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Relaciones Humanas II Trabajo Practico Nº3


Enviado por   •  28 de Septiembre de 2016  •  Trabajo  •  554 Palabras (3 Páginas)  •  237 Visitas

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Relaciones Humanas II

Trabajo Practico Nº3

Alumno: Anahí Rincón Rodríguez[pic 1][pic 2][pic 3][pic 4]

Sede: Santa Rosa- La Pampa

DNI: 36.201.840


  1. ¿Qué es el conflicto? Desarrolle.

Conflicto: son ideas, sentimientos, actitudes, de otra/s personas que pueden perjudicar los intereses de otra parte y entrar en choque. Cuando se presenta un estimulo, la persona decide si éste cae en, valencia positiva, valencia  negativa o valencia cero.

Los tipos de conflicto pueden ser: -Intrapersonales, -Interpersonales, -Intergrupales.

Conflicto intrapersonales: son aquellos que se generan en el interior de cada persona.

Conflicto interpersonales: son aquellos que tenemos con otra/s persona de manera cotidiana en el hogar, en la escuela, con amigos, etc.

Conflicto intergrupales: Son aquellos que se dan entre los grupos de escuela, del club, del trabajo, etc.

  1. De los diferentes estímulos que provocan una reacción en las personas, desarrolle el nivel conciente dando ejemplos.
  • Ver a nuestros padres a través de un monitor, porque la distancia y el trabajo lo requiere así, poder hablar en cualquier momento con ellos, sintiendo que se acortan las distancias físicas. Esto gira al uso desmedido de la tecnología, pasa el tiempo y dejamos de lado a otros seres queridos.
  • Un hombre piensa que a fin de año le van a subir el sueldo, y éste imagina lo que haría con el dinero.

  1. Desarrolle el conflicto interpersonal, dando un ejemplo concreto del mismo.

Querer ir a cenar a un restaurante de comidas italianas y tu amigo quiera ir a un bar a tomar un trago.

  1. Defina negociación y desarrolle el tema.

Una negociación es una actividad en la que dos partes, cuyos intereses son en parte complementarios y en parte opuestos, tratan de alcanzar un acuerdo que satisfaga al máximo los intereses de uno y de otro.  Se trata de conseguir un acuerdo satisfactorio para ambas partes.

  1. Desarrolle los tipos de negociación y de ejemplos de “Distribitiva e integrativa”. 

Los tipos de negociación son: - Distribución distributiva, se supone que una parte gana y la otra pierde. –Negociación integrativa, se supone que las dos partes ganan.

Ejemplo Distribución Distributiva:  En un negocio de panadería se manejan créditos, resulta que mi cliente no me paga en la fecha acordada. Pasa el tiempo, no paga y es una persona de difícil negociación. Antes de hacer una demanda mercantil, trato de negociar con él y accede porque le conviene, para evitar la demanda.

Ejemplo Distribución Integrativa: Cada día la María tiene que ingeniárselas para que el dinero de la comida alcance ya que su esposo ganaba muy poco y ella también hacía trabajos extras para apoyarlo. Cierto día María se dirigió al mercado como de costumbre pero cuando llegó se entero de la noticia de que los precios de los productos habían subido y tuvo que cambiar el menú, compró lo que creía conveniente pero cuando estaba por regresar vio en su lista que le faltaba un ingrediente y pensó que debía pedir una rebaja para conseguirlo ya que sólo tenía unas cuantas monedas y no le alcanzaría para comprarlo; María fue a la primera tienda pero le negaron la rebaja, se dirigió a la segunda donde también le negaron, hasta que llegó a la tienda de Rosita que muy amablemente accedió rebajar el precio. En este caso ambas salieron ganando, puesto que María consiguió el producto y Rosita consiguió vender y todo ello negociando la rebaja.

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