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Derecho Laboral


Enviado por   •  29 de Octubre de 2013  •  223 Palabras (1 Páginas)  •  315 Visitas

**Derecho laboral (también llamado Derecho del trabajo o Derecho social) :

Es una rama del Derecho cuyos principios y normas jurídicas tienen por objeto la tutela del trabajo humano realizado en forma libre, por cuenta ajena, en relación de dependencia y a cambio de una contraprestación. Es un sistema normativo heterónomo y autónomo que regula determinados tipos de trabajo dependiente y de relaciones laborales.

** Importancia del Articulo 23 Constitucional en la Legislación laboral Mexicana

La importancia de este articulo establece los principios básicos de la legislación laboral mexicana que tiene diversas condiciones que regulan las relaciones entre los trabajadores y patrones, algunas de ellas son: la duración de jornada de trabajo, protege a la mujer durante el embarazo, el salario mínimo que deben percibir los trabajadores, entre otros.

** Ubicación del Derecho Laboral dentro de las ramas del derecho

Las ramas de derecho son:

Privado : el derecho del trabajo se rige por las normas del derecho privado.

Público : el derecho del trabajo forma parte del derecho público. El art. 5 establece que sus disposiciones son de interés público

Social: es un nuevo sistema de derecho distinto al público y privado.

** Finalidades y principios del derecho laboral

La idea del trabajo como un derecho y deber social

Art 123 establece que toda persona tiene derecho a un trabajo digno.

El derecho del hombre a la existencia quiere decir obligación de la sociedad de poder desarrollar aptitudes.

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