LA AUDITORÍA Y EL CONTROL INTERNO COMO HERRAMIENTAS ESTABILIDAD ORGANIZACIONAL

LA AUDITORÍA Y EL CONTROL INTERNO COMO HERRAMIENTAS ESTABILIDAD ORGANIZACIONAL: La auditoría nace debido a la necesidad de tener una herramienta para evaluar los procedimientos establecidos dentro de una entidad. Es un examen que busca los fallos que se presentan en los procesos de cada departamento de una empresa, el cual hace un estudio basándose en los manuales, las normas, los requerimientos, y las legislaciones que le competan a la organización. La finalidad de la auditoría es optimizar todos los procesos de la empresa, y solucionar los problemas que se hayan presentado, en miras de salvaguardar los intereses de la entidad o vista de manera diferente es una alternativa para descubrir los incumplimientos de la ley en los que puede estar incurriendo la empresa. El proceso de auditoria puede presentarse de manera interna o externa, diferenciándose mayormente una de la otra por la persona que realiza la evaluación, que en el caso de la auditoria interna es un auditor de la empresa que siempre busca el bienestar de cada departamento, y por otro lado la externa es realizada por alguien foráneo a la entidad quien es normalmente enviado por inversionistas que quieren evaluar la situación financiera de la empresa para proteger el capital personal, proveedores que buscan conocer la capacidad de pago de sus clientes, y por entes fiscales buscando algún tipo de procedimiento fraudulento que sea objeto de sanción, o de penalidad legal. En la actualidad se vive en una época de globalización, la inversión en mercados extranjeros va en crecimiento cada día más, y la información financiera se ha convertido en uno de los recursos más buscados a la hora de tomar decisiones, por esas razones proporcionarla de manera veraz y manejar los sistemas de presentación e información de manera correcta se ha convertido en una necesidad para todas las empresas, tornándose la auditoria basada en las NIA en una de las principales medidas para comprobar la información financiera.  La relación de la auditoría y el control interno es muy estrecha, debido a que el control interno es una serie de medidas dirigidas a alcanzar la eficiencia, eficacia, y efectividad en cada uno de los procesos  de la organización a través de medidas preventivas que proporcionan seguridad razonable para prevenir posibles fallos del sistema, y técnicas de descubrimiento tendentes a descubrir los errores o irregularidades que se hayan presentado, entre las técnicas de descubrimiento se puede incluir a la auditoria interna. El control interno controla todas las áreas de la organización, desde la estructura orgánica, los procesos operacionales como la forma en la que opera y como logra la eficiencia, los sistemas de información en la que se incluye la información financiera y la información general, y como usa sus recursos, todo esto en miras del cumplimiento de los objetivos. Los procesos de auditoría y control interno son de carácter fundamental para el desarrollo de un ente financiero porque una organización descontrolada en la cual no hay un establecimiento esclarecido de cada uno de los procesos, no existe una definición correcta de los cargos, no posee medidas con las que se controle el uso de los recursos, y que dentro de ella hay un desconocimiento del límite de las responsabilidades de cada persona, es una organización que está encaminada al fracaso rotundo, y en el caso de que la organización que posea todo lo anteriormente mencionado, pero que no tenga ninguna medida de evaluación para estos métodos de control, de igual forma se está auto destruyendo.

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