Ciencia

El mundo científico contiene un gran cúmulo de conocimientos que permite a la humanidad a vivir de la manera en que lo hace. Explore la base de documentos y trabajos sobre las ciencias naturales y formales.

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  nelsitoyashly1. ANÁLISIS DE LA COMPETITIVIDAD DE LAS EMPRESAS Un análisis de competitividad tiene por objetivo identificar el tipo de ventaja competitiva que una empresa o una marca puede prevalecerse y evaluar la medida en que esta ventaja es defendible, teniendo en cuenta la situación competitiva, las relaciones de las fuerzas

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  rasec29ADMINISTRACION Desde que el hombre apareció en la tierra ha trabajado para subsistir, tratando de lograr en sus actividades la mayor efectividad posible; para ello, ha utilizado en cierto grado la administración. La administración nace con la necesidad humana de organizarse para subsistir. El hombre, por sí solo, es incapaz

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  Ericka13789Políticas de Administración de Conflictos Directorio-Gerencias-Funcionarios de la EPS / entre directores, gerentes o trabajadores Tabla de contenido 1. Marco Conceptual y Justificación 3 2. Marco Legal 5 3. Alcance 6 4. Objeto de la Política 6 5. Principios y valores 7 5.1 Principios 8 5.2 Valores 8 6. Políticas

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  elvisamayaElvis maya C.I. 9.347.199 Sección S ENSAYO: PROCESO ADMINISTRATIVO El proceso administrativo, es el conjunto de pasos o etapas necesarias para llevar a cabo una actividad por medio de los elementos que forman una empresa (recursos humanos, recursos materiales, recursos financieros y recursos técnicos), ya que son el primer paso

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  kassy.gutierrezMAPA CONCEPTUAL Los estudios que se han hecho, demuestran que con el uso de estrategias de organización de información, que nos ayuden a recordar los contenidos de las clases de una forma más fácil y rápida. El mapa conceptual es una herramienta de asociación, interrelaciones, discriminación, descripción y la mejor

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  karlalinetteLicenciatura en Administración Presentación La Licenciatura en Administración es una propuesta novedosa que incorpora los conocimientos más recientes de la disciplina con la finalidad de permitir a sus egresados confrontar la complejidad que caracteriza la gestión de organizaciones complejas en prácticamente todos los sectores de México. El licenciado en Administración

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  EfrenMottaCONTENIDO PROGRAMA ADMINISTRACIÓN DE LOS SERVICIOS DE ENFERMERÍA Objetivo Nº 1 Introducción a la Administración General: Definición de administración (varios autores). Elementos de la Administración. Bases de la Administración. Características de la administración. Principios generales de la administración. Objetivo Nº 2 Antecedentes humanas (Follet, Lewin). Comportamiento (Maslow, Herzberg, Argyris). Humanista.

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  aysaComo punto de partida puedo decir que el capitalismo se basa en una economía en la que predomina el mercado, en éste se llevan a cabo las transacciones económicas entre personas, empresas y organizaciones que ofrecen productos, en estos tiempos comienza un proceso de evolución progresista, de vanguardia revolucionaria sobre

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  nicole.19.1994La productividad se puede definir como la relación entre la cantidad de productos fabricados en un sistema productivo y los insumos o materiales que se utilizaros para realizar dicha producción. También se puede definir como la relación entre los resultados obtenidos y el tiempo que tomo obtenerlos; mientras menos tiempo

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  bryan.5itzepSITUACIÓN ECONÓMICA FINANCIERA: Guatemala, Enero 12 del 2012 (AGN).- Representantes de los organismos multilaterales, Fondo Monetario Internacional (FMI), Banco Mundial (BM) y Banco Interamericano de Desarrollo (BID) se reunieron ayer con el presidente electo, Otto Pérez Molina, y su Gabinete de Gobierno designado, a quienes presentaron un panorama de la

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  carolinaliranzo) ¿Cuáles son las grandes diferencias entre creatividad, invención e innovación? De ejemplos. La innovación es el proceso mediante el cual esos prototipos o modelos o conceptos o ideas se integran al mercado y se ofrecen como bienes para ser adquiridos por los clientes. La creatividad consiste en desarrollar una

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  LIUISRESUMEN TEORIA DEL COMPORTAMIENTO EN LA ADMINISTRACION 1.- ORIGENES DE LA TEORIA DEL COMPORTAMIENTO. Los orígenes de la teoría de la administración son los siguientes: La fuerte y definitiva oposición de la teoría de las relaciones humanas (con su énfasis profundo en las personas) en relación con la teoría clásica

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  lusinchi114Una economía ideal de Mercado es aquella en la que todos los bienes y los servicios se intercambian voluntariamente por dinero a los precios de Mercado. Un sistema de ese tipo extrae de los recursos existentes en la sociedad los máximos beneficios sin la intervención del Estado. Sin embargo, en

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  DeiiAlcobaLa organización: Una organización es un sistema diseñado para alcanzar ciertas metas y objetivos. Estos sistemas pueden, a su vez, estar conformados por otros subsistemas relacionados que cumplen funciones específicas. En otras palabras, una organización es un grupo social formado por personas, tareas y administración, que interactúan en el marco

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  marco747TRABAJO INDIVIDUAL DE UNIDAD III DE ADMINISTRACION DE PROCESOS PRODUCTIVOS. 1) Cree una empresa productiva ficticia, ubíquela en una determinada industria, luego aplique un PGP, de acuerdo a modelo adjunto en anexo, sin cifras, solo conceptualmente, detalle y aplique cada concepto que ahí se señala, a su empresa recién creada.

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  NILTONARCaraz, 04 de Febrero de 2014 ADMINISTRACIÓN DE LA COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO “EL TUMI” Presente.- SOLICITO: RENUNCIA COMO SOCIO Yo, Edwin ARMIJO ROSALES, Identificado con DNI N° 44675550, Domiciliado en la Av. 09 de Octubre S/N., Distrito de Caraz, Provincia de Huaylas. Me presento ante Ud. Con el

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  BSORT11810Planificación Katherine Andrea Peña Villarroel Administración General Instituto IACC 28 de Junio 2014 Desarrollo 1. Elabore una política y diseñe un procedimiento breve frente a una dificultad administrativa. El horario que tenemos dispuesto a cumplir en la guardia es a las 8:00 de la mañana, pero se ha detectado que

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  jocelynfiorella41. Primeras Manifestaciones En los años 1995-2000 las acciones de las principales empresas tecnológicas creció de 32 a 49% en el mercado de valores (Vilariño, 2000), las empresas que mas ganaron fueron las que estaban en el mercado de internet, pero fue en este sector donde la caída de los

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  Vicman84CASO 1: Mobiliario S.A. de C.V., es una empresa que se dedica a la fabricación de mobiliario para las escuelas, de todo tipo. Está formada por 1 Director y 1 Jefe de Personal, del cual depende 1 Encargado de Reclutamiento y Selección y otro encargado de Empleo; tiene 1 Contador

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  laquepaoBIBLIOGRAFÍA Código de Comercio. Gaceta Nº 475 Extraordinaria del 21 de diciembre de 1955 http://www.monografias.com Ortiz, Mary Carmen REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DE EDUCACIÓN, CULTURA Y DEPORTES U. E. CREACIÓN SANTA RITA I Santa Rita, Mayo de 2005 Leer más: http://www.monografias.com/trabajos23/documentos-mercantiles/documentos-mercantiles.shtml#ixzz37ZLunVWOConclusión Los instrumentos negociables son documentos de crédito de

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  ernestoMejia1. Características y diferencia que muestran los periodos en que se desarrolla la oratoria. CARACTERISTICAS: En Grecia el tono de la oratoria era poético y dramático, además de ser conocida como la cuna de la oratoria, mientras en Roma la elocuencia fue tosca y ruda, y entre griegos y Latinos

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  valeritapDIFERENCIA ENTRE GERENTE Y ADMINISTRADOR Un gerente o administrador es una persona encargada de dirigir las actividades de otros al logro de un objetivo, mediante la asignación óptima de recursos. Un administrador en cambio, posee la autoridad formal, la tiene por decisión de un gobernante, un Consejo o el dueño

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  rebeca070493Problemas despues de la endodoncia (tratamiento de conductos). Una Endodoncia tiene riesgos y peligros mortales. Desde un ataque cardiaco, artritis y derrame cerebral. Doctores Americanos nos dicen que; debido a una endodoncia mal hecha, mal realizada, puedes sufrir un sin numero de dolencias. La endodoncia tiene peligros y riesgos? Si

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  alix.deferrariLos sistemas administrativos Los sistemas administrativos Juan Alberto Castro Administración General Instituto IACC 25 de junio de 2012 Importancia de la administración científica establecidas por F. Taylor La importancia de administración científica establecidas por Taylor como el fundador del movimiento que establece una organización científico del trabajo. El pensamiento que

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  upgsedeINTRODUCCIÓN En este trabajo se investigará sobre el Outourcing, Reingenieria, Empowerment, la Calidad Total y el Benchmarking, desarrollando sus conceptos, que se convierte en una herramienta para la empresa administrativa. Debido a que estos conceptos se pueden diferenciar de muchas maneras nos hemos puesto a recopilar información por medio de

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  jmartinezgonINCORPORACIÓN DE LAS TIC EN LA EDUCACIÓN ¿Cómo se transmitían los saberes de generación en generación en su región? Los saberes se trasmiten por medio del mensaje que los padres le brindan a sus hijos, el tiempo que le dedican cuando están niños a realizar sus tareas y les enseñan

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  dilan0206ADMINISTRACIÓN CIENTÍFICA: .Estudio De Tiempos Y Movimientos: ESTUDIO DE TIEMPOS: actividad que implica la técnica de establecer un estándar de tiempo permisible para realizar una tarea determinada, con base en la medición del contenido del trabajo del método prescrito, con la debida consideración de la fatiga y las demoras personales

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  weor16U N I V E R S I D A D A L A S P E R U A N A S Dirección Universitaria de Educación a Distancia Escuela Académico Profesional de Administración y Negocios Internacionales TRABAJO ACADÉMICO DE METODOLOGÍA DEL TRABAJO UNIVERSITARIO DOCENTE : Lic. Adm. José Salvador

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  Lourdes2589La Promoción de Marcelo Marcelo González es un ingeniero exitoso. En función de su desarrollo profesional, Marcelo fue promovido a Gerente del Departamento de Productos Nuevos de la Cía. “Electrónica Paraíso”. Está feliz de la vida, pero muy preocupado. En toda su carrera profesional siempre trabajo con cosas concretas: productos

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  p.oiI. NOMBRE DEL PROYECTO PROYECTO PRODUCTIVO “TALLER DE CONFECCION TEXTIL FASHION GUIDE SAC”, AÑO 2014 II. DIAGANOSTIO Y JUSTIFICACION: En la provincia de ferreñafe; centro de nuestro estudio demográfico y empresarial, hemos considera de muestra a 50 personas de las cuales 40 son mujeres y 10 varones. TABLA Nª 1:

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  asolapadaA partir de las lecturas "manual de técnicas de estudio" elaborar su modelo de estudio, teniendo en cuenta: Factor externo FACTORES EXTERNOS Antes Después No tenía un lugar adecuado, ya que mis trabajos los hacía en mi cama y por lo tanto era un camarote no había buena iluminación y

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  Ariandj0895COSTOS AMBIENTALES Históricamente, las empresas han liberado con frecuencia contaminantes a la atmósfera y en el agua sin hacer frente al costo total de tales actividades. Muchas personas consideran que quienes contaminan deberían absorber la totalidad del costo de cualquier daño ambiental ocasionado por la producción de bienes y servicios.

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  tonydogeCiclos de Vida El término ciclo de vida del software describe el desarrollo de software, desde la fase inicial hasta la fase final. El propósito de este programa es definir las distintas fases intermedias que se requieren para validar el desarrollo de la aplicación, es decir, para garantizar que el

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  dianna_mcUno de los objetivos de la licenciatura en administración es suministrar los recursos de una entidad paraproducir y brindar servicio a la sociedad. Es por ello que se desempeña en diversos sectores. En el contexto social también se debe abordar los factores educativo, cultural, religioso,familiar, raza, grupos étnicos, servicios de

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  DORICELY23ANÁLISIS COMPARATIVO ENTRE FAYOL Y TAYLOR Los dos enfocan sus estudios sobre la misma problemática pero con puntos de vista diferentes. Taylor realiza sus estudios desde el nivel obrero hasta la gerencia y Fayol los hace en sentido contrario. Taylor realiza sus estudios en base a tiempos y movimientos y

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  uisaADMINISTRACION “La administración es un proceso que consiste en las actividades de planeación, organización, dirección y control para alcanzar los objetivos establecidos utilizando para ellos recursos económicos, humanos, materiales y técnicos a través de herramientas y técnicas sistematizadas. La importancia de la administración se ve en que está imparte efectividad

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  slashcrewACTIVO • Circulante: - Caja: Representa el dinero en efectivo, o sea, billetes de banco, monedas, cheques y pagarés de tarjetas de crédito (Boucher) recibidos, giros bancarios, postales y telegráficos, etcétera. - Bancos: Por bancos entendemos el valor de los depósitos a favor del negocio, hechos en instituciones bancarias. -

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  Juancacd65Ensayo sobre las computadoras La computadora también denominada computador u ordenador, es una máquina electrónica que recibe y procesa datos para convertirlos en información conveniente y útil. Una computadora está formada, físicamente, por numerosos circuitos integrados y otros muchos componentes de apoyo, extensión y accesorios, que en conjunto pueden ejecutar

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  jonyalex888Administración El concepto de administración hace referencia al funcionamiento, la estructura y el rendimiento de las organizaciones. La administración puede ser entendida como la disciplina que se encarga de realizar una gestión de los recursos en base a criterios científicos y orientada a satisfacer un objetivo concreto. Por otra parte,

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  eliza_qwertyDel francés carpeta que, a su vez, deriva del inglés carpet, una carpeta es un útil de escritorio hecho de cartón o plástico que, gracias a dobleces, cintas y gomas, permite guardar u ordenar documentos, papeles, dibujos, etc. Otro uso similar de la noción de carpeta refiere a una especie

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  moni30-Administración de empresas http://es.wikipedia.org/wiki/Administraci%C3%B3n_de_Empresas La Administración de Empresas, Ciencia Administrativa o simplemente Administración, es una ciencia social que estudia a la Organización, (empresas) y la manera como se gestionan los recursos, procesos y resultados de sus actividades. Son ciencias Administrativas o ciencias económicas y financieras. la Contabilidad, las finanzas y

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  celiuxmConocimiento: Facultad del ser humano para comprender por medio de la razón la naturaleza, cualidades y relaciones de las cosas. Habilidades Gerenciales: Son un conjunto de capacidades y conocimientos que una persona posee para realizar las actividades de liderazgo y coordinación en el rol de Gerente o líder de un

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  meliFCATema 1: ENFOQUE INTERDICIPLANARIO DE LA ADMINISTRACION 1.1 CONCEPTOS BASICOS DE LA ADMINISTRACION 1.1.1 QUE ES LA ADMINISTRACION La administración es el proceso de planificar, organizar, dirigir y controlar el uso de los recursos y las actividades de trabajo con el propósito de lograr los objetivos o metas de la

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  brendaBERINOEscuela de administración científica[editar] Alrededor del 1900, muchos empresarios intentan dar a sus actividades e ideas una base científica. Los ejemplos incluyen Science of Management, de Henry Towne, de 1890, La Administración científica, de Frederick Winslow Taylor (1911), El estudio aplicado del movimiento, de Frank y Lillian Gilbreth (1917). En

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  karlatickAdministración Es la ciencia social aplicada o tecnología social que tiene por objeto de estudio las organizaciones, y la técnica encargada de la planificación, organización, dirección y control de los recursos (humanos, financieros, materiales, tecnológicos, del conocimiento, etc.) de una organización, con el fin de obtener el máximo beneficio posible;

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  YZASHYERRORES HABITUALES DE DIRECCION 1) La Dirección Por Inprovizaciones: Cuando no se efectúan la debían previsiones surgen múltiples improvisaciones que mas obligan a actuar ya poner ''parches'' y remedios fuera de tiempo con unos costos y trastornos frecuentemente elevado. 2) La Dirección Por Ensayos: No se sabe bien lo que

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  elesingTEORÍA ADMINISTRATIVA DE HENRY FAYOL BIOGRAFIA Ingeniero y teórico de la administración de empresas. Se graduó como ingeniero civil de minas en el año 1860 y desempeño el cargo de Ingeniero en las minas de un importante grupo minero y metalúrgico. Es considerado el Padre de la Administración moderna. Fayol

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  emely2222República Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación Superior Universidad nacional experimental Rómulo Gallegos UNERG- Aula móvil Puerto Cabello Prof. Maria Marcano Integrantes: Junio 2014 DEPARTAMENTO DE ENFERMERIA En la gerencia de procesos, el departamento de enfermería está diseminado por toda la institución. Puede definirse como parte

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  vivi_coriTeoría General de Sistemas. Administración General Instituto IACC 8 de Junio de 2014   Desarrollo 1. ¿Qué es la Teoría General de Sistemas y sus características? 1. La teoría general de los sistemas(T.G.S.), es el estudio interdisciplinario de los sistemas en general. Su propósito es estudiar los principios aplicables a

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  elinformanteLa administración pública Desde las civilizaciones antiguas las sociedades humanas han debido suministrar los recursos con los cuales hacían y hacen frente a sus constantes necesidades. Inicialmente el grupo que controlaba el poder en la comunidad era el mismo que determinaba cual era la mejor forma de satisfacer los requerimientos

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  cerpaSalario mínimo. Cantidad fija que se paga, debido a una negociación colectiva o bien a una ley gubernamental, y que refleja el salario más bajo que se puede pagar para las distintas categorías profesionales. En general, el establecimiento de un salario mínimo no anula el derecho de los trabajadores a

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  vader3620El sistema Kaizen de mejora continua tiene como uno de sus pilares fundamentales la lucha continua en la eliminación de desperdicios y despilfarros (mudas en japonés). Una lucha implacable y sin respiro en la necesidad de eliminar los factores generadores de improductividades, altos costos, largos ciclos, costosas y largas esperas,

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  Tecuani1986Roles gerenciales Una de las teorías que se ha enfocado en describir los distintos roles que ejecutan los gerentes está basada en los estudios de Henry Mintzberg, quien afirmaba que además de realizar las funciones básicas de la administración, los gerentes desarrollan una mayor cantidad de roles, los cuales están

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  deanyelimarTOMA DE DECISIONES Es el proceso durante el cual se realiza una elección entre las alternativas o formas para resolver diferentes situaciones de la vida; consiste básicamente, en elegir una alternativa entre las disponibles, a los efectos de resolver un problema actual o potencial ( aún cuando no se evidencie

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  lauravikaLa administración como ciencia que se encarga de maximizar los recursos de una empresa para lograr metas en conjunto y que sean eficaces se ve envuelta en varios desafios. Las organizaciones tienen continuos cambios en su entorno interno y externo se menciona en el enlace que nos envió maestra que

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  palomagAA1: Análisis de texto El primer capítulo del libro "Evaluación de resultados", de Dave Ulrich, comienza preguntando si deberíamos cerrar el Departamento de Recursos Humanos. Hazte tu esta pregunta: Qué pasaría si cierran el Departamento de Recursos Humanos o de Gestión Humana de la empresa donde laboras o de una

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  juanvmarco00Un cuadro sinóptico sobre la administración. Un mapa conceptual sobre las funciones gerenciales Un mentefacto de los tipos de administradores Describir las ventajas y desventajas de los papeles y habilidades de los administradores Cuál sería los retos de administrar en un entorno mundial, de acuerdo al material y su perspectiva.

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  Mariibell260497Endorfinas: hormonas de la felicidad Martes 04 de febrero del 2014, 12:20 pm, última actualización. ¿Qué tienen en común el recuerdo de un momento feliz, hacer ejercicio y besar a la persona amada? Estos y otros actos hacen que nuestro organismo genere endorfinas, químicos naturales parecidos a la morfina que

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  vcolinaRepública Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación Superior Universidad Dr. José Gregorio Hernández. Organiciacion y Metodos DESCRIPCION Y ANALISIS DE CARGO ASISTENTE ADMINISTRATIVO Integrante; Vanesa Colina C.I. Maracaibo, Agosto 2014. Contenido La Descripción y Análisis de Cargo. 1. Definición. Tiene que ver directamente con la productividad

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  tankaxxxEfecto renta o ingreso de la variación de un precio es la parte del ajuste de la cantidad demandada que depende de la variación de la renta real. Es decir, si toda la renta está destinada a adquirir dos bienes asociados (por ejemplo, tomates y manzanas) y disminuye el precio

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  atzbilanOrganismos como agente de deterioro • microorganismos (hongos, bacterias y levaduras) • insectos y ácaros • roedores • pájaros • actividad metabólica • Los agentes que causan deterioro (con excepción de unas cuantas especies anaeróbicas) requieren humedad, oxígeno y una temperatura regular para poder multiplicarse y deteriorar en consecuencia el

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  gjohannaINTRODUCCION A LA ADMINISTRACION Y LAS ORGANIZACIONES ADMINISTRACION NIVELES ENFOQUES OBJETIVOS PROCESO FUNCIONES Y AREAS FUNCIONALES ANALISIS TEORICO: Explica el comportamiento de la organización en general REDUCIDO: Relaciona la administración exclusivamente con el campo de aplicación vinculado con el funcionamiento de la empresa privada. Esta visión se destaca en el

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  Smv960119Introducción a la administración y las organizaciones. Gerentes Los Gerentes coordinan y supervisan el trabajo de otras personas de tal forma que se logren los objetivos de la organización. Los empleados no administrativos trabajan directamente en una labor o tarea y no tienen a alguien que les reporte. Las organizaciones

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  antonio1717La historia del pensamiento económico, puede desglosarse en períodos donde el pensamiento es dependiente de otras ciencias, como la filosofía, teología, y otro período donde se constituye como una verdadera ciencia independiente. Lo denominaremos en : Período Pre-Científico, que abarca desde la aparición del hombre y la aparición de la

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  nefertitis17Un lugar para cada cosa y cada cosa en su lugar La organización es la segunda fase del proceso administrativo. A través de ella el sistema establece la división del trabajo y la estructura necesaria para su funcionamiento. Con sus principios y herramientas, se establecen los niveles de autoridad y

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  Alejandra GonzálezACTIVIDADES 1. Cuando el precio de los melocotones se reduce, ¿Qué dos razones son las que explican que se incremente la demanda de melocotones? ¿Cómo se llaman en economía esos dos efectos? Si el precio de los melocotones se reduce se habla de un incremento de la demanda dada por

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  AlexandraFarro20MODELO DE MINUTA DE SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA SEÑOR NOTARIO: Sírvase extender en su Registro de Escrituras Publicas un de Constitución de Sociedad Comercial de Responsabilidad Limitada, que otorgan: Don Juan Aparicio Salazar Con D.N.I 70429668 de nacionalidad peruana y estado civil soltero Con domicilio en calle Venecia mz b

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  HenrryPerezLA INTEGRACION De lo constructivo a lo operativo Al enunciar los elementos de la administración, dijimos que los dos primeros se dirigían a la construcción o estructuración del organismo social; planeación y organización. Iniciaremos aquí el estudio de los que tienen por fin manejar, hacer, actuar y operar o funcionar

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  ismelda95Administración y sus diferentes teorias Es la ciencia social aplicada o tecnología social que tiene por objeto de estudio las organizaciones, y la técnica encargada de la planificación, organización, dirección y control de los recursos (humanos, financieros, materiales, tecnológicos, del conocimiento, etc.) de una organización, con el fin de obtener

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  lucercha12Actividad 3 unidad 1 3. OBLIGATORIA Analice y elabore un resumen de los conceptos: coordinación, supraordinación y supra a subordinación que se formulan en el Capítulo Segundo del libro Las Garantías Individuales del autor Ignacio Burgoa O (máximo 3000 caracteres). Coordinación: las relaciones de coordinación son los vínculos que se

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  jorman1995Escuelas del pensamiento administrativo Escuela clásica 1900 Se remonta a principios del siglo XX, se distingue por la aplicación de: manejo de personal, cooperación entre trabajo y administración, cargas de trabajo, costos, estudio de métodos, estudio de tiempo, énfasis en la investigación, división del trabajo, principios de eficiencia, definición de

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  angeloletADMINISTRACIÓN GENERAL SEMANA 5 ESTE DOCUMENTO CONTIENE LA SEMANA 5 2 ÍNDICE LA ORGANIZACIÓN ........................................................................................................................ 3 APRENDIZAJES ESPERADOS ........................................................................................................... 3 INTRODUCCIÓN ............................................................................................................................. 3 CONCEPTO DE ORGANIZACIÓN ..................................................................................................... 4 ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL ................................................................................................... 5 DEPARTAMENTALIZACIÓN ............................................................................................................ 9 COMENTARIOS FINALES .............................................................................................................. 15 REFERENCIAS ............................................................................................................................... 16 ESTE DOCUMENTO CONTIENE LA SEMANA 5 3 LA

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  erikaosRepública Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria Aldea Universitaria “Rafael María Villasmil” Ambiente Américo Briceño Valero Misión Sucre Trujillo Estado Trujillo ÍNDICE Introducción Administración……………………………………………………………………….4 Historia de la administración……………………………………………………….4 Influencia de filósofos……………………………………………………………….4 Importancia de la administración………………………………………………….6 Características de la administración………………………………………………7 Gerencia……………………………………………………………………………...8 Gerencia estratégica………………………………………………………………..9 Importancia de la

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  meli25888Introducción En el transcurso del desarrollo de la Idea de Negocio, se realizó un análisis sobre todo lo que concierne a la creación y puesta en marcha de una Tienda Comercial dedicada a la compra y venta de Ropas así como los accesorios pertenecientes a ella, para personas del sexo

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  JuansesaTIPOS DE GOBIERNO COMPARATIVOS Republica Es forma de estado basada en que la soberanía reside en el pueblo, quien delega el poder de gobernar en los representantes. Monarquía Forma de gobierno de un estado en la que el cargo supremo es vitalicio y comúnmente designado según un orden hereditario. Este