Espiritu Empresarial

ELEMENTOS ESENCIALES DEL ESPIRITU EMPRESARIAL

El espíritu empresarial es un proceso donde los humanos buscamos el desarrollo de cada una de nuestras habilidades y decidimos asimilar las necesidades que presenta el mercado global, en donde cada día las personas necesitan de nuevos elementos para subsistir y para los hobies particular, por lo tanto nosotros como administradores de empresas, siempre debemos tener en claro que debemos fusionar nuestras destrezas con nuestro espíritu y las herramientas que tengamos a favor; con el fin de hacerlo nuestra guía, fuerza, sentimiento de superación, progreso, alta motivación, fuerza vital y logro e independencia de nuestros sueños.

De acuerdo a lo anterior el desarrollo de los elementos necesarios para este espíritu empresarial van enfocados a todo lo que encierra al ser humano de la siguiente manera:

El ser humano es el rey del Universo

Esta definición tiene varios caminos; el religioso, teológico, filosófico, cultural, científico, político y económico entre otros; si quisiéramos limitar por cada concepto, tendríamos la certeza de que todos apuntarían a la misma persona con la misma definición, en la cual el ser humano es y será quien domine a las demás especies y es el único capaz de manipular y transformar todos los elementos que tiene el universo, por lo tanto el decirle rey no es en vano, toda vez que cada elemento tecnológico y cada innovación fue gracias al espíritu de emprendimiento que ha tenido cada hombre y mujer durante todas las generaciones.

Yo soy yo

Poder definirme a mí misma es poder contar cada cosa positiva y negativa que he tenido en el transcurso de mi vida, la cual si quisiera analizar, que me ha permitido enriquecer mi existencia tendría que comenzar con agradecer a mis seres queridos por mi educación, el buen ejemplo y la enseñanza del día a día, para cada actividad que he hecho y que como resultado me daría a conocer como un ser que se preocupa por su superación personal, profesional y familiar; además siempre he tenido el ímpetu de liderar todas las actividades en las que participo, para lo cual como administradora siempre he buscado la mejora continua en mi actuar y el apoyo que le puedo brindar a quienes lo necesitan.

Me conozco, me reconozco y me acepto

Es muy difícil que como seres humanos siempre aceptemos esos tres conceptos, toda vez que si me conozco nunca acepto cuando algo está mal, por el contrario si a mi labor se le da un reconocimiento siempre acepto que lo he logrado, pero la meta esperada no fue el reconocimiento que me dieron, por lo tanto el conocerme nunca estará acorde con mi reconocimiento toda vez que conociéndome siempre para aceptarme deberé haber cumplido las metas propuestas, aunque sin olvidar que los proyectos y los objetivos nunca finalizaran y por lo tanto nunca habrá una aceptación total.

Soy trascendental y tengo una misión que cumplir

Todas las misiones personales, profesionales y familiares siempre tienen un grado de compromiso, en el cual

...