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Informe De Practicas De La Universidad Privada De Tacna


Enviado por   •  2 de Marzo de 2014  •  3.343 Palabras (14 Páginas)  •  1.438 Visitas

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UNIVERSIDAD PRIVADA DE TACNA

FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES

REGLAMENTO DE PRÁCTICAS PRE-PROFESIONALES

(Aprobado con Resolución de Facultad N° 053-2008-UPT/FACEM-CF)

Modificado según Resolución de Presidencia N° 813-2013-UPT-FACEM/PCOG

CAPITULO I

DENOMINACION

Art. 1º Se denomina Práctica Pre-Profesional a la actividad de formación y desarrollo de actividades que realizan los estudiantes de las diferentes Escuelas Profesionales de la Facultad de Ciencias Empresariales, habiendo cumplido el plan de estudios hasta el séptimo ciclo o su equivalente en créditos aprobados acumulados; las mismas que se pueden desarrollar en instituciones públicas, privadas, empresas, y/o en nuestra Universidad, orientadas a la afirmación de sus conocimientos y aptitudes en el proceso de formación profesional. Estas actividades se realizan como uno de los requisitos académicos para la obtención de la Constancia de Egresado en las condiciones que estipula el presente reglamento y de acuerdo al plan de estudios vigente en cada Escuela Profesional.

Art. 2º El Reglamento de Prácticas Pre Profesionales se sustenta en la siguiente base legal:

La ley universitaria Nro. 23733

Estatuto de la Universidad Privada de Tacna.

Reglamento General de la Universidad Privada de Tacna

Reglamento General de Grados y Títulos de FACEM y la UPT

Ley N° 28518 y su reglamento DS. Nro. 007-2005-TR

CAPITULO II

OBJETIVOS Y CARACTERISTICAS

Art. 3º Los objetivos que se persiguen con las prácticas Pre-profesionales se resumen en:

a) Aplicar sus conocimientos, habilidades y aptitudes mediante el desempeño en una situación real de trabajo.

b) Facilitar al estudiante una primera experiencia laboral en el ámbito de las instituciones pública o privadas

c) Relacionar los conocimientos teórico-prácticos obtenidos con relación a su aplicabilidad en la actividad laboral en Instituciones Públicas o Empresas privadas, y en nuestra Universidad.

d) Incentivar, orientar y desarrollar inquietudes del estudiante hacia la innovación empresarial y la mejora continua.

e) Lograr en el estudiante el desarrollo de habilidades, destrezas y sólida formación ética en el desempeño de las tareas asignadas.

Art. 4º Las características de las Prácticas Pre-Profesionales, acorde con el Plan Curricular son:

a) Sistemática, porque interrelaciona diversos elementos y componentes para la formación profesional.

b) Integral, porque está dirigida al desarrollo personal, profesional y social del estudiante.

c) Diversificada, porque atiende a diversas realidades de la actividad pública y privada en las diferentes áreas geográficas.

d) Formativa, porque consolida la formación académica, cívica, ética y moral.

CAPITULO III

DE LA COMISION Y SUPERVISOR DE PRÁCTICAS

Art. 5º La Comisión de Prácticas Pre-Profesionales, es designada por el Consejo de Facultad de la Facultad de Ciencias Empresariales, estará presidida por el docente ordinario que el Consejo de Facultad designe, e integrada por los directores de las respectivas escuelas profesionales y un docente como supervisor de prácticas, cuyas acciones dará cuenta a la Comisión.

Art. 6º La gestión, seguimiento y evaluación de las Prácticas Pre-Profesionales estará a cargo de la Comisión de Prácticas Pre-Profesionales. Las actividades propias de los integrantes de la comisión deben consignarse en el PIT de cada docente, las mismas que serán evaluadas en cada semestre académico.

Art. 7º Son funciones del docente supervisor de prácticas pre-profesionales:

a) Recabar copia de las cartas de presentación para práctica pre profesional en secretaría de la Facultad.

b) Llevar el registro de todos los estudiantes que realizan prácticas pre profesionales y prácticas profesionales en FACEM.

c) Orientar a las empresas de tal manera que las actividades de práctica sean realizadas en relación a la formación y especialidad del estudiante.

d) Visitar periódicamente a las empresas donde están ubicados nuestros practicantes a fin de supervisar y tomar conocimiento real del cabal cumplimento de las funciones encomendadas, además de recibir las recomendaciones del jefe inmediato.

e) Informar mensualmente de las actividades realizadas a la comisión de prácticas de la Facultad, mediante cuadros estadísticos, evidencias o incidencias, recomendaciones de las empresas

f) Promover y Concretar convenios con Instituciones Públicas o Empresas privadas que propicie una mayor posibilidad de prácticas para nuestros estudiantes.

g) Otras funciones que la misma Comisión de Prácticas o Decanato de la Facultad le asigne.

CAPITULO IV

MODALIDADES, CONVALIDACIÓN Y DURACIÓN

Art. 8º Las Prácticas Pre-Profesionales se pueden realizar según las siguientes modalidades:

a) Prácticas Pre-Profesionales regulares.

b) Convalidación de Prácticas, acreditadas con Certificado o Constancia de Trabajo.

c) Practicas Pre-Profesionales mediante el desarrollo de su propia empresa formalmente constituida.

Art. 9º Las Prácticas Pre-Profesionales regulares son aquellas que realizan los estudiantes de la Facultad de Ciencias Empresariales en actividades relacionadas a su especialidad, en instituciones públicas, privadas, empresas y/o en nuestra universidad, reconocidas y formalmente constituidas, y/o en nuestra universidad.

Art.10º La convalidación de Trabajo realizado como Prácticas Pre-Profesionales se hará excepcionalmente cuando:

a) El estudiante se encuentre desempeñando labores de su especialidad en una institución pública, privada y/o empresa acreditada con certificado o constancia de trabajo.

b) Las Practicas Pre-Profesionales mediante el desarrollo de su propia empresa formalmente constituida y bajo la normas de la actividad empresarial y SUNAT.

c) El estudiante haya realizado prácticas profesionales, según el Ministerio de Trabajo, luego de concluir su plan de estudios en la Universidad.

Art. 11º Las Prácticas Pre-Profesionales deberán tener una duración mínima de 6 meses con jornadas diarias de por lo menos 6 horas, pudiendo fraccionarse en períodos no menores a tres (03) meses realizados en la misma o diferente entidad. Para el caso del Reconocimiento de Trabajo realizado como Prácticas Pre-Profesionales el tiempo será de seis (06) meses. El estudiante está habilitado para

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