Rol interpersonal

ROL INTERPERSONAL

SUB

CATEGORIA

DESCRIPCION

EJEMPLO

Figura

Destacada

(dueño Juan Antonio Alvarado Rivera)

El gerente desempeña ciertas tareas rutinarias

de carácter legal o social

Ayuda a la organización y un buen manejo de la empresa así como también firma documentos y recibe la mercancía

Líder

(dueño Juan Antonio Alvarado Rivera)

Responsable de los incentivos a sus

subordinados y, en general, de las tareas

relacionadas con el manejo del personal

Ayuda en acomodar a el personal para que se desempeñen las diversas tareas de la empresa y roo funcione correctamente

Enlace

(dueño Juan Antonio Alvarado Rivera)

Le corresponde mantener una red informal de

contactos e informadores externos que

proporcionan información

Se encarga de escuchar las propuestas de mejora para la tienda y se las lleva al gerente para que las ponga en práctica en la empresa

ROL DE INFORMACION

SUB

CATEGORIA

DESCRIPCION

EJEMPLO

Monitor

(dueño Juan Antonio Alvarado Rivera)

Busca y recibe una amplia variedad de

información, para desarrollar una comprensión

completa de la organización y su entorno; surge

como centro nervioso de información interna y

externa acerca de la empresa

Se erga de recibir la información de los proveedores de la mercancía y de entrevistar a los clientes ´para así conocerlas necesidades de los clientes  y así poder mejorar la empresa

Diseminador

(dueño Juan Antonio Alvarado Rivera)

Transmite información recibida de personas

externas o de subordinados de otros miembros

de la organización

Hace y contribuye reuniones con los trabajadores cuando surgen cambios  nuevos o ideas  para estar enterados dl nuevo  funcionamiento

Portavoz

(dueño Juan Antonio Alvarado Rivera)

Transmite información a personas externas sobre

los planes de la organización, políticas,

resultados, etc.

Es el encargado de trasmitirles toda clase de información como descuentos de la mercancía así como también dar a conocer avisos relacionados con la empresa.