CASO KOENIGSEGG

Universidad Austral de Chile.

Facultad de ciencias económicas

y administrativas.

Ingeniería Comercial.

CASO KOENIGSEGG

Trabajo Colaborativo 2

ADMI010

Diego Aravena

Brayan Backarzick

Jorge Riveros Sudy

Felipe Contreras

Constanza Leon

Lunes 24, mayo 2021

Aarón Mora

Índice

Índice

Introducción .......................................................................................................................... 3

Desarrollo ............................................................................................................................. 4

1-¿ Cuáles son los objetivos de esta empresa de autos? (incluyan sociales, económicos,

otros). ................................................................................................................................ 4

2- ¿cuáles son los recursos tangibles e intangibles de la empresa Koenigsegg? .............. 4

3-¿Cuáles son los principales productos y mercados en los cuales la empresa participa? 5

Modelo CC: .................................................................................................................... 5

Modelo Agera: ............................................................................................................... 6

Modelo Jesko: ................................................................................................................ 6

4-¿Qué aspectos de los subsistemas de marketing y de producción destacan? ............... 8

5-¿ Qué aspectos de los subsistemas de personal y de finanzas destacan? .................... 9

6- ¿Qué aspectos del entorno global y competitivo están influyendo sobre esta empresa?

(foda) ................................................................................................................................. 9

FORTALEZAS: .............................................................................................................. 9

OPORTUNIDADES: ..................................................................................................... 10

DEBILIDADES: ............................................................................................................ 10

AMENAZAS: ................................................................................................................ 10

Conclusión .......................................................................................................................... 11

Linkografia .......................................................................................................................... 12

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Introducción

El presente informe analizará a la empresa Koenigsegg, para ello, a continuación,

presentará una breve descripción de la misma, presentando a: su fundador, su origen, su

objetivo, entre otros.

Koenigsegg es una empresa fabricante de súper coches deportivos, con sede en

Ängelholm, Suecia. Su principal objetivo es crear lo último en tecnología y experiencias.

Fundada y dirigida en el año 1994 por un joven Christian von Koenigsegg de tan solo 22

años, la empresa es conocida por su ingeniería e innovación de primera clase.

El sueño de la infancia de Christian von Koenigsegg era fabricar supercoches, y hace más de

25 años puso en marcha la empresa desde su garaje. Desde entonces ha crecido a pasos

agigantados, aun así, siguen manteniendo un ambiente familiar en el lugar de trabajo,

formado por empleados de diferentes orígenes, motivados y unidos para lograr el ideal de la

empresa.

A continuación, se dará paso al desarrollo, donde se analizará y brindará respuesta a un total

de 6 preguntas sobre la empresa Koenigsegg, para finalmente realizar una conclusión global

sobre los temas estudiados.

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Desarrollo

1-¿Cuáles son los objetivos de esta empresa de autos? (incluyan sociales,

económicos, otros).

En el ámbito social su objetivo es brindar un super coche personalizado al gusto de sus clientes,

un auto orgánicamente atractivo, práctico y sobre todo rápido, también se preocupan de que el

auto cumpla con las características exigidas por el cliente, por ejemplo, a algunos les gustaría

que el auto tenga más estabilidad o mayor seguridad y otros prefieren que el auto sea muy

rápido. Su objetivo económico va más allá de producir estos autos en masa, cada auto fabricado

es considerado una obra de arte y por ello su precio ronda alrededor del millón de euros como

mínimo. En 2005 el CCR apareció en el libro de los récords Guinness por ser el coche más

rápido del mundo con una velocidad máxima de 388 km/hr, dando a conocer que esta empresa

posee uno de los coches más rápidos del mundo dándole una importante posición en la industria

de los coches deportivos.

Por último, se puede también mencionar que tienen un objetivo ambiental, ya que los coches a

pesar de tener un motor con una gran potencia, consumen menos combustible en comparación

a cualquier otro motor en producción, esto es gracias a un mecanismo implementado en el

motor llamado “presión media efectiva al freno” o PM, lo que en cierta medida hace al auto un

producto sustentable que no causa grandes daños debido al combustible fósil.

2- ¿Cuáles son los recursos tangibles e intangibles de la empresa Koenigsegg?

Dentro de los recursos que utiliza la empresa Koenigsegg, se pueden encontrar los tangibles,

como por ejemplo, el capital utilizado para producir los coches, el recurso humano, el cual a

pesar de ser un grupo pequeño, es bastante seleccionado y cada uno está especializado en su

área, estos realizan su trabajo en locaciones de ensamblaje, donde junto a la tecnología

automotriz y aeronáutica (para los sistemas de frenado) que poseen, son capaces de hacer los

coches de la manera más sutil posible, utilizando como materia prima algunos materiales como:

fibra de carbono, revestimiento de Kevlar, aluminio, pintura, etc.

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Por otro lado, dentro de los intangibles se encuentran la experiencia de los trabajadores, los

cuales, como ya se mencionó, llevan décadas dedicándose a la misma tarea, gracias a esto, la

calidad de los coches es de la más alta posible, lo que ha llevado a que la empresa alcance a un

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