PRACTICAS COMERCIALES I
Enviado por saeti • 6 de Marzo de 2013 • 7.738 Palabras (31 Páginas) • 402 Visitas
GUÍA DE PRÁCTICAS COMERCIALES I
I. EMPRESAS PRIVADAS Y PÚBLICAS
1.1. EMPRESAS PRIVADAS Y PÚBLICAS. SUS ACTIVIDADES Y SU CLASIFICACIÓN
Concepto económico de empresa.
La empresa es una sociedad industrial o mercantil. Es la unidad económica de base en que se desenvuelve el proceso productivo. En éste se combinan los factores productivos para conseguir un producto que obtenga el máximo beneficio: económico o social, según los casos.
Domínguez Vargas enuncia que existen cuatro factores de producción, entre ellos: el trabajo, la naturaleza y capital, se comprende que cada uno de ellos aisladamente, no podría producir nada, ya que en un terreno (naturaleza), un arado (capital) y el esfuerzo de un campesino (trabajo) no producirían nada sin la intervención de un elemento coordinador que los combine en forma adecuada. Este factor es la organización o empresa.
Empresa privada, pública y social.
Existen dos clases fundamentales de empresas capitalistas: la privada y la pública.
Empresa Privada
Las características de la empresa privada son:
• Libertad de acción del empresario en los métodos productivos, aunque sometido a ciertas limitaciones referentes a la naturaleza del producto, las condiciones laborales, el sistema de precios etc.
• Los bienes y servicios que produce están destinados a un mercado, la reacción del cual es un elemento de riesgo de la gestión de la empresa.
• Las relaciones de la empresa con las demás se rigen en cierta forma, más o menos amplia, por la competencia.
Luis Pazos la define como la empresa formada por particulares. Se rige por el sistema de pérdidas y ganancias y su finalidad principal es magnificar sus beneficios.
Argumentos a favor:
Está obligada a ser eficiente, pues de otra forma quiebra u obtiene bajos rendimientos.
Produce o busca producir artículos de mejor calidad.
Las empresas privadas desaparecen cuando son ineficaces o los artículos que producen no son necesarios o deseados por la sociedad.
Al buscar aquellos productos que dejan un mayor margen de ganancias, las empresas privadas fabrican los bienes que los consumidores consideran los más necesarios. Las pérdidas y ganancias Son el mejor termómetro de la necesidad que tiene o cree tener la sociedad de determinados productos.
Argumentos en contra:
Busca el lucro y ganancia de unos cuentos, sin importarle el interés colectivo.
No produce los artículos más necesarios para un país, sino aquellos que dejan un mayor margen de ganancias.
Su creación está fincada por razones egoístas.
No cumple ninguna función social.
Empresa pública.
La empresa pública ha surgido como instrumento del poder para regular la marcha de las empresas privadas, lo que ha creado frente a éstas un sector público o semipúblico en que el Estado, en grados diversos, actúa como empresario.
A veces la sustitución es total, En las empresas públicas el Estado es el único propietario y empresario. En algún caso se han creado con fines de lucro, como los monopolios fiscales. Por lo general, en los sistemas capitalistas, estas empresas se crean con el fin de asegurar a la población ciertos bienes o servicios a precios lo más bajos posible, aunque se produzcan pérdidas, como en el caso de los ferrocarriles. Si junto a la del Estado hay aportación de los particulares, ya sea en la dirección o en la propiedad, o en ambas, tendremos la empresa mixta. Cuando el Estado se hace cargo de una empresa privada da lugar a las llamadas empresas nacionalizadas.
Argumentos a favor:
Cumple con su función social al anteponer el interés colectivo contra el beneficio de unos pocos.
Son empresas del pueblo.
Producen según las necesidades de la colectividad y no según los intereses de los directivos.
Mantienen fuentes de trabajo.
Activan el proceso económico del país y aumentan la inversión.
Argumentos en contra:
Hay preponderancia del criterio político sobre el criterio económico.
Los dirigentes por lo general son seleccionados por su identificación política o ideológica con el grupo en el poder; obtienen los cargos por medio de recomendaciones y no por su capacidad y eficiencia.
Todos los subsidios que, bajo diferentes formas: condonación de impuestos, préstamos, etc., se hacen a las empresas estatales, son pagadas indirectamente por trabajadores y empresarios eficaces a través de impuestos.
En casi todas las empresas estatales existen personas que ganan altos sueldos trabajando poco o sin trabajar, como los llamados "aviadores" que sólo van a cobrar el sueldo.
Actividades de la empresa
Las empresas se forman con la finalidad principal y primordial de obtener un lucro y una ganancia. El lucro es la causa y fin de las empresas. Una empresa que no obtiene ganancias no cumple con su finalidad (nos referimos a las empresas privadas que funcionan en un sistema de mercado).
La función social de la empresa es producir bienes y servicios para la comunidad. Cuando una empresa da a la comunidad más bienes y servicios que aquellos que utilizó en el proceso de producción, la empresa cumple con su función social.
La función social de las empresas es cumplir con su función económica, que es para lo que han sido creadas. Cuando una empresa gasta más recursos de los que da a la comunidad, es decir, obtiene pérdidas, no cumple con su función social, ya que no produce riqueza para la colectividad: es una carga y no la ayuda.
Al producir riqueza la empresa cumple con su función social. Una empresa puede cumplir con otras funciones que son consecuencia de la obtención de lucro:
Ser vínculo de creación y distribución de la riqueza.
Crear empleos.
Mejorar el nivel de vida de los trabajadores a través de prestaciones e incentivos.
Generar impuestos.
Al generar impuestos, una empresa, está aportando medios al gobierno para llevar adelante obras de infraestructura, como carreteras, calles, etc.
Una empresa que trabaja con pérdidas absorbe más riqueza de la que crea. Todas las personas que trabajan
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