Analisis Articulos De La Ley Organica Del Trabajo
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ANALISIS DE LA LEY ORGANICA DE REGISTRO CIVIL
rudazas2 ANALISIS DE LA LEY ORGANICA DE REGISTRO CIVIL INTRODUCCIÓN El 15 de Septiembre de 2009 se publicó en la Gaceta Oficial número 39.264 la nueva Ley Orgánica de Registro Civil, la misma consta de 172 artículos, 8 Disposiciones Transitorias, 7 Disposiciones Derogatorias, con el objeto de regular la competencia, formación, organización, funcionamiento, centralización de la información, supervisión y control del Registro Civil. Ley Orgánica de Registro Civil Gaceta Oficial N° 39.264 El Capitulo I
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Analisis Ley Orgánica Del Ambiente
EnriqueVillaroelExiste en el país gran cantidad de parques y reservorios nacionales que garantizan el derecho al ambiente que tienen todos los venezolanos y porque no decirlo la humanidad entera para ello es urgente utilizar los mecanismos legales de derecho interno como por ejemplo la Ley Penal del Ambiente la cual crea delitos especiales que buscan evitar la acumulación de daños irreversibles a la naturaleza venezolana como por ejemplo la tala de bosques, la quema, el
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Ley orgánica de prevención, condición y medio ambiente del trabajo (lopcymat)
maritzabarriosLEY ORGÁNICA DE PREVENCIÓN, CONDICIÓN Y MEDIO AMBIENTE DEL TRABAJO (LOPCYMAT) Con la aprobación de la reforma de la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (Lopcymat), publicada en Gaceta Oficial número 38.236, de fecha 26 de julio de 2005, se abre una nueva página en la larga historia de lucha de los trabajadores, que marcará el futuro de la salud y la seguridad laboral en Venezuela. Esta Ley que promueve la
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Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (Lotcymat)
LastraLey Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT) Promulgada en el año 1986 y reformada en el año 2005, esta ley promueve la implementación del Régimen Prestacional de Seguridad y Salud en el trabajo, en el marco del nuevo Sistema de Seguridad Especial y abarca la promoción de la salud de los trabajadores, la prevención de enfermedades ocupacionales y accidentes de trabajo, la atención, rehabilitación, reinserción, recreación y turismo de los trabajadores.
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Ley Orgánica del Trabajo.
genesisolivaLey Orgánica del Trabajo. (Noticia del 08 mayo 2012) Luego que la sala Constitucional del Tribuna Supremo de Justicia venezolano (TSJ) declarara el 01 mayo 2012 el carácter orgánico de la ley, quedó oficialmente aprobada la nueva normativa, cuyo contenido fue producto de más de 19 mil propuestas presentadas por los trabajadores y unas mil 800 asambleas en todo el país La nueva legislación consta de 554 artículos y siete disposiciones transitorias, en las que
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La Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo
francy837LOPCYMAT La Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT) y su Reglamento Parcial, son instrumentos legales que regulan la materia de Seguridad y Salud Laboral de los trabajadores en Venezuela reivindicando los derechos del trabajador a un ambiente seguro y saludable. Es por eso importante enfatizar en el conocimiento de estas normas y su exacta interpretación, ya que el ámbito que abarca es muy amplio incidiendo en todas las personas que
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Análisis De Artículos Ley De Delitos Informaticos
JnicolasArtículo 19.- Posesión de equipo para falsificaciones. El que sin estar debidamente autorizado para emitir, fabricar o distribuir tarjetas inteligentes o instrumentos análogos, reciba, adquiera, posea, transfiera, comercialice, distribuya, venda, controle o custodie cualquier equipo de fabricación de tarjetas inteligentes o de instrumentos destinados a los mismos fines o cualquier equipo o componente que capture, grabe, copie o transmita la data o información de dichas tarjetas o instrumentos, será penado con prisión de tres a
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Ley Organica Del Trabajo
BelkismalavNueva ley organica del trabajo INTRODUCCION La nueva ley orgánica del trabajo para trabajadores y trabajadoras busca que los trabajadores sean incluidos y no excluidos esta controversia nace de las desigualdades que existen entre unos campos y otros, cuando hablamos de desigualdades tomamos en cuenta aspectos como salarios, condiciones de trabajo, compensaciones y beneficios sociales. Ventajas Con la nueva Ley orgánica de trabajo para trabajadores y trabajadoras, se recupera la retroactividad: Al terminar la
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Ley Organica Del Trabajo
pedronaranLEY ORGÁNICA DEL PODER CIUDADANO G. O. (37310) 25 /10/2001 LA ASAMBLEA NACIONAL DE LA REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA DECRETA La siguiente, LEY ORGÁNICA DEL PODER CIUDADANO TÍTULO I DISPOSICIONES GENERALES Artículo 1. El Poder Ciudadano forma parte del Poder Público Nacional y se ejerce por el Consejo Moral Republicano, el cual es su órgano de expresión, integrado por el Defensor o Defensora del Pueblo, el Fiscal o la Fiscal General de la República y
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Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y Trabajadoras
gvns91UNIVERSIDAD DE ORIENTE NÚCLEO DE SUCRE-CARÚPANO ESCUELA DE ADMINISTRACIÓN DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACIÓN Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y Trabajadoras PROFESOR: Wilfredo rojas BACHILLER: Carúpano, mayo 2012 La ley orgánica de trabajo las trabajadoras y los trabajadores se creó con el objetivo de proteger a todos los venezolanos y particular mente a los trabajadores para proteger su salario, mantener su nivel y capacidad de compra, para proteger su estabilidad en el empleo como ha sido
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Ley de Estatuto de la Función Pública y Ley Orgánica Del Trabajo
yoseimarLey de Estatuto de la Función Pública y Ley Orgánica Del Trabajo Ley de Estatuto de la Función Pública Ley Orgánica Del Trabajo Regula la relación de trabajo en el ámbito público, la administración pública. Regula la relación de dependencia en cuanto al funcionario público y la administración pública. La vía de ingreso al empleo es mediante concursos, según el Titulo V, capítulo I, art 40. La norma adjetiva de la
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Artículos Importantes De La Ley Orgánica De Educación
yoselinariasArtículo 104. A los efectos del otorgamiento de pensiones y jubilaciones, el cómputo del tiempo de servicio se hará por años cumplidos. El tiempo de servicio prestado en el medio rural y otras áreas similares a criterio del Ministerio de Educación, será computado a razón de un año y tres meses por cada año efectivo. Artículo 105. El cálculo del monto de las pensiones y jubilaciones se hará sobre la base de la remuneración total
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Análisis Comparativo Entre La Ley Orgánica De Justicia De Paz Y La Ley Orgánica De La Jurisdicción Especial De La Justicia De Paz Comunal
naisamarlenyRepública Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria Universidad Bolivariana de Venezuela Fundación Misión Sucre Unidad Curricular: Medios Alternativos de Solución de Conflictos. Análisis Comparativo entre la Ley Orgánica de Justicia de Paz y la Ley Orgánica de La Jurisdicción Especial de La Justicia de Paz Comunal Realizado por: Ennys Boadas Marleny Millán Profesora: Vismar Cedeño. El Espinal, mayo de 2012. La recientemente aprobada Ley Orgánica de la Jurisdicción Especial de
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Ley Orgánica del Trabajo
GRISMERDIFunciones: Artículo 589 de la Ley Orgánica del Trabajo. 1. Velar por el cumplimiento de las disposiciones de la citada Ley y por el reglamento de la jurisdicción territorial que le corresponda. 2. Acopiar datos para el censo general del trabajo, mediante inscripción y registro de los sindicatos y sus miembros, y mediante el catastro de desempleados en su jurisdicción. 3. Intervenir en la conciliación y arbitraje, como lo señala la L.O.T. Otra de las
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Ley orgánica del trabajo, los trabajadores y trabajadoras (L.O.T.T.T)
akkakakaLey orgánica del trabajo, los trabajadores y trabajadoras (L.O.T.T.T) Capítulo II Contrato de trabajo Artículo 55. El contrato de trabajo, es aquel mediante el cual se establecen las condiciones en las que una persona presta sus servicios en el proceso social de trabajo bajo dependencia, a cambio de un salario justo, equitativo y conforme a las disposiciones de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela y esta Ley. Artículo 56. El contrato de trabajo,
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LEY ORGÁNICA DE PREVENCIÓN, CONDICIONES Y MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO
JackelinnavaREPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL “RAFAEL MARÍA BARALT” VICERRECTORADO ACADÉMICO PROGRAMA: POSTGRADO MAESTRÍA: GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS. UNIDAD III LEY ORGÁNICA DE PREVENCIÓN, CONDICIONES Y MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO Presentado por: Jackelin Nava Altagracia, febrero de 2013. ESQUEMA Introducción. UNIDAD III. LEY ORGÁNICA DE PREVENCIÓN, CONDICIONES Y MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO 1) Objeto de la ley. 2) Ámbito de aplicación. 3) Comité de seguridad y salud laboral. 4) La participación y el control
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Articulo 82 Ley Del Trabajo
herzfreiArtículo 82.- Salario es la retribución que debe pagar el patrón al trabajador por su trabajo. Artículo 83.- El salario puede fijarse por unidad de tiempo, por unidad de obra, por comisión, a precio alzado o de cualquier otra manera. Artículo 84.- El salario se integra con los pagos hechos en efectivo por cuota diaria, gratificaciones, percepciones, habitación, primas, comisiones, prestaciones en especie y cualquiera otra cantidad o prestación que se entregue al trabajador por
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LEY ORGANICA DE TRABAJO
luis2012vasquezLey Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras EXPOSICION DE MOTIVOS El derecho laboral venezolano, tal y como se le conoce contemporáneamente, nace a partir de la promulgación de la primera Ley del Trabajo del 23 de julio de 1928, que permitió superar las disposiciones del Código Civil sobre arrendamiento de servicios que regía las relaciones laborales, y se afianza con la promulgación de la Ley del Trabajo del 16 de julio de 1936,
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Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo
cccdddQué es la LOPCYMAT? Es la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo, que es la Ley que regula en la República Bolivariana de Venezuela, entre otras cosas: los derechos y deberes de los trabajadores y los empleadores en relación con la seguridad, salud y ambiente de trabajo; las sanciones por el incumplimiento de la normativa; la responsabilidad del empleador, etc. - ¿Cuántos Trabajadores debo tener para cumplir con la LOPCYMAT? Todas
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RECURSO DE JURIDICIDAD, LEY ORGÁNICA DE LA JURISDICCIÓN CONTENCIOSO ADMINISTRATIVA. PRINCIPIO DE LEGALIDAD LEY ORGÁNICA PROCESAL DEL TRABAJO
wisalazarESTUDIO COMPARATIVO ENTRE EL RECURSO DE JURIDICIDAD Y EL PRINCIPIO DE LEGALIDAD DE LA LEY ORGANICA PROCESAL DEL TRABAJO. El Recurso De Juridicidad En la reforma del proceso contencioso administrativo venezolano, contenida en la novísima Ley Orgánica de la Jurisdicción Contencioso Administrativa, publicada en la Gaceta Oficial de la República Bolivariana de Venezuela Nº 39.447 del 16 de junio de 2010, reimpresa por error material en la Gaceta Oficial de la República Bolivariana de Venezuela
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De LEY ORGANICA DEL TRABAJO (LOT) A LEY DEL PROCESO SOCIAL DEL TRABAJO (LPST)
claireb• La "justa distribución de la riqueza" generada por el proceso social del trabajo es definida en el borrador de la Ley del Proceso Social del Trabajo como "la estrategia del estado social de derecho y de justicia para garantizar que la familia, como asociación natural de la sociedad, sea el espacio fundamental para el desarrollo integral de las personas, la comunidad, la comuna y la sociedad y hacer realidad el desarrollo humano integral y
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DIFERENCIAS ENTRE: LEY ORGANICA DEL TRABAJO, LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS LEY ORGANICA DEL TRABAJO CONSTITUCIÓN DE LA REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA REGLAMENTO DE LA LEY ORGÁNICA DEL TRABAJO
merlymartinezDIFERENCIAS ENTRE: LEY ORGANICA DEL TRABAJO, LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS LEY ORGANICA DEL TRABAJO CONSTITUCIÓN DE LA REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA REGLAMENTO DE LA LEY ORGÁNICA DEL TRABAJO INTRODUCCIÓN Con la presencia de los representantes de la Comisión Presidencial para la Ley Orgánica del Trabajo, el Presidente de la República recordó que fue por petición de los trabajadores que decidió elaborar una nueva legislación. Con la entrada en vigencia de la Ley Orgánica del
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Ley Orgánica Del Trabajo
JOSEANTABLA DE CONTENIDO Introducción Leyes y reglamentos que regulan las condiciones bajo las cuales se presta un servicio en materia laboral. Constitución de la República Bolivariana de Venezuela Código civil Ley Orgánica Del Trabajo Inpsasel Quienes son Reseña histórica Misión Visión Funciones generales Funciones asignadas por la LOPCYMAT y La Ley del Sistema de Seguridad Social Dirección Estadal de Salud de los Trabajadores (DIRESAT) Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT)
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LEY ORGÁNICA PROCESAL DEL TRABAJO
wiltejanoLA LEY ES UNA MEDIDA DE DEFENDER LOS DERECHOS DE LOS TRABAJADORES Asimismo delata la infracción del artículo 121 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo y del artículo 12 del Código de Procedimiento Civil, por la no aplicación de las máximas de experiencias relativas a que es imposible que un trabajador gane mensualmente Bs. 2.300.000,00 y gaste el doble de su sueldo, erogaciones éstas que le son reembolsadas mes a mes. Con relación esta
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Marco Legal De La Ley Orgánica De Trabajo
GABRIELMENDEZ1.- Marco legal de la ley orgánica de trabajo (10 años de Antecedentes) El derecho laboral venezolano, tal y como se le conoce contemporáneamente, nace a partir de la promulgación de la primera Ley del Trabajo del 23 de julio de 1928, que permitió superar las disposiciones del Código Civil sobre arrendamiento de servicios que regía las relaciones laborales, y se afianza con la promulgación de la Ley del Trabajo del 16 de julio de
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MANTENIMIENTO DE ÁREAS VERDES ENMARCADA EN LA LEY ORGANICA DE EDUCACION (LOE) ARTICULO 13
miguelh_91REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN LICEO BOLIVARIANO BICENTENARIO 200 AÑOS DE LA IDEPENDIENCIA ACARIGUA-EDO, PORTUGUESA MANTENIMIENTO DE ÁREAS VERDES ENMARCADA EN LA LEY ORGANICA DE EDUCACION (LOE) ARTICULO 13 POR: Ely Escalona Acarigua, 2013 JUSTIFICACION El siguiente proyecto está elaborado dentro del marco de las actividades seleccionadas como labor social por la ley orgánica de educación (loe) artículo 13 del año en curso. En efecto, los estudiantes de la
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Ley Orgánica Procesal del Trabajo
odrixResumen En la presente investigación se analizaron las normas rectoras que regulan la valoración de pruebas en el proceso laboral venezolano, para establecer el alcance y límites del Juez Laboral. La investigación fue de tipo descriptiva, documental, observacional y no experimental, partiendo de las sentencias dictadas por la Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia. Como resultado se obtuvo que la sana crítica como sistema de valoración de prueba adoptado por el legislador,
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Derechos individuales en la Ley Orgánica del Trabajo
fresa510Derechos individuales en la Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras y su incidencia sobre el movimiento sindical César Augusto Carballo MenaDerechos individuales en la Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras y su incidencia sobre el movimiento sindical César Augusto Carballo Mena Caracas, Septiembre de 2012 Los análisis y conclusiones contenidos en el presente documento, son de la exclusiva responsabilidad del autor y en nada comprometen al Instituto Latinoamericano de
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Ley Organica Del Trabajo
dauriscarreroLEY ORGANICA DEL TRABAJO En Venezuela la Ley Orgánica del Trabajo es el instrumento más importante que se aplica a las relaciones de trabajo. Es una ley de orden público (de aplicación obligatoria), que se aplica a venezolanos y extranjeros con ocasión del trabajo prestado o convenido en Venezuela. Sus normas pueden ser mejoradas por convenios particulares o contratos colectivos. OBJETO DE LA LEY Esta Ley, tiene por objeto proteger al trabajo como hecho social
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LEY ORGÁNICA PROCESAL DEL TRABAJO
alisha76El tema presentado a continuación es de suma importancia, ya que en la actualidad se vive y se conocen distintos atropellos que ocurren a todas las personas que laboran en instituciones y en diferentes oficios, es por ello que cabe destacar las necesidades y las consecuencias que han llevado a la creación de la LEY ORGÁNICA PROCESAL DEL TRABAJO. En ella se encuentran estipuladas las normas y reglas que llevan a una mejor relación entre
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Trabajo De La Ley Orgánica Del Ambiente
karoleyINTRODUCCIÓN La presente investigación tiene por objeto de estudiar la Fuente donde surgen las normas y en especial La Ley Orgánica del Ambiente donde nos establecen lo siguiente: su Objeto, sus Principio, Las Definiciones, El Orden Público, El Órgano del Poder Público, Su Alcance, las Medidas y Sanciones Ambientales. Para así conocer y dar a conocer a los compañeros de que se trata dicha Ley. La cual fue creada con le propósito de proteger al
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ANALISIS DE LA LEY DEL TRABAJO
aymimartinezSISNTESIS Y ANALISIS DE LA LEY DEL TRABAJO 1º Esta ley es para toda la república y rige el apartado A del 123 Constitucional. 2º Las normas de trabajo se orientan al equilibrio y la justicia social en la relación obrero-patronal. 3º El TRABAJO es un Derecho y un Deber social, no es un artículo de comercio y exige respeto para quien lo presta debiendo asegurar un nivel económico decoroso para el trabajador, y su
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COMPARACIÓN ENTRE LA LEY DEL TRABAJO DE 1997 Y LA LEY ORGANICA DEL TRABAJO, LOS TRABAJADORES Y LAS TRABAJADORAS DEL 7 DE MAYO DE 2012.
carmeneveliaCOMPARACIÓN ENTRE LA LEY DEL TRABAJO DE 1997 Y LA LEY ORGANICA DEL TRABAJO, LOS TRABAJADORES Y LAS TRABAJADORAS DEL 7 DE MAYO DE 2012. Para empezar, debo señalar que el presente informe trata de un análisis comparativo entre la derogada ley orgánica del trabajo promulgada en Gaceta Oficial Nª. 5.152 Extraordinaria del 19 de Junio año 1997 y la recién promulgada Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras (LOTTT), Gaceta Oficial Extraordinaria
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Analisis Ley Orgánica De Comunicación
karyna193La ley orgánica de comunicación, esta en plena vigencia desde el 25 de junio del 2013 cuando se publicó en el registro oficial No. 22, esta ley fue aprobada por la asamblea y sancionada por el señor presidente, la misma que entro en vigor a partir de su publicación, es importante recalcar que se tipifico como delito el denominado linchamiento mediático siendo una figura legal con la nueva ley y se la entiende como la
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Análisis A La Ley Organica De Los Consejos Comunales - Venezuela
rodrigojoseVistazo y pequeño análisis de la Ley Orgánica de los Consejos Comunales Ley orgánica de los consejos comunales ¿Cuál es la finalidad de esta ley? Su principal función es “regular la constitución, conformación, organización y funcionamiento de los consejos comunales como una instancia de participación para el ejercicio de la soberanía popular y su relación con los órganos y entes del poder público” esto para todo lo que implica la realización de políticas públicas para
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Analisis De La Ley Organica De La Administración Publica Federal
iraldihANÁALISIS DE LA LEY ORGANICA DE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL En este trabajo que se presenta a continuación veremos que los sistemas administrativos son considerados las herramientas básicas de cualquier organización. Cuando son bien concebidos, gracias a ellos, las actividades administrativas pueden fluir normalmente, y nos dice que existen método para el análisis y diseño de sistemas administrativos que son: planeación, recopilación de datos, análisis de datos, diagnostico y formulación de diagnostico, implantación y evaluación.
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Analisis De La Ley Organica De La Educacion
alejandra1979REGLAMENTO 2014 El Rectorado de la Universidad Central de Venezuela, la Facultad de Humanidades y Educación, la Escuela de Comunicación Social y su Cátedra de Cine y el Laboratorio Audiovisual Margot Benacerraf, convocan a la quinta edición del concurso nacional de cine documental “CARACAS FILMINUTO”, que esta vez incluye también el 1er Seminario de Música para Cine. Los premios del CARACAS FILMINUTO serán entregados el Sábado 22 de Febrero de 2014 y anunciaremos por la
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Ley Organica De Proced. De Trabajo
deinynatercotoTÍTULO VI DE LAS PRUEBAS Capítulo I De los Medios de Prueba, de su Promoción y Evacuación La LOPT en su Art. 69 precisa el objeto y fin de los medios probatorios en el proceso, destacando, los tres objetivos de la actividad probatoria, estos son: acreditar los hechos alegados, convencer al juez sobre la existencia de esos hechos y a partir de esa convicción, servir de fundamento al sentenciador para aplicar la norma cuyo supuesto
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El valor de la ley orgánica del Trabajo de Venezuela 1997
franklin1204Etimológicamente la palabra trabajo proviene del latín trabis, que significa traba, dificultad, impedimento el cual nace por la necesidad de evolución y desarrollo del hombre por y para el surgimiento de su familia y el suyo propio; el trabajo es considerado como un factor de producción que supone el intercambio de bienes y servicios para la satisfacción de las necesidades humanas, este hecho social crea la necesidad de regulación y es por ello que surge
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ANÁLISIS CRÍTICO RESPECTO SI LA MUJER PUEDE SER SUJETO ACTIVO EN LA LEY ORGÁNICA SOBRE EL DERECHO DE LAS MUJERES A UNA VIDA LIBRE DE VIOLENCIA
gusval1957ANÁLISIS CRÍTICO RESPECTO SI LA MUJER PUEDE SER SUJETO ACTIVO EN LA LEY ORGÁNICA SOBRE EL DERECHO DE LAS MUJERES A UNA VIDA LIBRE DE VIOLENCIA Por. Gustavo Alvarado Reinoso Este ensayo sobre la violencia en la pareja que se origina como un planteamiento teórico-práctico, desde la perspectiva científica y humanista a dicha problemática. La violencia es, según el Diccionario de la Real Academia Española (1992) la cualidad del violento, del que está fuera de
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Ley Organica Del Trabajo
luxandraOrgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras EXPOSICION DE MOTIVOS El derecho laboral venezolano, tal y como se le conoce contemporáneamente, nace a partir de la promulgación de la primera Ley del Trabajo del 23 de julio de 1928, que permitió superar las disposiciones del Código Civil sobre arrendamiento de servicios que regía las relaciones laborales, y se afianza con la promulgación de la Ley del Trabajo del 16 de julio de 1936, que
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EL PROCEDIMIENTO DE ESTABILIDAD LABORAL RELATIVA ESTABLECIDO EN LA LEY ORGÁNICA PROCESAL DEL TRABAJO VENEZOLANA
RoseDaniEl presente estudio se enmarca en el área del Derecho Laboral, disciplina jurídica profundamente humana, que no se detiene en el concepto de libertad del hombre, sino que a la par de ella y hasta por encima, otorga importancia a su dignidad y a la satisfacción de sus necesidades físicas, morales y espirituales. La Constitución Nacional de la República Bolivariana de Venezuela (1999), establece que se garantizará la estabilidad en el trabajo y dispondrá lo
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Analisis Comparativo Entre La Ley Tutelar De Menores Y La Ley Organica Para La Proteccion De Niños, Niñas Y Adolescentes
gcarolinalp10Ley Orgánica para la Protección del Niño y Adolescente Derecho Constitucional venezolano. Infancia. Adolescencia. Derechos. Defensa. Abuso y explotación infantil. LOPNA. Bases teóricas. Deberes Enviado por: Juan Carlos Idioma: castellano País: Venezuela Venezuela 37 páginas Descargar publicidad publicidad ir a starMedia Todo para la familia Todo para la familia Mantente al tanto de la información más relevante y los tips más prácticos Informate Nuevo Honda Accord 2013 Nuevo Honda Accord 2013 Conoce las innovadoras funciones
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Ley Organica Del Trabajo
21valeTema #1 el trabajo y el derecho del trabajo Trabajo: El trabajo es la actividad realizada por el hombre, con la meta de recibir algo a cambio, es decir, una remuneración; así tanto el que contrata al trabajador para determinada tarea, como el trabajador mismo, se benefician mutuamente. Derecho del trabajo: Conjunto de normas y principios teóricos que regulan las relaciones jurídicas entre empleadores y trabajadores y de ambos con el estado, originado por una
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Analisis Ley Organica
enjavier “Ley Orgánica de Defensa del Consumidor” CAPÍTULO VII PROTECCIÓN CONTRACTUAL Art. 41.- El contrato de adhesión.- El contrato de adhesión deberá estar redactado con caracteres legibles, no menores a un tamaño de fuente de diez puntos, de acuerdo a las normas informáticas internacionales, en términos claros y comprensibles y no podrá contener remisiones a textos o documentos que, no siendo de conocimiento público, no se faciliten al consumidor previamente a la celebración del contrato.
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Ley Organica Del Trabajo
brayeanLey Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras EXPOSICION DE MOTIVOS El derecho laboral venezolano, tal y como se le conoce contemporáneamente, nace a partir de la promulgación de la primera Ley del Trabajo del 23 de julio de 1928, que permitió superar las disposiciones del Código Civil sobre arrendamiento de servicios que regía las relaciones laborales, y se afianza con la promulgación de la Ley del Trabajo del 16 de julio de 1936,
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Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo
ODEH2108Un accidente de trabajo es el que sucede al trabajador durante su jornada laboral o bien en el trayecto al trabajo o desde el trabajo a su casa. En este último caso el accidente recibe el nombre de in itinere. La Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (Lopcymat), modificada en 2005, definie: "Artículo 69. Se entiende por accidente de trabajo, todo suceso que produzca en el trabajador o la trabajadora una
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LEY...ORGANICA..DEL..TRABAJO
dayiana271. ¿Cuáles son las formas por las cuales puede terminar una relación de trabajo? • Por consentimiento de ambas partes (patrón y trabajador). • La muerte del trabajador. • La terminación de la obra o vencimiento del término o inversión del capital, que se refiere a lo siguiente: 1. Cuando un trabajador tenga por objeto sustituir temporalmente a otro. 2. Las relaciones de trabajo para la explotación de recursos naturales cuando éstos se han consumido
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Ley Orgánica Del Trabajo
11mg11Otro de los aspectos importantes tomados en consideración para la elaboración de la nueva LOT es la eliminación del fraude laboral y la tercerización; la protección del empleo y salario en casos de quiebras de empresas privadas; la defensa y protección al salario; defensa y protección a los sindicatos y la participación protagónica en el proceso del trabajo; la conformación de los consejos de trabajadores; los regímenes especiales de domésticas, conserjes, vigilantes, y otros. De
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Ley Organica Del Trabajo
josearellano3932Del Deber de Trabajar y del Derecho al Trabajo Artículo 23. Toda persona apta tiene el deber de trabajar, dentro de su capacidad y posibilidades, para asegurar su subsistencia y en beneficio de la comunidad. Artículo 24. Toda persona tiene derecho al trabajo. El Estado procurará que toda persona apta pueda encontrar colocación que le proporcione una subsistencia digna y decorosa. Artículo 25. El Estado se esforzará por crear y favorecer condiciones propicias para elevar