“OBLIGACION DE INFORMAR RIESGOS LABORALES COVID-19”

 “OBLIGACION DE INFORMAR RIESGOS LABORALES COVID-19”

Version 00

Comercializadora Paredes

Página  de

Nombre

Depto

Fecha

Firma

Elaborado por:

Michael Navarrete.

Experto en Prevención de Riesgos

25-08-2021

Revisado por:

Jennifer Oyarzun.

Encargada Local

25-08-2021

Aprobado por:

Alexis Paredes.

Representante legal

25-08-2021

Riesgos

Consecuencias

MEDIDAS PREVENTIVAS

1.- Exposición en general a agente Covid-19

Contagio Covid-19

(Corona Virus)

• Lavado frecuente de manos.
• Estornudar o toser con el antebrazo o en pañuelo desechable.
• Mantener distancia social de un metro como mínimo.
• Evitar tocarse con las manos los ojos, la nariz y la boca.
• No compartir artículos de higiene ni de alimentación.
• Evitar saludar con la mano o dar besos.
• Mantener ambientes limpios y ventilados.
• Estar alerta a los síntomas del COVI D-19: fiebre sobre 37,8°, tos, dificultad respiratoria (*), dolor de garganta, dolor muscular, dolor de cabeza.

(*) En caso de dificultad respiratoria acudir a un servicio de urgencia, de lo contrario llamar a SALUD RESPONDE.

2.- Exposición en el lugar de trabajo a agente Covid-19

Contagio Covid-19

(Corona Virus)

• Mantener ambientes limpios y ventilados.
• La limpieza y desinfecci6n de los lugares de trabajo, deberá realizarse de acuerdo con las orientaciones para el proceso de limpieza y desinfección de espacios de uso público y lugares de trabajo indicadas en el "Protocolo de Limpieza y Desinfección de Ambientes - Covid-19" del Ministerio de Salud. (La empresa debe incluirlo detallado)
• Las superficies y los objetos deben limpiarse regularmente: escritorios, mesas, teléfonos, teclados, casilleros, dispensadores de agua, entre otros.
• Realizar desinfección del medio de transporte (buses de acercamiento, vehículos y/o camionetas) cada vez que se realice traslado de trabajadores/trabajadoras.

• Realizar limpieza y desinfección de casino y comedor posterior al uso de estos.
• Reforzar la higiene de los baños con el fin de evitar la presencia de residuos de orina, heces y otros fluidos corporales.
• Promover y dar acceso a lavado de manos por parte de trabajadores y trabajadoras, visitas, contratistas y clientes.

3.- Exposición individual a agente Covid-19

Contagio Covid-19

(Corona Virus)

• Facilitar las condiciones y los implementos necesarios para el lavado de manos frecuente con agua y jabón.
• Disponer de solución de alcohol gel permanentemente para el trabajador/trabajadora que no tiene acceso a lavado de manos con agua y jabón de manera frecuente.
• Mantener distancia social de 1 metro entre las personas
• Cubrir la boca y nariz con el antebrazo o pañuelo desechable al toser y estornudar, no reutilizar este último.
• Abstenerse de tocar nariz, boca y ojos.
• Evitar contacto físico al saludar
• No compartir artículos de higiene personal, artículos de alimentación con otras personas del lugar de trabajo.

4.- Exposición a agente Covid-19, en reuniones en lugar de trabajo

Contagio Covid-19

(Corona Virus)

• Promover las reuniones no presenciales mediante el uso de medios electrónicos.
• Si la reunión presencial no puede ser reemplazada por medios electrónicos:

• Reducir el número de personas
• Organizarla de manera que los participantes estén al menos a 1 metro de distancia entre sí.
• Contar con acceso a lavado de manos o en su defecto, solución de alcohol gel.
• Conservar los nombres, RUT y teléfonos de los participantes de la reunión durante al menos un mes
• Limpiar el lugar donde se realizó la reunión después de concretada
• Evitar disponer de alimentos y bebestibles durante la reunión.

5.- Exposición a agente Covid-19, con relación a la organización del trabajo

Contagio Covid-19

(Corona Virus)

• Entregar las facilidades para que trabajadoras (es) puedan desempeñar sus labores en forma remota (teletrabajo), considerando las funciones del cargo.
• Favorecer las actividades vía videoconferencia, llamadas telefónicas o correos electrónicos.
• Evitar aglomeraciones en actividades como: reuniones, cursos, seminarios, mesas de trabajo.
• Promover que se mantenga distancia social de al menos 1 metro entre trabajadoras(es). Esto aplica también en buses utilizados para el traslado, en dormitorios de campamentos, casinos o comedores, líneas de proceso, atención de público u otros.
• Establecer horarios laborales de ingreso y salida diferidos, para evitar el use de transporte público en horario punta.
• Establecer horarios diferidos de almuerzo para evitar aglomeraciones, en caso de contar con casino o comedor.
• Promover capacitaciones vía e-learning cuando sea pertinente.
• Implementar las medidas preventivas y recomendaciones publicadas en la página de Ministerio de Salud https://www.minsal.cl/nuevo-coronavirus-2019-ncov/informe-tecnico.