el otro, incluso,

    Enviado por dannamendozah / 457 Palabras / 2 Páginas
  • INVESTIGACION SOBRE MEDIOS ALTERNATIVOS PARA RESOLVER CONFLICTOS LABORALES

    INVESTIGACION SOBRE MEDIOS ALTERNATIVOS PARA RESOLVER CONFLICTOS LABORALES

    Introducción En esta ponencia se pretende evaluar la adecuación del contexto institucional para la solución de conflictos en la sociedad. Para ello examinamos a grandes rasgos el modelo existente de regulación de la conflictividad social, empleando la legislación laboral como caso particular de análisis. A pesar de que los conflictos de trabajo revisten una naturaleza especial, dado el enfoque ideológico de las relaciones en este campo, es posible extender las conclusiones que aquí se presentaran

    Enviado por jajajavier / 5.543 Palabras / 23 Páginas
  • MEDIOS DE DIFUSION MASIVOS DE INFORMACION Y CONFLICTO POLITICO VENEZOLANO.

    MEDIOS DE DIFUSION MASIVOS DE INFORMACION Y CONFLICTO POLITICO VENEZOLANO.

    Republica Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria Aldea Universitaria casa de Las Misiones P.F.G. Estudios Jurídico Unidad Curricular: Política, Derecho y Medios de Comunicación V Semestre MEDIOS DE DIFUSION MASIVOS DE INFORMACION Y CONFLICTO POLITICO VENEZOLANO. Facilitador: Participantes: Abg Michell Sarmiento Bracho Octavio Mendoza Avelina Rondon Alcides Suárez Maurin Ocumare, Abril 2012 Introducción. El poder hegemónico existente en Venezuela, ayudado del imperio y sus medios comunicacionales venden las "verdades" que

    Enviado por maurinsuarez / 6.889 Palabras / 28 Páginas
  • Manejo De Conflictos Inadecuado

    Manejo De Conflictos Inadecuado

    Índice Introducción……………………………………………………………………….…3 Preparación Inadecuada……………………………………………………….…..4 Olvido del Principio Ganar / Ganar……………………………………………..…5 Comportamiento Impaciente……………………………………………………....6 Características de una Persona con un Comportamiento Impaciente………..7 Actuar con Sangre Fría………………………………………………………….….8 No Tener en Cuenta el Conflicto Entre Otros…………………………………....9 Conclusión………………………………………………………………………….10 Bibliografía………………………………………………………………………….11 Introducción Los seres humanos establecen relaciones interpersonales de suma importancia para la resolución de conflictos, estas permiten mantener un contacto directo con la sociedad y otras personas, para así mejorar como personas o como grupo. En el transcurso de todas relaciones

    Enviado por andriousjesus / 1.773 Palabras / 8 Páginas
  • Resolución Judicial Del Conflicto

    Resolución Judicial Del Conflicto

    Procedimiento de Amparo Constitucional   1. Naturaleza jurídica del amparo constitucional 2. Efectos del amparo 3. Procedimiento de Juicio de amparo constitucional según sentencias vinculantes de la Sala Constitucional 4. El debido proceso en el procedimiento de amparo 5. Carácter vinculante del fallo 6. Valoración de pruebas 7. Trámite de admisión del amparo 8. Desarrollo de la audiencia constitucional 9. Razones que justifican la instauración del nuevo régimen procedimental del amparo sobrevenido 10. Naturaleza de

    Enviado por carenota / 18.008 Palabras / 73 Páginas
  • Conflicto

    Conflicto

    INTRODUCCIÓN Las organizaciones son definidas como el conjunto de acciones que realizan dos o más personas para lograr un objetivo en común, las organizaciones más complejas son aquellas en donde se presenta un grupo de personas que se diferencian por su trabajo, por un espacio físico y por un nivel de autoridad, el propósito de las organizaciones complejas es transformar algo, bien sea un material, información, personas, etc. De manera que se le añada un

    Enviado por mezaedel / 4.069 Palabras / 17 Páginas
  • Yahoo Inc.: Sufriendo por ausencia de conflictos

    Yahoo Inc.: Sufriendo por ausencia de conflictos

    El C.O en las Noticias Yahoo Inc.: Sufriendo por ausencia de conflictos Yahoo! es un servicio inteligente de búsqueda en la Word wide web. Para 1999 se había convertido en una de las marcas más conocidas del internet y la usaban 185 millones de personas en todo el mundo. El valor del mercado de la compañía subió vertiginosamente a la cifra sorprendente de 134, 000 millones. La caída de las acciones de la empresa punto

    Enviado por andreito1105 / 272 Palabras / 2 Páginas
  • Violencia Y Conflicto Interno En ElPerú

    Violencia Y Conflicto Interno En ElPerú

    ViolenciaDe Wikipedia, la enciclopedia libre Saltar a: navegación, búsqueda Para otros usos de este término, véase Violencia (desambiguación). Dibujo del Álbum de Madrid de Goya, realizado entre 1796 y 1797.La violencia[1] es el tipo de interacción humana que se manifiesta en aquellas conductas o situaciones que, de forma deliberada, provocan, o amenazan con hacerlo, un daño o sometimiento grave (físico, sexual o psicológico) a un individuo o una colectividad;[2] o los afectan de tal manera

    Enviado por pepepepe / 515 Palabras / 3 Páginas
  • Los Metodos Alternativos De Resolucion De Conflicto

    Los Metodos Alternativos De Resolucion De Conflicto

    El enfopara comenzar hAblar de los Metodos Alternativos dE resolucion de conflictos, es funAmental aclArar la importancia de los mismos, como una mejor manerA de proporcionar respuestas rapidas y accesibles a los conflitos sociales. Que se presentan en el dia a dia de los ciudadanos que conviven dentro de un estAdo Democratico, puesto que, la existencia de instituciones capaces de regular y facilitar la resolucion de conflictos debe ser un punto fundamental existente y ademAs

    Enviado por emenodoro / 458 Palabras / 2 Páginas
  • Conflictos Laborales

    Conflictos Laborales

    conflictos laborales Taller N.1 (Solución) A. De acuerdo B. No lo sé, u opino mitad y mitad C. En desacuerdo 1. Cuando trabajo, siempre tengo un alto grado de seguridad de que estoy adoptado los procedimientos correctos para solucionar un problema determinado. A. De acuerdo. Ya que cuando tu trabajas debes de estar seguro de lo que haces y asegurarte que lo hagas bien adoptando una buena posición frente a cualquier problema que se presente.

    Enviado por carlos_ramirez69 / 1.419 Palabras / 6 Páginas
  • Conflicto Familia-Trabajo en Chile

    Conflicto Familia-Trabajo en Chile

    Planteamiento del Problema: 1. Antecedentes: Conflicto Familia-Trabajo en Chile. El origen de este conflicto está dado por la incorporación masiva de las mujeres al mundo laboral, ya que cuando ellas quieren hacer carrera, la vida familiar claramente se empieza a deteriorar. En las mujeres el estrés provocado por el encontrarse fuera de la casa y lejos de sus hijos afecta su concentración y la dedicación al trabajo. Estos conflictos mantenidos en el tiempo, tienen efectos

    Enviado por masterboy / 1.296 Palabras / 6 Páginas
  • El Profesor Ante El Conflicto

    El Profesor Ante El Conflicto

    • El profesor juega un papel importante en las interacciones que se producen a nivel del centro escolar así como en la propia aula, el papel del profesos ha evolucionado enormemente en un reducido lapso de tiempo, en un principio el papel del enseñante era exclusivamente de transmisor de conocimientos, transmisión que se producía en un ámbito de rígido autoritarismo y en el que el profesor. • Si en un principio la autoridad que el

    Enviado por thestefska / 1.273 Palabras / 6 Páginas
  • Ensayo Conflicto Social Y Cambio Social (sociologia)

    Ensayo Conflicto Social Y Cambio Social (sociologia)

    En este ensayo se hablara a cerca de conflicto social, un término que implica un proceso de detectar un cambio improviso a los intereses de alguna persona. También se abordara el tema de Cambio social, que es la alteración de los estados de cosas y de las relaciones cuantitativas y cualitativas entre situaciones, elementos y fuerzas, tanto materiales como normativo-conceptuales, en una estructura social. Para poder explicar mejor los temas, a continuación una descripción más

    Enviado por ivantorres / 803 Palabras / 4 Páginas
  • CONFLICTOS COLECTIVOS DE TRABAJO EN PANAMA

    CONFLICTOS COLECTIVOS DE TRABAJO EN PANAMA

    CONFLICTOS COLECTIVOS DE TRABAJO TITULO INDICE INTRODUCCIÓN CONFLICTOS COLECTIVOS DE TRABAJO LA JURISDICCIÓN ESPECIAL DE TRABAJO JUZGADOS SECCIONALES DE TRABAJO JUNTAS DE CONCILIACIÓN Y DECISIÓN TRAMITACIÓN FRENTE A LOS CONFLICTOS DE COMPETENCIA PROCEDIMIENTO ANTE LAS JUNTAS DE CONCILIACIÓN Y DECISIÓN FACULTADES DE LAS JUNTAS DE CONCILIACIÓN Y DECISIÓN COMPETENCIA DE LAS JUNTAS DE CONCILIACIÓN Y DECISIÓN DERECHO COMPARADO EN RELACION CON EL CONFLICTO COLECTIVO CONCUSION INTRODUCCIÓN Nuestra Constitución Nacional reconoce la jurisdicción especial de trabajo

    Enviado por Aika / 9.184 Palabras / 37 Páginas
  • Ayudando a resolver conflictos

    Ayudando a resolver conflictos

    4. AYUDANDO A RESOLVER CONFLICTOS El conflicto forma parte de la vida, es el motor de nuestro progreso. Sin embargo, en determinadas condiciones puede conducir a la violencia, incluso en contextos, como la escuela, en los que por su naturaleza educativa, resulta más sorprendente su existencia. Por eso, para mejorar la convivencia educativa y prevenir la violencia es preciso enseñar a resolver conflictos (incluidos los relacionados con procedimientos de disciplina) de forma constructiva (pensando, dialogando,

    Enviado por chimiwis / 12.244 Palabras / 49 Páginas
  • Teoria Del Conflicto

    Teoria Del Conflicto

    Conflicto social Una definición generalmente aceptada de conflicto en el sentido sociológico es la ofrecida por Lewis A. Coser para quien es una lucha por los valores y por el estatus, el poder y los recursos escasos, en el curso de la cual los oponentes desean neutralizar, dañar o eliminar a sus rivales. Un conflicto social será cuando transciende lo individual y proceda de la propia estructura de la sociedad.1 ParaRalf Dahrendorf, el conflicto es

    Enviado por James1987 / 756 Palabras / 4 Páginas
  • Resolución De Conflictos

    Resolución De Conflictos

    RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS INTRODUCCIÓN ¿Qué es un conflicto? El conflicto está presente a lo largo de nuestras vidas y es una gran fuente de aprendizaje. Se nos presentan situaciones de conflicto no solamente con las demás personas sino también conflictos personales cuando tenemos que tomar decisiones. Un conflicto puede ser una situación en la que dos o más personas están en desacuerdo porque sus posiciones, sus intereses y necesidades, sus deseos o sus valores parecen

    Enviado por anyimalaga / 1.870 Palabras / 8 Páginas
  • Conflictos

    Conflictos

    Educación para la convivencia y la paz. Algunas Reflexiones. La educación para la convivencia y la paz debemos entenderla como una prioridad en las sociedades actuales porque vivimos en un mundo interdependiente y tenemos que buscar fórmulas para convivir y esta vía educativa provee a las personas las habilidades, actitudes competencias y técnicas necesarias para desarrollarse en los aspectos personales y sociales tanto a nivel micro como macro y constituye un derecho básico. El abordaje

    Enviado por Maidel / 376 Palabras / 2 Páginas
  • Identidad, Alteridad, Conflicto Y Consenso En La Sociedad Contemporánea

    Identidad, Alteridad, Conflicto Y Consenso En La Sociedad Contemporánea

    Identidad, alteridad, conflicto y consenso en la sociedad contemporánea. Reporte de lectura por: David Jonadab Rivera Ortiz La diversidad ha sido característica del ser humano desde su origen mismo. El hombre contemporáneo es también un ser diverso desde su condición minima de ser biológico Lo que define al hombre es su capacidad de transformar intencionalmente el mundo que lo rodea. Cuando el hombre primitivo produjo su primera y más elemental herramienta d piedra se escindió

    Enviado por deivivid / 858 Palabras / 4 Páginas
  • Conflicto Armado En Colombia

    Conflicto Armado En Colombia

    HISTORIA DE LOS GRUPOS ARMADOS EN COLOMBIA El conflicto político en Colombia se remonta al s.XIX con las rivalidades entre los partidos liberal y conservador. En cuanto al conflicto político actual, empieza en la década de los 60 con la aparición de las guerrillas, fruto de la exclusión social y política, la distribución desigual de las tierras, y la injusticia social. Origen y evolución: S. XIX: Independencia de Colombia con la cual de inicia un

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