Gestion Empresarial
Enviado por tucha1809 • 25 de Abril de 2013 • 1.122 Palabras (5 Páginas) • 370 Visitas
GESTION EMPRESARIAL
CALIDAD II
TALLER DE CONCEPTOS
1. Agregación de valor
2. Retroalimentación en la gestión de calidad
3. Sistemas y ejemplos de subsistemas en una organización
4. Los recursos que inciden en la eficiencia de los procesos productivos, se clasifican: explica cada uno.
5. Gestión de calidad y sus componentes básicos.
6. Cultura y Entorno.
7. Organización interna, se constituye con los elementos:¡?.. Para crear un ambiente para la gestión de calidad.
8. Suplidores – Insumos - Procesos - Mercado – Cliente.
9. Calidad.
10. Desarrollo sostenible – Planeación Estratégica – Planeación Operativa – Planeación táctica
11. Que teóricos hicieron grandes aportes para tener en cuenta en la gestión de la calidad y que tratados expusieron?
Respuestas:
1. Es la característica extra que se le da a un producto o servicio y va mas allá de las características estándares iníciales ya sea en el producto u servicio.
2. Estos son un conjunto de actividades que requiere compromiso y participación de todos los miembros del la organización basados siempre en procesos y procedimientos. Como los físicos, técnicos y humanos.
3. Actualmente las empresas están en un procesos de innovación constante, la organización contiene de muchas partes que interrelacionan entre sí para llegar a los objetivos propuestos, dentro de esta existe ya un sistema establecido que a su vez contiene subsistemas que en este caso serian los departamentos como: Contabilidad, Marketing,
Administrativo, con los que interactúa para un óptimo funcionamiento.
4. Los recursos principales y que permiten un proceso productivo eficiente son:
Materia prima: el componente que puede identificarse en el producto final o terminado.
Insumos: Son los componentes que no son identificables en el producto final o terminado.
Materiales: Son los componentes que no forman parte directa del producto final, pero son indispensables para la presentación del producto
Mano de obra: Es el recurso humano que se emplea en el proceso de fabricación o en la prestación de un servicio.
Terrenos y edificios: es el componente físico donde se sitúa la fábrica, el taller, e negocio o el edificio donde funciona la empresa.
Máquinas: Incluye equipos, instalaciones, herramientas y transporte de los materiales e insumos, así como para prestar servicios.
Capital de operaciones: Se refiere a la cantidad de recursos monetarios existentes para el funcionamiento de la empresa o de forma diaria.
Capacidad empresarial: Está constituida por la capacidad gerencial o de gestión de las personas que están a cargo de la empresa.
5. Es la forma organiza con la cual una organización lleva a cabo una serie de actividades coordinadas sobre unos elementos esenciales como: Recursos, Procedimientos, Documentos, Estructura organizacional y Estrategias, para lograr la calidad de los productos o servicios que se ofrecen al cliente, es decir, planear, controlar y mejorar aquellos elementos de una organización que influyen en satisfacción del cliente. Esta calidad puede ser aplicada a cualquier sector Ej: servicios o del estado.
Componentes son:
- Documentación en forma de manuales de calidad
- Medios materiales y técnicos
- Medios humanos
6. Es un sistema de significados e ideas que comparten los integrantes de una organización y determina en buena medida como se comportan entre ellos y con la gente de afuera.
Ambiente externo: se divide en dos entorno específico y entorno general.
Especifico: abarca las fuerzas externas que tienen un efecto directo e inmediato en las decisiones y actos de los gerentes y que son pertinentes para el logro de metas de la organización.
General: comprende las decisiones externas que pueden
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