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Coca Cola


Enviado por   •  23 de Febrero de 2012  •  786 Palabras (4 Páginas)  •  728 Visitas

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Como ya sabemos cada día las máquinas se van apoderando mas de nuestros antiguos trabajos, la mano de obra humana ya casi es nula, ya que hay maquinas efectúan más trabajos. Esta difusión de la mecanización y de la automatización acelera a la producción y el ritmo de trabajo y puede hacer en ocasiones que sea menos interesante. Por otra parte, todavía hay muchas tareas que se deben hacer manualmente y que entrañan un gran esfuerzo físico. Una de las consecuencias del trabajo manual, además del aumento de la mecanización, es que cada vez hay más trabajadores que padecen dolores de la espalda, dolores de cuello, inflamación de muñecas, brazos y piernas y tensión ocular.

Y para que no exista este riesgo de trabajo, La ergonomía es la que se encarga de realizar el estudio del trabajo en relación con el entorno del lugar de labores y con quienes lo realizan. Se utiliza para determinar cómo diseñar o adaptar el lugar de trabajo al trabajador a fin de evitar distintos problemas de salud y de aumentar la eficiencia. En otras palabras, para hacer que el trabajo se adapte al trabajador en lugar de obligar al trabajador a adaptarse a él. Como por ejemplo un carpintero requiere de que su mesa de trabajo este a una altura determinada, para que no tenga que inclinarse innecesariamente para trabajar, y asi evitar lesiones en la espalda y cuello. El especialista en ergonomía, denominado ergonomista, estudia la relación entre el trabajador, el lugar de trabajo y el diseño del puesto de trabajo.

ERGONOMÍA se puede decir que es la actividad de carácter multidisciplinar encargada de la conducta y las actividades, con la finalidad de adecuar los productos, sistemas, puestos de trabajo y entornos, a las características, limitaciones y necesidades, buscando optimizar su eficacia, seguridad y confort. Existen diferentes tipos de clasificaciones de las áreas donde interviene el trabajo de los ergonomistas, en general considerar las siguientes:

• Antropometría.

• Biomecánica y fisiología.

• Ergonomía ambiental.

• Ergonomía cognitiva.

• Ergonomía de diseño y evaluación.

• Ergonomía de necesidades específicas.

• Ergonomía preventiva

ANTROPOMETRÍA es una de las áreas que fundamentan la ergonomía, y trata con las medidas del cuerpo humano que se refieren al tamaño del cuerpo, formas, fuerza y capacidad de trabajo. En la ergonomía, los datos antropométricos son utilizados para diseñar los espacios de trabajo, herramientas, equipo de seguridad y protección personal, considerando las diferencias entre las características, capacidades y límites físicos del cuerpo humano.

Las dimensiones del cuerpo humano han sido un tema recurrente a lo largo de la historia de la humanidad; un ejemplo ampliamente conocido es el del dibujo de Leonardo da Vinci, donde la figura de un hombre está circunscrita dentro de un cuadro

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