Derecho Individual Del Trabajo
Enviado por macarenalopezh • 13 de Mayo de 2013 • 463 Palabras (2 Páginas) • 669 Visitas
CONTENIDO TEMÁTICO:
UNIDAD 1
PRINCIPIOS GENERALES E HISTORIA DEL TRABAJO
1.1 Concepto del derecho del trabajo.
1.2 Fuentes, fines y naturaleza del derecho del trabajo.
1.3 Interpretación de las normas de trabajo.
1.4 Definición de
1.4.1 Trabajador.
1.4.2 Trabajador de confianza.
1.4.3 Patrón.
1.4.4 Representante del patrón.
1.4.5 Intermediarios.
1.4.6 Ejecución de obra y servicios a terceros.
1.4.7 Empresa y establecimiento.
1.5 Historia del derecho del trabajo en México
1.5.1 Las leyes de Indias.
1.5.2. La encomienda.
1.5.3 México independiente.
1.5.4 Principios del siglo XX.
1.5.5 La revolución
1.5.6 El artículo 123 Constitucional.
1.5.7. La Ley Federal del Trabajo de 1970.
El presente objeto de estudios es posible agotarse en dos secciones previa lectura que los alumnos le den a los temas propuestos.
UNIDAD 2
RELACIONES INDUALES DEL TRABAJO
2.1 Disposiciones generales.
2.1.1 Relación de trabajo.
2.1.1.1 Trabajadores particulares.
2.1.1.2 Trabajadores del Estado.
2.1.2 Prestación de servicios fuera de la republica
2.1.3 Renuncia de derechos.
2.2. Duración de las relaciones de trabajo
2.2.1 Periodo de prueba.
2.2.2 Tipos de contratos que reconoce la ley.
2.2.2.1 Por obra determinada.
2.2.2.2 Por tiempo determinado.
2.2.3 Sustitución patronal.
2.3 Suspensión de los efectos de las relaciones de trabajo.
2.3.1 Causas.
2.3.2 Sin responsabilidad para el trabajador
2.3.3 Sin responsabilidad para el patrón.
2.3.4 Suspensión indefinida.
2.4. Rescisión de las relaciones de trabajo.
2.4.1 Concepto.
2.4.2 Sin responsabilidad para el patrón.
2.4.3 Sin responsabilidad para el trabajador.
2.5 Terminación de las relaciones de trabajo.
2.5.1 Causas de terminación
UNIDAD 3
CONDICIONES DE TRABAJO
3.1 Jornadas de trabajo
3.1.1 Definición
3.1.2 Tipos de jornada.
3.1.3 Prolongación de la jornada.
3.2 Días de descanso.
3.2.1 Descanso semanal.
3.2.2 Días de descanso obligatorio.
3.4 Salario.
3.4.1 Definición.
3.4.2 Tipos de salario.
3.4.3 Integración salarial.
3.4.4 Determinación del monto salarial en indemnizaciones.
3.4.5 Salario mínimo.
3.5 Vacaciones
3.5.1.1.1 concepto
3.5.1.1.2 periodo vacacional.
3.5.1.1.3 Prima vacacional.
3.6 Utilidades de las empresas
3.5.1 Definición.
3.5.2 Empresas obligadas a otorgar dicha prestación.
3.5.3 Sujetos con derecho a recibir dicha prestación.
3.5.2 Fecha en que debe
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