Fish
Enviado por • 10 de Octubre de 2014 • Síntesis • 845 Palabras (4 Páginas) • 172 Visitas
Fish es un libro que nos hace conocer aceptar y comprender la vida del trabajo laboral, y circunstancias que se dan en nuestros en distintos lugares de trabajo.
Es muy normal que a veces nos conformemos con el trabajo que tenemos y se convierta nuestra vida en una vida rutinaria en este libro nos enseñara como poder llevar los problemas y no ahogarnos en ellos , poder superar los golpes inesperados de la vida en esta pequeña historia nos enseñan que debemos tener optimismo en todo momento contagiar de alegría a nuestros compañeros de trabajo , y así nos daremos cuenta que saldremos de la rutina y nuestro modo de desempeñarnos y el de los demás será diferente y mucho mejor
Desarrollo
Mary Jane Ramírez es la protagonista de esta historia jane vivía en California, con su esposo y sus hijos.. A su marido, Dan, le ofrecen un gran trabajo en otra ciudad y Mary Jane él y sus hijos deciden trasladarse. La vida laboral de Mary Jane era perfecta
Cunado a ella le le ofrecen un trabajo de supervisora en una gran empresa Se había ganado una gran fama como gerente competente. Su departamento era uno de los que más rendía en la empresa. .. Mary Jane era una excelente jefa. Escuchaba con atención los problemas y sugerencias de los miembros de su equipo de trabajo. Un día se dio cuenta que donde trabajaba se estaba convirtiendo en un vertedero de energía toxica, por como trabajaban sus empleados que realmente convirtieron su trabajo en una rutina de mala forma, en vez de ser positivos, disfrutar el trabajo y buscar el lado positivo de las cosas.
Se dio cuenta que los 30 empleados de ese piso se merecían la reputación que tenían, llegaban tarde no atendían el teléfono y esto hacia que no existiese un trabajo en equipo y bajaba el nivel del trabajo de la empresa.
Luego decidió ir a almorzar a un mercado y descubre una pescadería, donde el ambiente de trabajo es completamente distinto. Los empleados se divierten, los clientes están encantados y en consecuencia, venden más pescados que nadie.
Ahí es cuando mari jane piensa y pide ayuda a los pescadores para crear un ambiente así en su empresa Ellos les comentan cuatro secretos para el éxito
1.- Siempre se puede escoger cómo hacer el trabajo
2.- A jugar: se puede divertir mientras se trabaja
3.- Alégrele el día a los clientes: comprométalos
4.- Esté siempre presente: empleados comprometidos
Al cabo de un tiempo, dan murió repentinamente, y Mary Jane tuvo una crisis económica. En esa empresa le hicieron la propuesta de trabajar como jefa en funciones de la planta tercera. Allí todo se atasca o retrasa, los empleados siempre están desanimados y poco interesados. Mary Jane deberá encontrar soluciones o fracasar como sus anteriores predecesores.
Durante los almuerzos, Mary Jane comienza a pensar cómo solucionar el problema de sus
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