Contrato Individual De Trabajo

CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO DETERMINADO

CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO FIJO O DETERMINADO Y DE CARÁCTER EVENTUAL que celebran por una parte la empresa “XXXXXXXX” S.A. DE C.V. a través de su representante legal, XXXXXXXXX, a quien en lo sucesivo se le denominará el “Patron” o la “Empresa”, y por la otra el señor XXXXXXXXXX a quien en lo sucesivo se le denominará como “El Trabajador”, al tenor de las siguientes declaraciones y cláusulas:

DECLARACIONES

I. La Empresa manifiesta:

I.1.- Ser una persona moral, constituida conforme a las leyes mexicanas, como se acredita con la escritura/Póliza número XXXXXXX pasada ante la fe del licenciadoXXXXXXX, Notaria/Corredor Público número XXXXX del Distrito Federal, en esta ciudad.

I.2.- Estar representada en la firma del presente contrato por XXXXXXXX, en su carácter de representante legal, el cual acredita su personalidad mediante escritura número XXXXXX, ante la fe del Notario Público número XXXXX, licenciado XXXXXXXX en el Distrito Federal.

I.3.- Tener su domicilio en: XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX.

II.- El Trabajador declara:

II.1.- Ser Mexicano, mayor de edad, con pleno uso y goce de sus facultades y derechos, con capacidad suficiente para celebrar el presente contrato y contraer las obligaciones que en este se establecen.

II.2.- Que tiene su domicilio en: XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX, estado civil________, nivel de estudios_____________

II.3.- Que cuenta en lo personal, con la experiencia, preparación, conocimiento y experiencia suficientes para el cumplimiento del objeto de este instrumento para llevar a cabo los trabajos que la empresa le encomendará.


II.4.- Estar enterado de que “LA EMPRESA”, necesita de sus servicios por proyecto: ___________, y cualquier actividad referente al área de sistemas, del ___ al ___de ___.

Por lo anterior, las partes han convenido celebrar el presente contrato al tenor de las siguientes:

CLÁUSULAS

PRIMERA.- LA EMPRESA contrata a “EL TRABAJADOR” por proyecto del día ___ de ___al ___de 2013, para realizar las actividades estipuladas en la declaración II.4, para prestar las actividades relacionadas al puesto de _______ y cualquier actividad referente al área de sistemas.

SEGUNDA.- El presente Contrato obliga a lo expresamente pactado conforme a las disposiciones contenidas en el artículo 31 de la Ley Federal del Trabajo y la duración del mismo será la que se señala en la cláusula anterior por lo que al concluir su término las partes contratantes lo darán por terminado con apoyo en el artículo antes mencionado e igualmente en los artículos 35, 37 fracción I, 53 fracción III y demás relativos de la citada Ley Federal del Trabajo, sin responsabilidad de ninguna naturaleza para LA EMPRESA.

TERCERA.- “EL TRABAJADOR” se obliga participar en todos los Planes de Capacitación y Adiestramiento que “LA EMPRESA” le imparta para el mejor desarrollo de sus aptitudes y conocimiento, planes que podrán implantarse dentro de los programas de producción y durante las labores de “EL TRABAJADOR”. De igual modo deberá observar las medidas preventivas de riesgos de trabajo.

CUARTA.- “EL TRABAJADOR” prestará sus servicios en el domicilio de “LA EMPRESA” o en el lugar que ésta indique en la ciudad de México, Distrito Federal ó en el lugar donde sean necesarios sus servicios de trabajo.

QUINTA.- El horario de labores de “EL TRABAJADOR” será de 8 horas diarias, de lunes a viernes, con una hora para ingerir alimentos fuera del centro de trabajo. “EL TRABAJADOR” conviene con “LA EMPRESA” que en cualquier momento su horario de trabajo puede ser modificado de acuerdo con las necesidades de la misma, por lo que “LA EMPRESA” podrá establecer dicho horario con cualquiera de las modalidades que señala el artículo 59 de la Ley Federal del Trabajo, ya sea para implantar una labor semanaria de lunes a viernes y obtener el reposo del sábado en la tarde, del sábado completo o cualquier otra modalidad equivalente.

SEXTA.- “EL TRABAJADOR” disfrutará de un salario mensual de $____ (__________.), el cual le será cubierto los días quince y treinta de cada mes en el cual se encuentra incluida la proporción correspondiente a los séptimos días y días de descanso obligatorio, y le será pagado en el domicilio de “LA EMPRESA” ó en el domicilio de la obra en que preste sus servicios de trabajo.

Del salario anterior “LA EMPRESA” hará por cuenta de “EL TRABAJADOR” las deducciones legales correspondientes, particularmente

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