Introducción a la Educación Basada en Competencias

Matriz de competencias

Conceptos

Crítica

Relación en tú vida laboral

Definición

Característica de una persona que se manifiesta al llevar a cabo una tarea o al hacer un trabajo, en una o  más actividades.

Son actividades que nos permiten resolver problemas que se presentan en todo lo que llevamos a cabo, en todos los aspectos de nuestras vidas, ya sea personal, laboral o escolar.

He ido desarrollado las competencias a lo largo de mi vida, aprendiendo a llevar a cabo cada una de ellas por medio de practica y la experiencia que he ido adquiriendo, al igual que con la ayuda de compañeros de trabajo.

Historicidad

Hay antecedentes de ya hace varias décadas, principalmente en Inglaterra, EUA, Alemania y Australia, que están relacionados con los procesos productivos de empresas.

Se han dado a conocer por las habilidades que necesitan los trabajadores en empresas.

Como docente no solo debes tener esas competencias, sino también es necesario ayudar a tus alumnos a desarrollar las habilidades ya  que poco a poco se enfrentaran a situaciones en las que las necesitaran.

Atributos

Aptitudes

Capacidad

Comportamiento

Conductas

Conocimientos

Habilidades

Valores

Cada persona lo va adquiriendo  de acuerdo a sus experiencias y comportamiento y lo que necesita.

Me ayudan a hacer mejor mi trabajo. Si lo que quiero es adquirir más conocimiento y ser participe en el desarrollo de las habilidades de mis pequeños.

Componentes

Saber hacer, ser, conocer

Tipos de competencias

Laboral, profesional, educativa.

Niveles de competencias educativas: básicas, específicas, transversales.

Aprendemos a hacer,  ser y conocer las habilidades que son importantes para cada persona y que va desarrollando conforme va creciendo.

Como docente siempre aprendes algo nuevo con todo lo que llevas a cabo, tenemos que ir desarrollando cada vez más las competencias que ya tenemos, para poder manejar cualquier situación a la que nos enfrentemos, ya sea dentro o fuera del aula.