AVISO DE RESCISIÓN LABORAL

AVISO DE RESCISIÓN LABORAL

C. JOSE LUIS MEZA SERNA

ANDADOR EDUARDO GORMAN MZ 21 LT 3,

U HAB. NUEVA GENERACION

IZTAPALAPA

CIUDAD DE MÉXICO,

C.P. 09960

                Por medio de la presente se le comunica que a partir de esta fecha damos por rescindido sin responsabilidad para la empresa, el contrato y relación individual de trabajo que se tiene celebrado con Usted, al amparo del cual se ha venido desempeñando como AYUDANTE GENERAL prestando sus servicios de manera personal y subordinada para la persona fisica el C. JORGE ENRIQUE PÉREZ OLVERA y propietario del negocio con nombre comercial “AIRBAGCENTER & PORTOBELLO” habiendo desempeñado sus actividades en el domicilio ubicado en Eje Central Lázaro Cárdenas 469, Colonia Narvarte, Alcaldía Benito Juárez en ésta Ciudad de México, en virtud de que a partir del día 08 de julio del presente año, usted el C. JOSE LUIS MEZA SERNA dejo de acudir a prestar labores en la fuente de trabajo ya descrita, sin dar aviso alguno del motivo por el cual lo realizaba y con el antecedente que días antes cometió el delito de robo  con una de las piezas material de la fuente de trabajo, lo que constituye un agravio y se convierte en un perjuicio para esta persona física y que, desde luego, se convierte en un motivo suficientemente fundado para perder la confianza depositada en Usted al contratársele, dada la enorme irresponsabilidad que demuestra Usted al robar una pieza el cual claramente era material de trabajo así como  y más grave aún abandonar el trabajo y dejar las actividades que le fueron encomendadas, no obstante el compromiso e importancia que representa el puesto que desempeñaba con su empleador.

 Incurriendo así en las causales de rescisión establecidas en el artículo 47 Fracciones II y X de la Ley Federal del Trabajo que estipula lo siguiente: “47.- SON CAUSAS DE RESCISION DE LA RELACION DE TRABAJO SIN RESPONSABILIDAD PARA EL PATRON:…… II. INCURRIR EL TRABAJADOR, DURANTE SUS LABORES, EN FALTAS DE PROBIDAD U HONRADEZ, EN ACTOS DE VIOLENCIA, AMAGOS, INJURIAS O MALOS TRATAMIENTOS EN CONTRA DEL PATRÓN, SUS FAMILIARES O DEL PERSONAL DIRECTIVO O ADMINISTRATIVO DE LA EMPRESA O ESTABLECIMIENTO, SALVO QUE MEDIE PROVOCACIÓN O QUE OBRE EN DEFENSA PROPIA;  X.- TENER EL TRABAJADOR MAS DE TRES FALTAS DE ASISTENCIA EN UN PERIODO DE TREINTA DIAS, SIN PERMISO DEL PATRON O SIN CAUSA JUSTIFICADA….

                Debido a lo anterior, queda a su disposición en las oficinas del C. JORGE ENRIQUE PÉREZ OLVERA así como el nombre comercial “AIRBAGCENTER & PORTOBELLO” cuyo domicilio se encuentra ubicado en Eje Central Lázaro Cárdenas 469, Colonia Narvarte, Alcaldía Benito Juárez en ésta Ciudad de México, el finiquito que le corresponde consecuencia de la rescisión antes referida.

A T E N T A M E N T E

Ciudad de México a los ___ días del mes de ____ del Dos Mil Diecinueve.

C. JORGE ENRIQUE PÉREZ OLVERA

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