Recursos Humanos
Enviado por anbago14 • 7 de Diciembre de 2014 • 852 Palabras (4 Páginas) • 223 Visitas
Gerente de Higiene y seguridad
Objetivo del puesto:
Seguridad e integridad de los trabajadores
Capacitación en seguridad e higiene dentro de la obra
Reportes y bitácoras que se presentan a la obra
Diagnóstico de equipos de protección
Desarrollo de plan de protección civil
Tramitar permisos de trabajos en alturas y otros
Platicas de 5 minutos diarios
Bitácoras y reportes de obras
Rondines durante la jornada de obra
Reporte directo al cliente y supervisor de obra
Relaciones de trabajo:
Internas: con supervisor de obra
Externas: con el director de obra de seguridad e higiene (cliente)
Conocimientos específicos:
1.- Estudios comprobrobables en Seguridad e Higiene
2.- DC3 (mínimo 5 )
3.- Conocimiento en primeros auxilios
Competencias laborales
1.- Liderazgo
2.- Empático
3.- Orientado a resultados
Gerente de ventas
Objetivos del puesto
Asegurar el logro de los objetivos de venta de productos en su plaza para posicionar a la compañía dentro de la mayor participación de su mercado7
Segmentar su mercado e implementar la estrategia de ventas de cada segmento, así como diseñar territorios y rutas de venta de su plaza.
Implementar y vigilar la operación de las estrategias de procesos de ventas de productos nuevos y proponer mejoras
Realizar entrenamiento y capacitación respecto a los procesos y uso de tecnologías ventas
Establecer y cumplir las metas por producto y promotor de su plaza
Seleccionar, desarrollar, motivar y retener a los elementos de su fuerza de ventas
Coordinar la promoción, difusión y colocación los diversos productos y/o programas de crédito que ofrece la empresa
Requisitos
3 años en actividades de promoción de crédito, manejo y supervisión de personal de promoción, Gerente / Coordinador de ventas (tecnología o servicios) Negociaciones; Manejo de PC y Office, manejo de automóvil:
Liderazgo, estructurado, metodológico, cierre de ventas, facilidad de palabra, comunicación, creación de equipos eficientes, gusto por temas tecnológicos e innovadores.
Gerente de finanzas
Objetivos del puesto
Preparar reportes financieros y operativos generales a la Dirección de Finanzas para las juntas mensuales de resultados.
Elaborar documentos normativos del área Financiera para la presentación, Autorización, ejecución y evaluación de los presupuestos.
Elaboración de Marcos Comparativos de los montos autorizados en cada uno de los rubros de gasto e ingreso contra el gasto realmente efectuado.
Identificar las desviaciones y realizar las aclaraciones con los responsables del ejercicio del presupuesto.
Coordinación con el área contable para la explicación de variaciones de los estados financieros mensuales de todas las empresas del Grupo para revisión de la Dirección de Finanzas con base en el calendario de cierre. Presentar reportes Generales a la Gerencia de Finanzas y Administración.
Requisitos del puesto
Experiencia mínima de 1 año en puesto similar.
Planear, organizar, dirigir y controlar ejercicios presupuestales.
Manejo de Office.
Alto nivel de análisis transparencia y honradez.
Alto sentido de urgencia y responsabilidad.
Crítico y creativo
Capacidad de diálogo y negociación..
Trabajo en equipo.
Planear, organizar y dirigir.
Supervisión y coordinación de proyectos.
Capaz de atender tareas múltiples.
Desarrollar la comunicación asertiva (diálogo y negociación).
Comunicarse
...