El Consumo Humano ensayos gratis y trabajos
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Ensayo Sobre Recursos Humanos
LOS RECURSOS HUMANOS COMO EJE FUNDAMENTAL DE LA ORGANIZACIÓN Los Recursos Humanos representan el pilar más importante que puede tener cualquier organización, en un mundo cada día más industrializado, los recursos humanos siguen constituyéndose como ese valor irreemplazable del que puede ostentar cualquier empresa; la Administración de Recursos Humanos plantea el compromiso de generar en el empleado la motivación suficiente para que su rendimiento pueda converger en resultados altamente productivos para la compañía, y ese
Enviado por elkincolpot / 903 Palabras / 4 Páginas -
Derechos Humanos Y Los Pueblos Indigenas
LOS DERECHOS HUMANOS Y LOS PUEBLOS INDIGENAS 1. - PRESENCIA INTERNACIONAL DE LOS PUEBLOS INDIGENAS. La relación de los derechos humanos con los pueblos indígenas ha sido y es, más bien, traumática. A pesar de haber conseguido ser reconocidos como sujetos de derecho, como personas que son, aun hoy siguen siendo uno de los grupos sociales más atacados y amenazados del planeta. Tanto es así, que lo que se ve amenazado es su supervivencia. Los
Enviado por willy2684 / 8.332 Palabras / 34 Páginas -
Derechos Humanos Y Los Pueblos Indigenas
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN SUPERIOR UNIVERSIDAD BOLIVARIANA DE VENEZUELA MISIÓN SUCRRE PUERTO CABELLO-ESTADO CARABOBO PROGRAMA ORIENTADOR DE JUSTICIA SOCIAL PARA LA PREVENCIÓN Y CONTROL DE LA VIOLENCIA HACIA LA MUJER, EL NIÑO, LA NIÑA Y EL MEDIO AMBIENTE EN LOS SECTORES SAN PEDRO, LOS CHAGUARAMOS, Y 5 DE AGOSTO, DEL MUCICIPIO AUTONÓMO PUERTO CABELLO, ESTADO CARABOBO TUTORES ACADEMICOS: INVESTIGADORES: Abg. Jairo Santeliz Estudios Jurídicos Abg. Aisses Salazar Secciones
Enviado por eldo / 9.858 Palabras / 40 Páginas -
Todos Contra El Jefe - Recursos Humanos
Todos contra el jefe De: Beatriz Elías. ¿Qué pasa cuando un jefe novato, incompetente o llegado de otra empresa provoca el rechazo del equipo? Los colaboradores pueden hacer boicot, pero el líder deberá aprender a escuchar, a tener en cuenta al grupo y a reorganizar el trabajo para controlar la situación. Play Aunque suene a concurso de televisión, el equipo contra el jefe es una situación que se vive en muchos departamentos de las organizaciones.
Enviado por jledezmaz / 735 Palabras / 3 Páginas -
El Paleolítico es la étapa que más duró en la historia del ser humano
El Paleolítico es la étapa que más duró en la historia del ser humano. Durante este período, nuestros ancestros vivían de la caza y de la recolección de vegetales, se asociaban en tribus y sus herramientas eran de piedra tallada, madera y hueso.1 El arte nace en el Paleolítico Superior, poco después del año 40000 a.C., cuando los seres humanos modernos poblaban prácticamente todo el globo terráqueo. Sin embargo, sus manifestaciones fundamentales, por no decir
Enviado por sahark / 379 Palabras / 2 Páginas -
El Embrión Humano
PRIMER MES El embrión presenta ya pequeños miembros: primero los brazos y dos días más tarde las piernas. Sumado a ello, empiezan a desarrollarse lo riñones, el hígado, el tracto digestivo y la sangre. El pequeñísimo corazón un tubo en forma de U, empieza a latir. La sangre circula por un sistema cerrado de vasos aislados de la circulación sanguínea materna. Al final del primer mes, el embrión protegido y sostenido por el fluido amniótico,
Enviado por nudedo05 / 3.528 Palabras / 15 Páginas -
Desarrollo Humano
EDAD ADULTA INTERMEDIA DE 41 A 65 AÑOS En el presente trabajo se presenta el proceso evolutivo de una de las etapas más importantes el ciclo vital: la adultez media. La importancia de este período y de su estudio radica en que es una de las etapas más extensas de la vida humana que incluye al grupo etario más productivo de la sociedad y es el que ocupa los más altos cargos y las posiciones
Enviado por ablosan / 2.772 Palabras / 12 Páginas -
Evolucion Del Ser Humano
Antecedentes del ser humano La historia del ser humano es muy corta comparada con la de la Tierra. Para entenderlo, lo mejor es concentrar la evolución de la Tierra en un año y ponerle... Hace más de seis millones de años surgió en África el primer antepasado prehomínido, el Ardipithecus ramidus. Era un primate como el gorila o el orangután, de 1,20 m de altura y se movía a cuatro patas, pero podía andar ya
Enviado por dende / 402 Palabras / 2 Páginas -
La Antropología es el estudio holístico del Ser Humano
Antropología La Antropología es el estudio holístico del Ser Humano. La Antropología (del griego ἄνθρωπος anthropos, 'hombre (humano)', y λόγος, logos, 'conocimiento') es una ciencia social que estudia al ser humano de una forma integral. Para abarcar la materia de su estudio, la Antropología recurre a herramientas y conocimientos producidos por las ciencias naturales y las ciencias sociales. La aspiración de la disciplina antropológica es producir conocimiento sobre el ser humano en diversas esferas, pero
Enviado por roidyfuentes / 845 Palabras / 4 Páginas -
Tipnis Y Derechos Humanos
La violenta represión contra la marcha indígena del Territorio Indígena y Parque Nacional Isiboro Sécure (Tipnis) implica un grave atropello a los derechos humanos de los marchistas que afecta profundamente las bases de la democracia y el Estado de Derecho en Bolivia. Su fracaso en acabar con el movimiento que se opone a la construcción de una carretera por el centro del Parque Nacional Isiboro Sécure, el repudio a la represión ejercida y el apoyo
Enviado por juanpablosm / 491 Palabras / 2 Páginas -
Ensayo Como Enfrentar Conflictos Desarrollo Humano
Como enfrento los conflictos? Conflicto es cuando por alguna razón nos sentimos impotentes o incapaces para resolver los problemas. Los conflictos se pueden desprender de diferentes causas: conductas aprendidas, accidentes naturales, problemas circunstanciales, enfermedad, etc. No debemos tirarnos a la depresión, confusión o apatía, si es necesario, buscar ayuda profesional para salir adelante. El conflicto vivido por tiempo prolongado nos conduce al desequilibrio emocional, a la desintegración de la personalidad y en consecuencia al fracaso.
Enviado por amairani0428 / 453 Palabras / 2 Páginas -
Sistema De Informacion Y Auditoria De Recursos Humanos
Introducción La administración o gestión de personal dentro de la empresa supone en la actualidad una labor cada vez más compleja, dotada de mayores desafíos para quien está a cargo de tal función. En búsqueda de que la empresa sea eficaz y eficiente en sus propósitos, organizar adecuadamente el departamento de personal se vuelve una imperiosa necesidad. En tal sentido, disponer de información precisa referida al manejo de personal de la empresa constituye una herramienta
Enviado por Julialinares / 2.961 Palabras / 12 Páginas -
Sistema De Informacion Y Auditoria De Recursos Humanos
Introducción La administración o gestión de personal dentro de la empresa supone en la actualidad una labor cada vez más compleja, dotada de mayores desafíos para quien está a cargo de tal función. En búsqueda de que la empresa sea eficaz y eficiente en sus propósitos, organizar adecuadamente el departamento de personal se vuelve una imperiosa necesidad. En tal sentido, disponer de información precisa referida al manejo de personal de la empresa constituye una herramienta
Enviado por Julialinares / 2.961 Palabras / 12 Páginas -
Tratados en materia de Derechos Humanos
Tratados en materia de Derechos Humanos. Protocolo facultativo de la Convención sobre los Derechos del Niño relativo a la participación de niños en los conflictos armado Este tratado entro en vigor el 12 de febrero del 2002, al cual México pertenece, alentados por el inmenso apoyo que obtuvieron en la convención sobre los derechos del niño, para luchar por la protección de estos. Los niños requieren de mucha protección y para esto no debe haber
Enviado por consentido / 1.281 Palabras / 6 Páginas -
Antecedentes De Los Derechos Humanos
Teoría de Maslow En 1943 Maslow formuló su concepto de jerarquía de necesidades que influyen en el comportamiento humano, la cual concibió por el hecho de que el hombre es una criatura que demuestra sus necesidades en el transcurso de la vida. De acuerdo a esta teoría de Abraham Maslow, el resorte interior de una persona está constituido por una serie de necesidades en orden jerárquico que va desde la más material a la más
Enviado por jdcartuchex / 350 Palabras / 2 Páginas -
Derechos Humanos
... n peligro, nos están privando de nuestra libertad, o nos quieren quitar la vida sin razón alguna. Artículo *4*: Nadie estará sometido a esclavitud ni a servidumbre. Tenemos derecho a la libertad, y como tal no debemos ser esclavos de nadie, nadie puede decirnos qué hacer. Artículo *5*: Nadie será sometido a torturas ni a penas o tratos crueles, inhumanos o degradantes. En mi opinión los que si se merecen algo así son los
Enviado por jasminnsiitaa / 478 Palabras / 2 Páginas -
Derechos Humanos
Evolución histórica de los derechos humanos Hasta el siglo XVIII Aunque existen algunos antecedentes en la historia, el primer texto escrito donde se recoge una declaración de derechos de las personas se remonta a la Inglaterra del siglo XVII (Bill of Rights, 1689). Posteriormente, a finales del siglo XVIII, surgieron los precedentes de lo que serían las declaraciones de derechos modernas: La Declaración de Derechos del Estado de Virginia (1776) y La Declaración de Derechos
Enviado por karelisdeperez / 827 Palabras / 4 Páginas -
DESARROLLO HUMANO CAPITULO
La fertilización o concepción, es el proceso por el cual un espermatozoide y un ovulo-los gametos o células sexuales del hombre y la mujer-se combinan para crear una sola célula llamada cigoto. ¿Qué ocasiona los nacimientos múltiples? Los nacimientos múltiples ocurren de dos maneras. Lo mas común es que el cuerpo de la madre libere dos óvulos en un tiempo breve (en ocasiones un solo ovulo no fertilizado se divide) y luego ambos son fertilizados.
Enviado por OMARMORA / 1.201 Palabras / 5 Páginas -
Como Garantiza El Estado Venezolano Los Derechos Humanos
¿Cómo garantiza el Estado venezolano los derechos humanos? El respeto y garantía de los derechos humanos es un propósito general del Estado venezolano, quien tiene la obligación de respetarlos y de garantizarlos, adoptando las medidas necesarias para lograr su satisfacción en la población y asegurar la prestación de determinados servicios. La Constitución de 1999 establece, a lo largo de su Título III, un amplio marco de protección de los derechos humanos, tanto de aquellos contemplados
Enviado por luiszambra / 1.100 Palabras / 5 Páginas -
Derechos Humanos
PREÁMBULO Considerando que la libertad, la justicia y la paz en el mundo tienen por base el reconocimiento de la dignidad intrínseca y de los derechos iguales e inalienables de todos los miembros de la familia humana; Considerando que el desconocimiento y el menosprecio de los derechos humanos han originado actos de barbarie ultrajantes para la conciencia de la humanidad, y que se ha proclamado, como la aspiración más elevada del hombre, el advenimiento de
Enviado por param0o0re / 349 Palabras / 2 Páginas -
Derechos Humanos Exclusion Social
Justicia, Derechos Humanos y Exclusión Social (En Venezuela) Exclusión social El concepto de exclusión social se refiere a los procesos y situaciones que impiden la satisfacción de las necesidades básicas de las personas ( trabajo, vivienda, educación, acceso a la sanidad) y su participación en la sociedad. En esta situación se encuentran todas aquellas personas sin hogar; los inmigrantes que sufren el racismo y la xenofobia; los ancianos que perciben unas pensiones insuficientes o no
Enviado por Realtwi / 5.637 Palabras / 23 Páginas -
DERECHOS HUMANOS
Introducción El ser humano tiene unas características que lo determinan a ser racional y diferéncialo de brutales bestias o de los seres irracionales; lo cual ha olvidado el hombre al transcurrir los tiempos hasta la actualidad, pues se recargara los hechos monstruosos realizados por el hombre. Lo cual nos ha llevado a replantear el conocimiento humano por que ya no somos capaces de respetar la misma especie humana; como afirman muchos "el hombre es depredador
Enviado por auraediazm / 4.653 Palabras / 19 Páginas -
Negocio De Seres Humanos En África En La Actualidad
Entre los siglos XVI y XIX, muchas familias africanas fueron desterradas con destino a América y las islas del Océano Indico, donde los esclavizaron y obligaron a trabajar en grandes plantaciones de azúcar, tabaco, algodón, cacao y en las minas de oro y plata. Debido a que los colonizadores de América no lograron utilizar a los indígenas como trabajadores en las condiciones deseadas. Estos productos fueron aprovechados posteriormente como materia prima en Europa. Con el
Enviado por JAZMINPERPI / 278 Palabras / 2 Páginas -
Libertad y derechos humanos
Libertad y derechos humanos Como se ha visto, la primera exigencia ética de la persona es la libertad. A esta libertad general hacen referencia los que comúnmente se llaman derechos humanos o naturales de la persona. De este modo, los derechos humanos son explicitaciones de la libertad radical de la persona. Por eso, los derechos humanos son otras tantas exigencias éticas de la persona, en el doble sentido señalado antes: como algo que se necesita
Enviado por tobipe / 448 Palabras / 2 Páginas -
El consumo es el conjunto de procesos socioculturales
CULTURA Consumo El consumo es el conjunto de procesos socioculturales en los que se realiza la apropiación y los usos del los productos, entre ellos ropa, zapatos, accesorio, electrónicos, bebidas alcohólicas entre otras. CAPACIDAD DE COMPRA DIFERENTES RECURSOS El consumo es el modo o la manera de adquirir productos a través de la percepción que tenga el individuo o grupo, de un bien o servicio. La percepción es un proceso mediante el cual los individuos
Enviado por helenavel / 2.503 Palabras / 11 Páginas -
Procesamiento Humano
UNIDAD 3 PROCESAMIENTO HUMANO DE LA INFORMACION. Introducción. El conductismo y su modelo asociativo del aprendizaje fueron una fuerza dominante en la psicología hasta los años 50 y 60, cuando muchos psicólogos empezaron a reconocer que no era posible explicar el aprendizaje del individuo sin hacer referencia a los procesos mentales como la memoria y el pensamiento. El interés principal del enfoque cognitivo se centra en describir y analizar varios procesos: la percepción, la atención,
Enviado por benycruz / 5.522 Palabras / 23 Páginas -
Recursos Humanos
Qué papel cumple el departamento de RR.HH en las estrategias de la empresa? El papel que cumple el departamento de RR.HH en las estrategias de la empresa en Recursos Humanos como la función por la cual los gerentes reclutan, capacitan y desarrollan al personal de una organización, así como descubrir su potencial oculto, estimularlo, ofrecerle paquetes de compensación, que se hagan extensivos al bienestar de la familia y, sobretodo mantener una relación agradable que propicie
Enviado por joislucia / 567 Palabras / 3 Páginas -
Desarrollo Humano
Ése era el ambiente en el que vio la luz el primer Informe del PNUD, haciendo un llamado elocuente y humanitario a abordar la economía y el desarrollo desde una perspectiva diferente. Esta convocatoria mantiene su vigencia en el mundo entero y ha cobrado renovada importancia gracias a las recientes investigaciones sobre mediciones del bienestar de las personas y los notables avances en cuanto a datos y conocimientos1. El Recuadro 1.1 revisa los antecedentes de
Enviado por Dannygmusic / 1.189 Palabras / 5 Páginas -
Ensayo Etica Valores Humanos
Introducción ¿Qué es ética y que es moral? ¿Son lo mismo o hay que hacer distinciones entre ellas? Hay mucha confusión acerca de esto. Tratemos de aclararlo. En el lenguaje corriente e incluso culto, ética y moral son sinónimos. Pero profundizando la cuestión, percibimos que ética y moral no son sinónimos. La ética es parte de la filosofía. Considera concepciones de fondo, principios y valores que orientan a personas y sociedades. Una persona es ética
Enviado por Borroguito13 / 1.141 Palabras / 5 Páginas -
Los derechos humanos y la consagración de su como artículos de derecho internacional
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNIVERSIDAD BOLIVARIANA DE VENEZUELA FUNDACIÓN MISIÓN SUCRE. ALDEA "BERMÚDEZ III”, SECCIÓN “2” UNIDAD CURRICULAR: DERECHOS HUMANOS Y MODELOS DE DESARROLLO Facilitador: Bachiller: Carúpano. 04 de Diciembre de 2010 Durante mucho tiempo se pensó que todos los seres humanos no eran iguales. Los débiles no eran como los fuertes, ni las mujeres como los hombres, ni los negros como los blancos. Poco a poco, por influencia de los filósofos, de las religiones
Enviado por orioli / 1.033 Palabras / 5 Páginas -
La dignidad humana: los Derechos humanos en colombia
DE APRENDIZAJE ÉTICA 1. Identificación de la actividad: “La dignidad humana: Los Derechos humanos” 2. Introducción: “La dignidad humana no se gana, es un don inherente a todo ser humano; este es el reconocimiento fundamental en el cual se basan los Derechos Humanos. Allí donde hay persona, allí donde hay un hombre o una mujer, hay derechos humanos porque hay dignidad humana”. La historia de la humanidad ha estado marcada por la búsqueda del respeto
Enviado por carelomio / 1.332 Palabras / 6 Páginas -
DERECHOS HUMANOS Y GARANTÍA PROCESALES
DERECHOS HUMANOS Y GARANTÍA PROCESALES Las Garantías Procesales son las seguridades que se otorgan para impedir que el goce efectivo de los derechos fundamentales sea conculcado por el ejercicio del poder estatal, ya sea limitando ese poder o repeliendo el abuso. Así tenemos que, hablar de garantías es hablar de mecanismos jurídicos que impiden un uso arbitrario o desmedido de la coerción penal. Las garantías procesales constitucionales corresponden a lo que se ha dado en
Enviado por pipars / 9.608 Palabras / 39 Páginas -
La tecnología de gestión de recursos humanos
REGIONAL ANTIOQUIA CENTRO DE SERVICIOS Y GESTIONEMPRESARIAL AREA DE SERVICIOS ADMINISTRATIVOS, FINANCIEROS Y DE TRANSPORTE TECNOLOGÍA EN GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO EVIDENCIA DE CONOCIMIENTOS De acuerdo con el listado de ocupaciones presentado a continuación establezca: 1. El nivel ocupacional y el área de desempeño para cada uno. 2. Las competencias básicas y transversales que aplica para cada cargo 3. Cuál sería la función principal o misión de cada cargo 4. Seleccione dos ocupaciones y elabore
Enviado por melissagarcia / 851 Palabras / 4 Páginas -
Derechos Humanos
DERECHOS HUMANOS: Los derechos humanos son derechos inherentes a todos los seres humanos, sin distinción alguna de nacionalidad, lugar de residencia, sexo, origen nacional o étnico, color, religión, lengua, o cualquier otra condición. Todos tenemos los mismos derechos humanos, sin discriminación alguna. Estos derechos son interrelacionados, interdependientes e indivisibles. Todos los derechos humanos, sean éstos los derechos civiles y políticos, como el derecho a la vida, la igualdad ante la ley y la libertad de
Enviado por Klexis / 1.111 Palabras / 5 Páginas -
Recursos Humanos
Recursos Humanos CASOS Y EJERCICIOS Profesor Titular: Lic. R. Mazzanti Profesor Adjunto: Lic. L. Potto de Pandra Comisión “ 2A “ – Año 2005 Universidad del CEMA Programa MADE Tabla de contenidos Práctico 1: Gestión de RRHH 3 Práctico 3: Motivación 7 Práctico 4: Barreras para el aprendizaje 9 Práctico 5: Gestión de cambio 10 Práctico 6: Encuesta de clima laboral 15 Práctico 7: Tablero de comando 18 Práctico 8: Conflicto laboral 21 Práctico 9:
Enviado por 21caer / 10.083 Palabras / 41 Páginas -
El Fundamento Del Comportamiento Humano
EL FUNDAMENTO DEL COMPORTAMIENTO HUMANO El análisis del hombre trasciende lo incalculable de manera infinita, es decir si empezamos a cuestionarnos sobre incógnitas ¿Qué es el ser humano? ¿Cuál es su comportamiento? ¿Cómo se gobierna? Etc… tenemos que sumergirnos a planos científicos que individualizan su concepto y descripción pero contemplan de una u otra manera la concepción desde variables concretas y puntuales donde su fundamento puede representarse en resultados verificables y experimentales, sin embargo el
Enviado por Edwinvil / 2.054 Palabras / 9 Páginas -
Aparato Digestivo Del Ser Humano
Aparato digestivo del ser humano Es el conjunto de órganos encargados del proceso de la digestión, es decir, la transformación de los alimentos para que puedan ser absorbidos y utilizados por las células del organismo. . La función que realiza es la de transporte (alimentos), secreción (jugos digestivos), absorción (nutrientes) y excreción (mediante el proceso de defecación). El proceso de la digestión es el mismo en todos los animales mono gástricos: transformar los glúcidos, lípidos
Enviado por yessicagonza / 446 Palabras / 2 Páginas -
DERECHOS HUMANOS
¿POR QUÉ LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DEBEN PROMOVER LOS DERECHOS HUMANOS? El Estado democrático tiene como finalidad promover y satisfacer exigencias colectivas, y está autorizado para expresar y determinar la voluntad general.[1] En él se concentran las funciones, facultades y obligaciones para tomar decisiones que repercutan en el conjunto de sus ciudadanos. Sin la sociedad organizada en el Estado, caeríamos en un estado de naturaleza[2], un ambiente en el que cada individuo es libre de hacer
Enviado por ALEJANDRO1313 / 1.456 Palabras / 6 Páginas -
Capacitación y entrenamiento en Recursos Humanos
Documento 1 Capacitación y entrenamiento en Recursos Humanos 1. Importancia y beneficio de la capacitación del Recurso Humano R: La capacitación es la respuesta a la necesidad que tiene la empresa, ya que procura contar con un personal capacitado, positivo procurando superar la obsolescencia, ya que busca introducir en la organización nuevas técnicas y métodos de trabajo. A la empresa contribuye en la optimización del recurso humano, teniendo un personal más calificado, autónomo pero capaz
Enviado por franciscagarrido / 571 Palabras / 3 Páginas -
LA CORTE INTERAMERICANA DE DERECHOS HUMANOS
LA CORTE INTERAMERICANA DE DERECHOS HUMANOS. Es un órgano jurisdiccional autónomo del Sistema Interamericano, cuya función es la de interpretar y aplicar la Convención Americana sobre Derechos Humanos. Esta Convención protege fundamentalmente derechos civiles y políticos y no hay órgano de protección más indicado en América para proteger estos derechos que la Corte Interamericana, debido a que las sentencias que ésta emite son obligatorias para los Estados. FUNCION QUE REALIZA. La Corte tiene dos tipos
Enviado por GOLLODANIEL / 9.046 Palabras / 37 Páginas -
Derechos Humano
Derechos Humanos Y Garantías Procesales Las Garantías Procesales son las seguridades que se otorgan para impedir que el goce efectivo de los derechos fundamentales sea conculcado por el ejercicio del poder estatal, ya sea limitando ese poder o repeliendo el abuso.[ Así tenemos que, hablar de garantías es hablar de mecanismos jurídicos que impiden un uso arbitrario o desmedido de la coerción penal. Las garantías procesales constitucionales corresponden a lo que se ha dado en
Enviado por CesarRamirez / 777 Palabras / 4 Páginas -
La integración de los factores humanos en el entorno socio-económico y cultural
Desarrollo Organizacional: 1-Definición Basado en las diferentes definiciones según los autores y estudiosos del tema podemos elaborar en que el Desarrollo Organizacional implica la integración del factor humano con su entorno socio económico y cultural en el que se desarrolla. Implica la integración además de varias disciplinas del estudio del comportamiento humano ya que las agrupaciones con un fin llamado común dependen cien por cien de la manera en la que sus integrantes interactúan entre
Enviado por aelezama / 7.362 Palabras / 30 Páginas -
Principales teorías doctrinarias en torno a los derechos humanos
Principales Teorías Doctrinarias En Torno A Los Derechos Humanos PRINCIPALES TEORÍAS DOCTRINARIAS EN TORNO A LOS DERECHOS HUMANOS a) IUSNATURALISMO Afirman que los derechos humanos se basan en aspectos biológicos, tales como la conveniencia para la supervivencia de la especie, en el contexto de la selección natural, de una conducta basada en la empatía y el altruismo. Otras los sustentan en el orden moral natural tal y como se deriva de determinados preceptos religiosos. Consideran
Enviado por anamchiquito / 7.473 Palabras / 30 Páginas -
Lcda. Administracion De Recursos Humanos
República Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación U.E.A. Colegio Ciudad de Barcelona Asignatura: Química Alumno Orlando Maraima C.I.: 24.225.883 Código: 88 Barcelona, Octubre 2011. INDICE Introducción 3 Divisiones de la Química 4 Bases de la Nomenclatura 5 Fundamentación de la Química Orgánica y cuál es el estudio 21 Conclusión 25 Bibliografía 26 INTRODUCCIÓN La Química es una ciencia que estudia la composición de la materia y los cambios que
Enviado por Rubithkarolina / 3.939 Palabras / 16 Páginas -
Elemento Humano
Completo reporte sobre el comercio electrónico en america latina. ¿Qué ocurre cuando los adolescentes de los 90, que crecieron con los video juegos en la mano y no pateando un balón y que amaron a Lara Croft tanto como sus padres a Marilyn Monroe, comienzan a ganar dinero y también a gastarlo? Pues sucede que el comercio electrónico crece exponencialmente. Hoy los jóvenes de esa generación están comenzando a usar internet también para adquirir productos
Enviado por rozaensayos / 325 Palabras / 2 Páginas -
Concepcopn De Lo Humano
Consigna 1: desarrollar en prosa los esquemas sinápticos del capitulo uno del libro “Sociología del sistema educativo o critica de la educación cínica” ¿Por qué hay que ir a la escuela? Según el texto, existen cuatro razones por las que se debe ir a la escuela una vez que niños y jóvenes han sido alfabetizados. La primera de las razones, es que los niños y los jóvenes no tienen otro lugar donde ir ante las
Enviado por mafer68 / 1.221 Palabras / 5 Páginas -
La Educacion Como Derecho Humano Y Deber Social
Creemos que el derecho a la educación vive cambios sustanciales materializados en la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela. En la presente investigación nos proponemos como objetivo fundamental, partiendo de la premisa de que el derecho a la educación vive profundos cambios, analizar el problema del derecho a la educación y su relación íntima con el Estado social de derecho y de justicia para el logro de sus fines, ya que, sin duda, el
Enviado por desi03 / 312 Palabras / 2 Páginas -
ENSAYO DE POTENCIAL HUMANO
POTENCIAL HUMANO INTRODUCCIÓN Todas las personas del mundo son capaces de hacer innumerables cosas, lo malo es que, muchas no saben que pueden o se dan a la idea de no poder. Aquí entra lo que es el potencial humano, que se puede entender como la capacidad de cada persona para realizar alguna acción. Dicho potencial se puede desarrollar de maneras diferentes, hay que ser consiente que todos tenemos un gran potencial, y con ello
Enviado por WYRECORDS / 1.104 Palabras / 5 Páginas -
Derecho Humano
Republica Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria Universidad Bolivariana de Venezuela Aldea Bolivariana Aníbal Larez P.F.G. Estudios Jurídicos Unidad Curricular. Igualdad, Diversidad y Jurisprudencia. Participante: María Rosa Salazar. El Espinal, 04 de Octubre de 2011 Definición de Autos. Según el diccionario jurídico consultor Magno “Autos” esta conceptualizado como conjunto de actuaciones judiciales en un proceso, también denominado expediente. Según informacion extraída en línea [www.definicionesabc.com], en un contexto jurídico, un auto
Enviado por mariarosasalazar / 1.522 Palabras / 7 Páginas -
Aprendizaje Humano
Aprendizaje humano. El aprendizaje humano consiste en adquirir, procesar, comprender y, finalmente, aplicar una información que nos ha sido «enseñada», es decir, cuando aprendemos nos adaptamos a las exigencias que los contextos nos demandan. El aprendizaje requiere un cambio relativamente estable de la conducta del individuo. Este cambio es producido tras asociaciones entre estímulo y respuesta. En el ser humano, la capacidad de aprendizaje ha llegado a constituir un factor que sobrepasa a la habilidad
Enviado por keirys / 477 Palabras / 2 Páginas