Procesos de dirección y Gestión de la empresa Video Nro 2
Enviado por DANIGOMIS • 8 de Septiembre de 2019 • Tarea • 423 Palabras (2 Páginas) • 93 Visitas
MÓDULO 01 MBA
Procesos de dirección y
Gestión de la empresa
Resolución del Caso Practico del Video Nro 2
Participante:
Daniel Salvador Gomis Muñoz
Resolución del Caso Practico del Video Nro 2
- ¿qué es ser un buen directivo y por qué?
Ser un buen directivo incluye el ejercicio de equilibrio entre el buen uso de los recursos materiales disponibles y la eficacia en el ejercicio del rol o funciones de liderazgo para lograr que el equpo de talento humano de que dispone la empresa actue con efectividad eficacia y eficiencia en pro del logro de los objetivos de la organizacion. Ser un buen directivo implica saber motivar, dirigir el talento de los colaboradores para ello son indispensables ciertos requisitos como conociminetos, aptitudes y destrezas directivas las cuales pueden ser innatas u obtenidas a traves de la formación.
Un buen directivo debe ser un buen lider, participativo, comunicador, proactivo, empatico, respetuoso, comprometido, ordenado, optimista, motivador y agradecido; pero a la vez debe saber cuando llamar la atención y hacer cumplir los objetivos y por supuesto tener cierta ambición
- En tu opinión, ¿qué es lo más difícil de conseguir para un directivo?
Lo mas dificil de conseguir para un directivo es el equilibrio entre el el trabajo en equipo y el respeto a la jerarquia y el calcance de los objetivos y metas planteados, a veces cuando se implantan organizaciones tipo horizontales es dificil fijar los limites de acción de los colaboradores dentro de los equipos, adicionalmente otro de los factores que son dificiles de conseguir para un Directivo es la implantacion de los cambios dentro de la empresa.
- ¿Tienes algún ejemplo de un directivo/a de alguna empresa que sea para ti un modelo a seguir?
Jack Ma es un ejemplo a seguir como lider cofundador y propietario de alibaba y aliexpress uno de los hombres mas ricos de china, sino el mas rico.
- ¿Cuáles son las razones?
- Escucho las criticas pero nunca se dejo marcar o dominar por ellas.
- Feu rechazado por varias universidades pero no por ello dejo de prepararse.
- Fue rechazado o despedido de mas de 30 trabajos
- Fue consecuente con sus ideas y logro algo que parecia imposible.
- Logro convencer a otros a qu lo financiaran y lo apoyaran.
- Ante cada fracaso sufrido acuño la frase que mejor lo define «Un emprendedor, debe tener habilidades que le permitan aguantar los golpes del destino, y superar los inevitables fracasos».
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