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  jimenaalexandraINTRODUCCIÓN La administración es indispensable para el funcionamiento de cualquier empresa o grupo social, y lógicamente es imprescindible para lograr la competitividad en un mundo globalizado. A través de las técnicas administrativas se simplifica el trabajo y se establecen principios, métodos y procedimientos para lograr mayor productividad y eficiencia. Esta

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  jennifersmith1. Explique la importancia de la función de organizar en una empresa. Organizar es una de las funciones de la administración que se ocupa de escoger qué tareas deben realizarse, quién las tiene que hacer, cómo deben agruparse, quién se reporta a quién y dónde deben tomarse las decisiones. En

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  elugÁreas Funcionales de la Empresa Industrial. Generalmente consta de al menos 5 áreas funcionales básicas de trabajo.  Área de Dirección.  Área de Recursos Humanos.  Área de Mercadeo y Ventas  Área de Producción  Área Contable y Financiera. A continuación se describirán las actividades más importantes, que

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  Cranl3errieSANDINA PRIVATE COLLECTION (“Hoteles espectaculares en lugares espectaculares”) Los hoteles Casa Andina Prívate Collection son propiedades espectaculares en lugares espectaculares creadas con el fin de expresar el sabor local de la región. Estos hoteles ofrecen a sus huéspedes lo mejor, una creativa gastronomía local en restaurantes gourmet, vistas impresionantes, entornos

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  jorge_morenoObjetivo: Diseñar un plan de acción para una auditoría de sistemas de información. • Definir las políticas y estándares para una auditoría de sistemas de información. • Definir los tipos de pruebas y evidencias que son útiles para realizar una auditoría. Procedimiento: 1. Investigué y revisé bibliografía relacionada con el

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  AndreaIsaMatDisctech, Inc. fue fundada en 1,977 por el ingeniero eléctrico John Garvey un ejecutivo que dejo su empleo con un gran fabricante de memorias de disco para miniordenadores y ordenadores. John se había sentido limitado por la estrechez del entorno corporativo y decidió arriesgarse en su propio negocio. Considero que

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  cesarin21979Ejercicio 1. Foro integración de grupo Instrucciones: Esta actividad se divide en dos partes: Parte 1 En los primeros tres días, comparte tu información personal mediante el apartado del foro, completando lo siguiente: • Nombre • Edad (Opcional) • Foto (Opcional) • Lugar de residencia • Pasatiempos Después, en los

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  DOCEKEntrega libro 7 de agosto de 2014 Entrega trabajo final a firmas 11 de agosto Examen de agosto Juego de mesa y trabajo escrito análisis de medio ambiente externo Foda del juego Planeación Fotografía 50 preguntas mínimo Estrategia de guerrillero Se eligen segmentos pequeños para asegurarse de no tener competencia

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  jmsl_1975Desarrollo ¿Qué es la Teoría General de Sistemas y sus características? Es un conjunto de subsistemas, en los cuales los elementos se interactúan entre sí, pero con interdependencia formando una red de información manteniendo una dependencia recíproca entre ellos, los cuales permiten desarrollar una actividad o función, lo que permite

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  loren85La administración pública como aparato del estado Estudiar la administración pública es estudiar al Estado porque es a través del aparato burocrático que el Estado acciona en la sociedad. Es el Estado el que mantiene la cohesión social permitiendo el funcionamiento de la sociedad. Administración Pública es el aparato del

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  Twins_17CURSO: AUTOMATIZACION DE PROCESOS ADMINISTRATIVOS 3 EJERCICIO 14 CAPITULO 7 – DISEÑO DE ENTRADAS Competencia:  Analiza el método para capturar una entrada de acuerdo a los criterios estudiados Instrucciones y enunciado del ejercicio: cada vez que un cliente realiza una compra en el supermercado, un lector óptico de barras

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  CARATULA ÍNDICE Introducción………………………………………………………………………...1 Dedicatoria…………………….…………………………………….……………..2 Agradecimiento……………………………………………………….……………3 Evaluación y desempeño de personal……………………………………….6-12 Concepto estratégico de la evaluación del desempeño del personal…..13-14 Alta gerencia comprometida con la calidad………………………………..15-18 Establecimiento de estándares elevados…………………………………..19-21 Sistemas para monitorear el desempeño de los servicios…………….…22-25 Sistemas para atender las quejas de los consumidores………………....26-28 Satisfacción de los empleados y

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  jagcampodonicoIntroducción A continuación desglosaremos Sistema, sus características y los distintos tipos que hay para el buen funcionamiento de cualquier empresa u organización. ¿Que es la teoría General de Sistema y sus características? De acuerdo a los contenidos de la semana, podemos aclarar que la Teoría General de Sistemas surge con

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  ensayos5LOS ADMINISTRADORES PÙBLICOS Y EL PROCESO DE CONTRATACIÒN PÙBLICA “No puede impedirse el viento, pero hay que saber construir molinos" Proverbio holandés La palabra “administración pública”, es un término proveniente del latín "ad-ministrare", que significa servir, o de "ad manus trahere" que alude a la idea de manejar o gestionar.

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  deniss100998En Grupo Bimbo contamos con un Programa de Responsabilidad Social, que tiene por objetivo apoyar actividades dirigidas a participar activamente en los desafíos en los que la sociedad actual se encuentra inmersa. Éste se centra en cuatro programas: Comprometidos con tu Salud, Comprometidos con el Medio Ambiente, Comprometidos con Nuestros

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  laksiendsntiene las siguientes etapas: planeación, organización, integración, dirección y control, al igual que la relaciona con la ciencia practica ya que en ella la inteligencia se conoce, no con la finalidad especulativa de saber, sino con el compromiso de encauzar o dirigir la actuación del hombre. José Antonio Fernández Arena.

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  gomiluceroOBJETIVO OBJETIVO Identificar que los jóvenes de 15- 16 y 17 años estén informados sobre las enfermedades venerias y a si no pueden contagiarse y buscar con que medio se les podría dar información   CRITERIOS ACCIONES PRIORITARIAS CONFERENCIA FOROS SEMINARIOS Tipos de transmisión sexual a) Sida b) Herpes c)

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  julipikiUNIVERSIDAD TECNICA DE MACHALA FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES GERENCIA EMPRESARIAL NOMBRE: Johanna Enriquez Pacheco Curso: 9NO. NIVEL “A” Nocturno CLASIFICACION DE LAS ESTRATEGICAS Una estrategia es, en pocas palabras, un conjunto de acciones que son planificadas de manera tal que contribuyan a lograr un fin u objetivo que nos hemos

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  waltercaAdministración Publica En los términos de la clásica definición de Charles- Jean Bonnin, formulada a inicios del siglo XIX, la Administración Pública es “la que tiene la gestión de los asuntos respecto a las personas, de los bienes y de las acciones del ciudadano como miembro del Estado, y de

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  ANALOURDESSGUZMÁN VALDIVIA Define la planeación así: “actividad sistémica apoyada en datos objetivos en posibilidades reales, en estudios técnicos para que la previsión sirva de fundamento sólido a las políticas y programas y estos sean a su vez instrumentos eficaces y de verdadera utilidad”. Al igual, Valdivia reconoce la importancia de

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  yoliher24El Estatuto de Auditoria Interna es el documento en el que se formaliza la posición de la Función de Auditoria Interna dentro de la organización definiendo el propósito, la autoridad y responsabilidad. Lo anterior implica que los miembros de Auditoria, cuenten con la autorización sin restricción alguna para acceder a

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  angelaaa2INDICE 1. RESUMEN EJECUTIVO 2. ETAPAS DE LA INTERVENCION 2.1 PLANIFICACION 2.2 PROMOCION 2.3 SENSIBILIZACION 3. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES ANEXOS • PADRON DE BENEFICIARIOS • PADRON DE NO BENEFICIARIOS • PRESUPUESTO DE INTERVENCION SOCIAL PARA LA ETAPA DE EJECUCION DE OBRAS • PLANO DE IDENTIFICACION DE LOTES. 1. RESUMEN EJECUTIVO

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  kitty2829Resumen Ejecutivo 1 1. Política Minera 10 2. Polo de Desarrollo o Cluster Minero 14 2.1. Determinantes de la Ventaja Competitiva 14 2.2. Polo de Desarrollo o Cluster 16 2.3. Codelco y su Rol 18 3. La Gestión de CODELCO 21 3.1. La posición competitiva 21 3.2. Propuestas de Cambio

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  miguelangel0612TECNOLÓGICO DE ESTUDIOS SUPERIORES DE CUAUTITLÁN IZCALLI FORMATO DE ENTREGA DE EVIDENCIAS Código: FO-205P11000-XX Página 1de1 División: (1) INGENIERIA EN ADMINISTRACIÓN Grupo: (2) 811 M Asignatura: (3) Fundamentos de Investigación Docente: (4) Carlos Castillo Ortega Nombre del alumno: (5) No. de Control: (6) Fecha: (7) Nº Actividad: (8) Miguel Ángel

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  BrendacarGlobalización, desarrollo sustentable e identidad cultural Francisco Javier Velasco Páez. CENDES-UCV INTRODUCCIÓN La consolidación de una tendencia histórica que hace viable la creciente articulación intercultural de todas las sociedades humanas consideradas a distintas escalas, constituye un potencial de enriquecimiento asombroso de la experiencia humana en medio de la diversidad. Desafortunadamente,

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  gorritaCENTRALIZACIÓN Cuando el poder de decisión se halla en manos de un reducido número de altos directivos situados en el vértice o cúspide del organigrama. La centralización es el medio más eficaz para asegurar la coordinación en una organización. Pero a medida que aumenta el tamaño de la empresa y

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  marieliedIntroducción El presente trabajo busca dar a conocer las características más relevantes de algún tipo de sociedad. Además de informar sobre las leyes que las regulan así como de sus principales características. Elija una de los seis grandes tipos de sociedades y describa tres características relevantes. Sociedad Anónima (S.A.), En

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  angieroblesComo conclusión se puede decir que la administración ha pasado por diferentes etapas a través del tiempo, y son muchas las teorías que forman cada una de las Escuelas, tantas como autores, que han integrado sus ideas a las teorías ya existentes. Y es que, no todos los autores, ni

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  kevinchecharAdministración Se define como una forma particular de coordinar actividades que realizan las personas dentro de un clima organizacional especifico, que debe facilitar las acciones de los individuos y la organización en el cumplimiento de su objetivo de responder a las necesidades de la sociedad manifiestas en las demandas de

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  sugreyoviLAS AGUILAS VUELAN 1) ¿Por qué cree Ud. que Willy, personaje central de la lectura, le alcanzo una tarjeta que contenía la misión de su trabajo?  Le brinda la tarjeta para darle a conocer que le puede ofrecer confianza y seguridad al momento de requerir sus servicios. 2) ¿Qué

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  ChbellymaylovACTIVO CUENTAS DE NATURALEZA DEUDORA Circulante: Bienes y derechos que están en rotación o movimiento constante y fácil conversión de dinero en efectivo. No circulante: Bienes y derechos que tienen cierta permanencia o fijeza adquiridos con el propósito de usarlos y no venderlos. Caja: Representa dinero en efectivo; se considera

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  asucset123• ADMINISTRACION DE GERENCIA:  Planeamiento, organización, dirección, coordinación, control FUNCIÓN • MARKETING Y VENTAS:  Sus productos son de alta calidad ofrecidas a un bajo precio.  Cuentan con una excelente estrategia de precios.  Diferenciación de sus productos.  Participación de mercado.  Políticas de precios.  Canales

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  fapenciaIntroducción Desde tiempos remotos los comerciantes llevan cuenta y razón de los negocios que hacen entre ellos. De ahí al recorrer la historia del comercio la Contabilidad Mercantil aparece siempre como una consecuencia necesaria de la Contabilidad y su evolución. Contabilidad, es el proceso mediante el cual se identifica, mide,

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  KenniangelACTO ADMINISTRATIVO 1. Determinar el régimen legal de los actos administrativos • Es un acto jurídico, es decir, un acto que genera unas consecuencias jurídicas • Es un acto dictado por una Administración, de modo que quedan excluidos automáticamente todos aquellos actos realizados por los interesados ( los particulares, ya

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  alvismmmFormulación de la estrategia: Incluye desarrollar la visión y la misión, identificar las oportunidades y amenazas externas para la organización, determinar las fortalezas y debilidades internas, establecer objetivos a largo plazo, generar estrategias alternativas y elegir las estrategias particulares que se habrán de seguir. Entre los temas de la formulación

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  HUGUIMEMPRESA DE ORGANIZACION MECANICA Típicamente son delimitadas en términos de altos grados de especialización y división de trabajo, numerosas reglas y programas formales, centralización de latoma de decisiones, una estructura de mando jerárquica y rígida basada en la autoridad legítima y en la que predomina la coordinación mediante la estandarización

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  roy2014CARGO DE ENTREGA DE COMPROBANTES DE PAGO 2013 PARA EMPASTE Se hace entrega de 50 archivadores de palanca; conteniendo comprobantes de pago perteneciente al área de Administración - Tesorería de la OEFA, que corresponden al mes de abril del año 2013; al señor con DNI Quien pertenece a la empresa

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  PEREROGInventarios - Fundamentos de Inventarios Historia: Desde tiempos inmemorables, los egipcios y demás pueblos de la antigüedad, acostumbraban almacenar grandes cantidades de alimentos para ser utilizados en los tiempos de sequía o de calamidades. Es así como surge o nace el problema de los inventarios, como una forma de hacer

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  cenicienta2005INSTRUCCIONES: Al cierre de cada ejercicio contable es necesario completar los registros contables con los asientos de cierre. Usted fue seleccionado para explicar al personal recién ingresado en su empresa los asientos de cierre. Para ello, debe preparar una breve definición e ilustrarla con tres ejemplos de asientos. Concepto de

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  bryyant93PUB EL TREBOL BRYANT ALLAN TAMAYO ALVIZO ADMINISTRACION LAD2596 RESUMEN EJECUTIVO Antecedentes Un pub es un establecimiento donde se sirven bebidas alcohólicas, no alcohólicas y refrigerios bajo las premisas del país correspondiente. Los países angloparlantes son los que registran una mayor cantidad de pubs, concretamente el Reino Unido, Irlanda, Canadá,

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  Carlos199414Primeros en Entrar, Primeros en Salir - PEPS Comúnmente conocido como FIFO (First In, First Out), este método de valoración de inventarios se basa en la interpretación lógica del movimiento de las unidades en el sistema de inventario, por ende el costo de las últimas compras es el costo de

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  glorenisPROCESO DE CONTROL PROCESO DEL CONTROL Es la función administrativa que consiste en medir y corregir el desempeño individual y organizacional para asegurar que los hechos se ajusten a los planes y objetivos de las empresas. ¿Qué es un estándar? O Un estándar puede ser definido como una unidad de

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  jamanzanoMalcom Baldrige Award es un premio establecido por el Congreso de Estados Unidos en 1987 para dar a conocer la gestión de calidad y reconocer a las compañías que han implementado sistemas de gestión de calidad con éxito. Los premios pueden ser otorgados anualmente en seis categorías: fabricación, servicio, pequeña

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  Solecito85ANTECEDENTES DE LA PROBLEMÁTICA Alejandro y Raúl Aguirre son dos empresarios que heredaron la empresa de su padre Francisco Aguirre; originalmente distribuía maquinaria, y después incursionaron en la distribución de autos americanos y europeos. En los años 80´s decidieron distribuir automóviles de la empresa japonesa Senzei, que tenía una planta

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  celiuxmExperiencia de una compañía: Bell Atlantic Bell atlantic Corporation, empresa de comunicaciones de 12000 millones de dólares que tiene su sede en Filadelfia y sirve a los estados del litoral atlántico medio de los Estados Unidos. Uno de los principales negocios de esta empresa, que representa el 20% de sus

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  yadiravega011.- Son los esfuerzos de los gerentes para crear y fortalecer la posición competitiva de la empresa dentro de la industria para crear valor superior. -ESTRATEGIA 2.-Es el marco que los gerentes aplican para determinar las medidas competitivas y enfoques de negocios en los que se basan las empresas. -ESTRATEGIA

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  nelsonpalacios85SEGURIDAD SOCIAL La prestación de los servicios de salud, como componente de la seguridad social, por su naturaleza prestacional, es un derecho y un servicio público de amplio impacto legal, así lo dispone la constitución, cuando señala que la seguridad social debe sujetarse a los principios de eficiencia, universalidad y

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  cccasaneU N I V E R S I D A D A L A S P E R U A N A S Dirección Universitaria de Educación a Distancia Escuela Profesional de Administración y Negocios Internacionales Docente : JOSE SALVADOR AHUMADA VASQUEZ Asignatura : ADMINISTRACION II Alumno : DURAN CCASANI

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  itsanacenteno96. Por proyecto. Cuando una empresa tiene muchas marcas diferentes se crean grupos especiales para marcas que controlan el proceso de manera integral, es decir, desde la compra de materia prima hasta la venta del producto terminando y el servicio postventa. Cuando la empresa realiza nuevas adquisiciones como la creación

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  avrileraAmuletoRoberto Bolaño El lavabo de mujeres de la cuarta planta de la Facultad de Filosofía y Letras: el espacio. Septiembre de 1968: el tiempo. Estas dos instancias han de ser la escenografía espacial y temporal a las que nos conduce reiteradamente la novela y las andanzas y relatos de su

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  jonatahanjbAdministración La Administración, también conocida como Administración de empresas, es la ciencia social y técnica que se ocupa de la planificación, organización, dirección y control de los recursos (humanos, financieros, materiales, tecnológicos, el conocimiento, etc.) de la organización, con el fin de obtener el máximo beneficio posible; este beneficio puede

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  oscar150792Actividades de operación Ejemplos de flujos de efectivo en actividades de operación:  Cobros por ventas de bienes y servicios.  Cobros de regalías, comisiones, cuotas y otros ingresos de actividades ordinarias.  Pagos a proveedores de bienes y servicios.  Pagos a los empleados relacionados en nómina y también

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  Valerie17mA. ¿Por qué se debe estudiar Administración de Operaciones? La Administración de Operaciones es una de las tres funciones principales de cualquier organización y está íntegramente relacionada con las otras funciones de negocios. Todas las organizaciones comercializan, financian y producen, para lo cual resulta clave saber cómo funciona el área

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  keo21EQUIPO DE TRABAJO. Un equipo de trabajo es un conjunto de personas que se organizan de una forma determinada para lograr un objetivo común .Podríamos definir el trabajo en equipo como la acción individual dirigida, que al tratar de conseguir objetivos compartidos, no pone en peligro la cooperación y con

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  sabakurigo25/09/2014. 1.- Desde el punto de vista de marketing, ¿qué es lo que realmente vende Swatch?  El mensaje que entrega Swatch al consumidor es el que “ellos no venden tiempo, sino joyas de fantasía”, es decir, llevaron al reloj a que se convirtiera en un accesorio de moda. Y

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  fersherLAS FUNCIONES DE PLANIFICACIÓN Y CONTROL 2.1. CONCEPTO DE PLANIFICACIÓN. Aun cuando pudiera pensarse que la planificación es fundamentalmente una elección o un intento de pronosticar el futuro, comprende bastante más. De alguna manera, pretende dominar el futuro desconocido y conocer por adelantado, qué se desea hacer, cómo puede alcanzarse

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  danilostergarENTORNO FINANCIERO DEL PERÚ, COMO ESTA CONFORMADO EL SISTEMA FINANCIERO EN EL PERÚ De diversos artículos se tiene que por sexto año consecutivo, el Perú fue elegido como el país que ofrece el mejor entorno de negocios para las microfinanzas a nivel mundial, de acuerdo con el informe Microscopio Global

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  dianaa05UNIDAD N. 1 - 2 1. Defina de manera analítica el concepto de Economía desde los siguientes puntos de vista: Marxista, Keynesiana, y Clásica. Revise el texto guía de: José Méndez, págs.: 6 a la 32 Karl Marx (Marxista) Tréveris, Prusia occidental, 1818 - Londres, 1883 - Materialismo Histórico •

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  BolibombamixClasificacion del informe Read more: http://concepto.de/informe/#ixzz3PCdSsOIT Independientemente de que se trate de informes escritos u orales, estos pueden clasificarse de acuerdo con el destinatario o el ámbito para el que es elaborado: Técnicos: estos informes son emitidos para entidades privadas o públicas a fin de responder a su pedido de

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  alextaUNIVERSIDAD: UNAD Programa: Tecnología en Gestión Obras civiles y Construcción Tecnología en gestión de transporte Curso: introducción a la administración de empresas Trabajo colaborativo # 1Luis Eduardo Ávila Ríos Alfredo Iriarte Correa FECHA: 17/04/2011 UBICACIÓN: CEAD Cartagena Ensayo sobre la administración La administración como ciencia, técnica y arte. aplicaprocesos de

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  cshannel_romeoQUE SIGNIFICA CAPACITACIÓN Capacitación, o desarrollo de personal, es toda actividad realizada en una organización, respondiendo a sus necesidades, que busca mejorar la actitud, conocimiento, habilidades o conductas de su personal. Concretamente, la capacitación: - busca perfeccionar al colaborador en su puesto de trabajo, - en función de las necesidades

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  romina1ojedaMODELO DE PLANEACIÓN DEL CASO PRÁCTICO El modelo de planeación esta se dirige estratégicamente una herramienta que ayuda a mejorar el objetivo planteado que se proponen los dirigentes de este plan de acción en el cual se observa las medidas que están sujetas a este trabajo con la sociedad y

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  indejorgePara una buena creación de una estructura de capital optima es muy necesario que primero se sepa a donde se quiera llegar, con los objetivos muy claros del porque es importante estar en esa posición, una vez definido el objetivo final es de suma importancia que se defina que fuentes

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  ibaronmu5036El documento en referencia vemos nueve puntos donde le primer de ellos se muestra la reflexión básica motivando las serie de conceptos y planeamientos que nos muestra en el texto. Los conceptos básicos y vitales para el estudio y el desarrollo de la administración es la gestión y la organización,

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  87b63t0Suscríbase Acceso Contáctenos Ensayos de Calidad, Tareas, MonografiasEnsayos Gratis Negocios / 10 Conceptos De Administracion 10 Conceptos De Administracion Trabajos: 10 Conceptos De Administracion Ensayos de Calidad, Tareas, Monografias - busque más de 2.299.000+ documentos. Enviado por: arcota 16 febrero 2013 Tags: Palabras: 294 | Páginas: 2 Views: 5488 Leer

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  diayaleCAPITULO 19: La escuela de las relaciones humanas o escuela humanista. 1. ¿A que le da importancia la escuela humanística y cuáles son sus principales autores? La escuela humanista le da importancia al factor humano en la administración y sus principales autores son Ordway Tead, Mary Parker Follet, Elton Mayo

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  dianita20PANORAMA GENERAL DE LA MACROECONOMÍA 1. ¿Cuáles son los grandes objetivos de la macroeconomía? Prepare una breve definición de cada uno de estos objetivos. Explique cuidadosamente porque es importante cada uno de dichos objetivos.  Producción - Alto nivel y rápido crecimiento del producto: todos los bienes y servicios finales

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  lukhyOssie Davis From Wikipedia, the free encyclopedia Jump to: navigation, search Ossie Davis 6.24.04OssieDavisbyLuigiNovi.jpg Davis at the New York City premiere of the Spike Lee film She Hate Me, 2004 Born Raiford Chatman Davis December 18, 1917 Cogdell, Clinch County, Georgia, U.S. Died February 4, 2005 (aged 87) Miami Beach,

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  urieltroyanoTema La obra principalmente se trata de un joven llamado Lázaro, que nace en Tormes. Este joven es regalado a un ciego por su madre, con el fin de que Lázaro guíe al ciego. Lázaro deja al ciego y pasa de amo en amo y con cada uno de ellos

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  GabypipeAdelantadas las diligencias correspondientes, se presenta el estudio y documentos previos para la contratación requeridos conforme a los numerales 7º y 12º del artículo 25 de la Ley 80 de 1993 y artículo 20 del decreto 1510 de 2013. 1. DESCRIPCIÓN DE LA NECESIDAD QUE SE PRETENDE SATISFACER CON LA

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  EduardoQM971.¿Que razones puede Ud. Mencionar que indiquen la importancia y actualidad que tiene el estudio de la administración? Darse una idea de lo que es una administración así al tener un proyecto en mano y teniendo conocimientos administrativos mejora el control que se le da a esta. 2.¿Que nociones podemos

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  yerson12Dirección en la administración. MISIÓN Administrar de forma eficiente, eficaz y efectiva los recursos financieros, bienes y materiales a través del cumplimiento de los procesos administrativos financieros y contables para la toma de decisiones en beneficio de los intereses de la institución y de los miembros de la comunidad universitaria

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  elirojas18059Los procedimientos administrativos para el manejo de los instrumentos negociables: Fusiones administrativas: Para nuestros fines, consideramos las fases de planeación, organización, dirección y control para establecer la necesidad de la capacidad administrativa de quienes participan activamente dentro del aspecto práctico de cada una de esas funciones. Revisemos casa una de

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  kathy210679Técnicas generales para analizar y gestionar el Capital de Trabajo • Estado de Variación del Capital de Trabajo: Tiene como objetivo proporcionar información detallada sobre los cambios ocurridos en cada una de las partidas circulantes, lo cual permite al analista evaluar la administración financiera a corto plazo, la que actúa

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  martinamom20154. “PLAN DE NEGOCIOS PARA EL CRECIMIENTO Y EXPANSIÓN DE UNA MICRO EMPRESA DE SERVICIO DE CAFETERÍA Y ALIMENTOS ORGANICOS, UBICADA EN EL MUNICIPIO DE SAN MIGUEL ZINACANTEPEC, TOLUCA ESTADO DE MÉXICO, PARA EL AÑO 2015” 4.1. Planeación estratégica La empresa Coffecat tiene como propuesta una planeación estratégica mediante un