PRACTICA CALIFICADA DE GRATIFICACIONES

PRACTICA CALIFICADA DE GRATIFICACIONES

Fecha de entrega domingo 31 hasta las 7 pm.

Remitir al correo hugocruz677@hotmail.com

PREGUNTAS RELACIONADAS A LA INAFECTACION DE GRATIFICACIONES Y PAGO DE LA BONIFICACION ESPECIAL.

1. ¿Desde cuándo está vigente es te beneficio?
2. ¿Desde cuándo se aplica la inafectación a las gratificaciones?
3. ¿Se aplica a los servidores del sector público?
4. ¿A qué trabajadores del sector privado beneficia?
5. ¿Qué tributos no está afecta las gratificaciones?
6. ¿a cuánto asciende la bonificación?
7. ¿A qué tributos esta afecta la bonificación extraordinaria?
8. ¿La bonificación extraordinaria sirve para el cálculo para el pago de beneficios sociales?
9. ¿La bonificación extraordinaria es computable para el cálculo de subsidios  o derechos pensionarios?
10. ¿Qué pasa en los casos de pacto de remuneración neta?

RESOLVER LOS SIGUIENTES CASOS:

1. Un trabajador ingreso a laborar en una empresa el 01.02.2016 casado 01 hijo menor de edad.  Al 30 de junio percibe la siguiente remuneración: Sueldo básico S/. 3 000.00; asignación por educación S/. 180.00; asignación por transporte (condición laboral) S/. 160.00; bonificación al cargo S/. 300.00.
2. Un trabajador ingreso a la empresa a trabajador el 01.08.2013 soltero. Al 30 de junio del 2016 su remuneración es como sigue: Sueldo básico S/. 2000.00 bonificación al cargos/. 200.00.
3. Un trabajador ingreso a trabajar a una empresa el 15.03.2014 viudo sin hijos. Su remuneración a junio 2016 es la siguiente: Sueldo básico S/. 2800.00; asignación por educación S/. 150.00; Bonificación al cargo S/. 400.00; Ha realizado las siguientes horas extras marzo 2016 S/. 250.00; abril S/. 200.00; mayo S/. 300.00; junio S/. 400.00.
4. Un trabajador entra a laborar a una empresa el 01.07.2015 tiene un hijo mayor de 18 años estudiando en la UNAS. A junio de 2016 percibe la siguiente remuneración: Sueldo básico S/. 1800.00 Asignación por cumpleaños S/. 300.00; además ha percibido las siguientes comisiones de enero a junio 2016: Enero S/. 320.00; marzo S/. 380.00; abril S/. 420.00; junio S/. 300.00
5. La empresa ABC SA tiene 70 trabajadores se encuentran distribuidos de la siguiente manera: Régimen general 25; régimen especial micro y pequeña empresa 45, inscritos en la pequeña empresa. Sin embargo, nos indica que no pago gratificaciones correspondientes a julio 2016 en el plazo correspondiente de todos sus trabajadores. El gerente nos pregunta ¿Se ha cometido alguna infracción? De ser así ¿Cuánto es la multa?

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