ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

ENSAYO ARTÍCULO 123 CONSTITUCIONAL


Enviado por   •  22 de Enero de 2012  •  Documentos de Investigación  •  373 Palabras (2 Páginas)  •  1.787 Visitas

Página 1 de 2

ENSAYO ARTÍCULO 123 CONSTITUCIONAL

El Art. 123 de nuestra Constitución Política nos dice lo siguiente:

“TODA PERSONA TIENE DERECHO AL TRABAJO DIGNO Y SOCIALMENTE UTIL; AL EFECTO, SE PROMOVERAN LA CREACION DE EMPLEOS Y LA ORGANIZACION SOCIAL PARA EL TRABAJO, CONFORME A LA LEY“.

El Art. 123 hace referencia a los obreros, jornaleros, empleados, domésticos y artesanos y regula de manera diferente la condición de los menores y de las mujeres embarazadas.

El APARTADO “A“ Indica las obligaciones en materia de vivienda, y se propone establecer una ley para crear el Fondo Nacional para la Vivienda integrado por representantes del gobierno federal, de los trabajadores y de los patrones, que administren los recursos del Fondo Nacional de la Vivienda y exponga los procedimientos conforme a los cuales los trabajadores podrán adquirir una propiedad. las fracciones II, III, VI, IX, XXI, XXII Y XXXI con el objeto de ampliar las disposiciones protectoras de las mujeres y de los menores trabajadores; se establece la minoría de edad legal para laborar a los 14 años y se reduce la jornada de éstos. Se especifican salarios mínimos generales y profesionales y para el campo, y se crean las comisiones para fijarlos. Se establecen las bases para el reparto de utilidades, las excepciones y determinación de montos.. Se promueve la estabilidad en el empleo y se protege al trabajador despedido por ingresar a un sindicato o por haber formado parte en una huelga

Estos son algunos de los puntos más importantes en el Art. 123

* Derecho al trabajo.

* Derecho al salario mínimo, y a participar en las utilidades.

* Derecho a la capacitación o adiestramiento.

* Indemnización ante despido injusto.

* Jornada de trabajo, descanso semanal y las vacaciones.

* Seguridad social.

* Seguridad e higiene en la empresa, para tener un ambiente limpio y sano de trabajo.

* Derecho de huelga y paros.

* Derecho a un contrato.

Este articulo pretende principalmente lo que el derecho laboral tiene por objeto, proteger al trabajador en la medida que sea posible y de el se desprende la ley federal de el trabajo que surge como una necesidad de la sociedad para regular las normas de trabajo y protegerse

...

Descargar como (para miembros actualizados) txt (2 Kb)
Leer 1 página más »
Disponible sólo en Clubensayos.com