La Entrevista
Enviado por jesusramirez1982 • 3 de Enero de 2014 • 1.118 Palabras (5 Páginas) • 184 Visitas
2.1.- concepto de la entrevista.
La entrevista es un tipo de interacción verbal que, a diferencia de la conversación espontánea, suele tener un objetivo predeterminado que consiste en obtener información sobre hechos, personas o culturas. La entrevista se emplea en diversos campos profesionales.
Los investigadores de las ciencias sociales recurren a ella para obtener datos para sus investigaciones; los médicos para diagnosticar a sus pacientes; los periodistas para recabar la información necesaria para la redacción de una crónica o presentar a un personaje de interés público.
3.1.1 Tipos de entrevistas.
De acuerdo al tipo de informaci¢n que se desea recabar se puede elaborar las entrevistas en forma estructurada y en otros casos las preguntas son sin estructura.
Las entrevistas estructuradas utilizan formatos abiertos o
cerrados, en el caso de que sean abiertos, el usuario podr dar
cualquier respuesta que considere apropiada; en el caso de
preguntas cerradas, se proporcionar al usuario un conjunto de
respuestas que pueda seleccionar.
Esta t‚cnica a su vez presenta ventajas y desventajas las cuales
mencionaremos a continuaci¢n:
Ventajas :
* Asegura la elaboraci¢n uniforme de las preguntas para todos los
que van a responder.
* F cil de administrar y evaluar.
* Evaluaci¢n m s objetiva tanto de quienes responden como de las
respuestas a las preguntas.
* Se necesita un limitado entrenamiento del entrevistador.
* Resulta en entrevistas mas peque¤as.
Desventajas :
* Alto costo de preparaci¢n.
* Los que responden pueden no aceptar un alto nivel en la estru-
ctura y car cter mec nico de las preguntas.
* Un alto nivel en la estructura puede no ser adecuado para todas
las situaciones.
* El alto nivel en la estructura reduce la oportunidad de responder
en forma espont nea, as¡ como la habilidad del entrevistador para
continuar con comentarios al entrevistado.
Las entrevistas no estructuradas, permitir n tanto al entrevistado
como al entrevistador, mayor flexibilidad en el tipo de pregunta y
respuesta a ejecutar.
Las ventajas y desventajas que trae consigo
...