FORMATO DE INFORME DE ENTREVISTA INDIVIDUAL

DEPARTAMENTO DE TALENTO HUMANO FORMATO DE INFORME DE ENTREVISTA INDIVIDUAL

Datos Personales

Fecha :                                                 Ciudad:                 Nombre del Candidato:                                                    Edad:         Fecha de Nacimiento:                                EPS:                FPS:          

Disponibilidad de tiempo:

         si        Temporada:                 

1. Como llego tu hoja de vida a QUEST?

1. Cuenteme como se conforma tu nucleo familiar? Como esta estructurada su familia, con quien vive, ocupacion de padres y hermanos, quien es responsable de la economía del hogar.

1. Si tiene hijos, quien los cuida?
2. Tienes familiares o conocidos que laboren en Quest?

Si        No        Quien?          

1. Donde vives? Ciudad:        Cali

Barrio:        La Rivera

1. Nivel Educativo

SI        NO

ENTIDAD        TITULO OBTENIDO

Bachillerato Técnico Tecnologico Pregrado Postgrado Otros

Estudia Actualmente:

si        no

En que horario:          

[pic 1]Proyeccion de estudio:         [pic 2]

1. Informacion Laboral

Entidad:                           Cargo:                 Salario:         Motivo de retiro:        Tiempo laborado:               

Fecha de ingreso:        Fecha de retiro:        

Funciones especificas:

1. Que expectativas y proyecciones tienes para laborar en Quest?proyectos a corto y mediano plazo, que le ofrece usted a la empresa, motivación hacia el cargo.

1. Que haces en tu tiempo libre? pasatiempos, deporte que practica, pertenece a algun grupo o asociación

1. Como ha sido tu estado de salud ultimamente? Validar si ha tenido lesiones, incapacidades, sufre de alguna enfermedad

1. Que oportunidad de mejora estas trabajando? (Personal/ Profesional)

1. Que fortaleza te define como? (Personal/ Profesional)

CONCEPTO PSICOLOGICO

1. Observaciones: Entrevista y pruebas psicotecnicas

1. CONCEPTO FINAL. Argumentar si el candidato cuenta con las competencias para desempeñar el cargo

APTO        NO APTO

Nombre y Firma del Analista de Selección:

[pic 3]

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